休产假请假条

时间:2023-11-22 18:46:26 请假条 我要投稿

休产假请假条

  在平平淡淡的日常中,我们很多时候都要请假,用到请假条,在写作上,请假条有一定的书写规范。大家知道怎么写请假条才是正确的吗?下面是小编精心整理的休产假请假条,希望能够帮助到大家。

休产假请假条

休产假请假条1

尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体.特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给XXX,经过近期的.培训,XXX已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  XXX

  XX年X月X日

尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期20xx年XX月XX日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(从20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

  关于社保,XXX本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到XXX。

  此致!

  申请人:XXX

  时间:20xx年XX月XX日

休产假请假条2

尊敬的.领导:

  本人已近临产(预产期__月__日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假 (从__月__日至__月__日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(从__月__日至__月__日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付 。

  关于社保,__x本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到__x。

  此致

  申请人:__x

  时间:__月__日

休产假请假条3

尊敬的学校领导:

  因本人xxxxxx期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自xxxxxxxx年xx月xxxx日至xx月xxxx日共xx天,恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

  请假人:

  时间:x年xx月xx日

  校方(校长)意见:

  教育局(直属领导)意见:

休产假请假条4

尊敬的学校领导:

  由于本人的产休假在______________________________日休完,但鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求续休产假×个月(从____________年______月______日至___月___日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

此致

敬礼!

  申请人:__________

______年______月______日

休产假请假条5

尊敬的领导:

  我因怀孕生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请产假手续,预产期为:______年______月______日。截止生产时尚未符合24周岁晚育规定,根据有关规定,产假为_____天。现特申请产假_____天,时间为______年______月______日至______年______月______日。

  正常出勤时间为______年______月______日。

  请领导批准为谢。

此致

敬礼!

  请假人:______

  ______年______月______日

休产假请假条6

尊敬公司领导:

  由于本人预产期(___月___日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从___月___日开始休产假。根据公司规定,产假为______天,预计将于___月___日恢复上班,望领导批准!

  申请人:_________

 _____年______月______日

休产假请假条7

尊敬的学校领导:

  因本人有孕在身,预产期_____月份,现须要回家休息,调养身材。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为_____个月。另在此无比感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文明主义。

  特此申请,望领导审批。

  请假人:______

  ______年______月______日

休产假请假条8

尊敬的'公司领导:

  因本人有孕在身,预产期_____月份,现需要回家休息,__________后回来上班,请假时间为_____个月。目前本岗位的工作已移交给_________,经过近期的培训,_________已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  _________

  ______年______月______日

休产假请假条9

尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是______年______月______日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假_____天、晚育假_____天(自______年______月______日至______年______月______日,共计_____天)。休假期间本人工作由______代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:________________________。

  特此请假,恳望批准!

此致

敬礼

  申请人:_________

  ______年______月______日

休产假请假条10

尊敬的领导:

  我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于__年__月__日的预产期。经医生建议定于__年__月__日前提前待假,回家休息。本人从__年__月__日开始请假,于__年__月__日收假,请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给_______,_______责任心强、工作经验丰富,已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批!

  另附法定产假期限。

  根据《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

  根据《四川省人口与计划生育条例》第三十三条 已婚妇女晚育的,除国家规定的`产假外增加产假30天,给予男方护理假15。

  根据 四川省《中华人民共和国母婴保健法》实施办法第二十四条 实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。

  共计173天

_________

20______年______月______日

休产假请假条11

尊敬的领导:

  由于本人的产休假在______年______月______日休完,但本人身体比较虚弱,在休假期间身体未能恢复到正常状态,产假过后没能正常上班,特此申请续请产假到______年______月______日。请予批准为盼!

此致

敬礼!

  请假人:______

  ______年______月______日

休产假请假条12

尊敬公司领导:

  由于本人预产期(______年______月______日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从______年______月______日开始休产假。根据公司规定,产假为______天,预计将于______年______月______日恢复上班,望领导批准!

  申请人:_________

  ______年______月______日

休产假请假条13

尊敬的公司领导:

  我于______年______月______日生下宝宝,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假___天,从产前___天算起,到______年______月______日,产假休完,因宝宝现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从______年______月______日—______年______月______日。

  请予准假。

  申请人:_________

  ______年______月______日

休产假请假条14

尊敬的领导:

  我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,经医生鉴定于20xx年xx月xx日的预产期。经医生建议定于20xx年xx月xx日前提前待假,回家休息。本人从20xx年xx月xx日开始请假,于20xx年xx月xx日收假,请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续事业单位产假。目前本岗位的工作已移交给,责任心强、工作经验丰富,已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的.关心和照顾。特此申请,望领导审批!

  申请人:xxx

  申请时间:x年xx月xx日

休产假请假条15

尊敬的学校领导:

  我于____________年______月______日生下bb,根据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假___天,从产前___天算起,到____________年______月______日,产假休完,因bb现在还在哺乳期,无人照顾,我现特向公司申请续休产假,预计从____________年______月______日—____________年______月______日。

  请予准假。

  申请人:______

  ____________年______月______日

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