单位离职证明(汇编15篇)
无论是在学校还是在社会中，大家都尝试过写证明吧，证明是指由组织或个人出具的`证明有关人员或事件的真实情况的书面材料。证明到底怎么拟定才正确呢？以下是小编为大家整理的单位离职证明，仅供参考，欢迎大家阅读。
单位离职证明1
__________部__________先生/女士/小姐因春节请假 天，假期到期后未及时回来上班，经电话通知后仍未到岗，根据公司考勤与考核管理规定第五条：请假未及时到岗者，按自动离职处理。
特此通知!
公司名称(加盖公章)
日期：_____年_____月_____日
单位离职证明2
兹证明 先生，身份证号码： ，原系我公司 部门员工，因 原因主动申请离职，经公司慎重考虑同意其离职，现离职交接手续已办清。双方劳动合同于 年 月日解除，劳动关系自离职之日起解除。
特此证明!
xxxxxx公司(公司盖章)
日期： 年 月 日
单位离职证明3
xxx，身份证号码为：xxxxx;与我公司于xxxx年xx月xx日签订了劳动合同，岗位为驾驶员，期限为xx年。经过协商，解除该劳动合同，解除日期为xxxx年xx月xx日。在我单位工作期限为xxxxx年xx月。
现与我丹东结清所有工资、奖金、社保、加班费及其他费用，无任何争议，特此证明!
xxxxx公司
xxxx年xx月x日
单位离职证明4
兹证明自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位，至xx年xx月xx日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续，因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期：xxxx年xx月xx日
单位离职证明5
本公司员工___________，身份证号：________________，自_________年_____月_________日入职我公司担任___________，至________年____月____日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
特此证明。
公司名称：xxx(加盖公章)
日期：20xx年xx月xx日
单位离职证明6
兹有__________(单位)___，于____年____月____日 ，向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第____ 条第____ 款和《关于执行<全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定>中有关问题的通知》第____条第____款，经___________(单位或人才流动服务机构)审核(审批)，___从____年____月____日 起辞职。
特此证明。
单位公章
____年____月____日
单位离职证明7
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明！
公司名称：xxx(加盖公章)
日期：20xx年xx月xx日
单位离职证明8
xxx先生/女士(身份证号为_________)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务，至xxxx年xx月xx日因______________原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
xxxx年xx月xx日
单位离职证明9
姓名：x，男，身份证号码：xx，自xx年xx月xx日入职我公司担任商务部商务组长一职，至xx年xx月xx日因个人原因申请离职，在此将近一年时间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续，遵从择业自由。
特此证明。
公司盖章：xx
日期：xx
单位离职证明10
xx先生/女士/小姐，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任xxx(部门)的xx职务，由于xx原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明!
兹证明自20xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门岗位，至20xx年xx月xx日因原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期：20xx年xx月xx日
单位离职证明11
兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员，在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。
特此证明!
公司名称：xxx(加盖公章)
日期：20xx年xx月xx日
单位离职证明12
甲方：（单位名称） 乙方： 身份证号： 乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。 双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：
乙方签字：
甲方代表签字：
单位离职证明13
先生/女士/小姐(身份证号为)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至xxxx年xx月xx日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)：xxx
xxxx年xx月xx日
单位离职证明14
兹有同志于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间在我司担任职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因合同到期与盖员工解除劳动关系，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明。
公司单位（盖章）：xx
xx年xx月xx日
单位离职证明15
兹证明xx先生/女士(身份证号码：xx)于xxxx年xx月xx日入职，担任我公司xxx职务，劳动合同期限为xx。至xxx年xx月xx日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职、交接手续，终止原劳动合同，依法解除双方劳动关系。
因未签订相关《竞业禁止协议》，遵从择业自由。
特此证明。
xxx
20xx年xx月xx日