兼职聘用合同

时间：2023-04-22 08:18:41 聘用合同我要投稿

兼职聘用合同(集合15篇)

　　随着人们法律观念的日益增强，很多场合都离不了合同，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。那么制定合同书有什么需要注意的呢？下面是小编精心整理的兼职聘用合同，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

兼职聘用合同(集合15篇)

兼职聘用合同1

　　甲方：________________

　　地址：________________

　　法定代表人：________________

　　电话：________________

　　乙方：________________

　　身份证号码：________________

　　电话：________________

　　EMAIL：________________

　　甲方聘用乙方为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

　　一、聘用期：甲方聘用乙方的期限________年。即从20______年______月______日到20______年______月______日止。

　　二、乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件及文件(未注明复印件的为原件)：

　　1、一级结构执业资格证书。

　　原聘用单位的解聘证明(初始注册无须提供)。

　　毕业证书。

　　身份证。

　　职称证

　　乙方一寸彩色相片6张。

　　一级结构注册申请表

　　三、聘用工资：甲方聘用乙方每年的总费用为人民币____________元(大写：____________元整)。甲方在收到乙方提供的第二条中的证件和文件后于当日递交到当地建设主管部门受理通过一次支付乙方一年聘用工资为人民币____________元(大写：____________元整)。以后每年的聘用工资应提前一月支付下年的聘用费用。

　　四、甲方在完成一级结构注册后，甲方应于当日内将第二条中的第3、4、5项的证件交还乙方。甲方把领取的执业印章与一级结构执业资格证书5日内交给乙方，由乙方亲自管理。

　　五、聘用期间，乙方每年的`继续教育、注册地业务培训,差旅费等费用均由甲方负担，在继续教育制度允许的情况下,甲方应请人代之完成一方继续教育。

　　六、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，甲方提前通知乙方，为乙方提供旅差及食宿等费用，乙方应配合甲方及时提供有关证章及文件，乙方应无偿配合甲方及时提供有关证章及文件，如因乙方不提供有关证明文件造成甲方资质年检不能通过的或资质降级或资质吊销的，乙方退还当年聘用工资。

　　七、乙方的证书、文件及复印件除用于甲方公司企业资质申报及年检外不得用于其他用途，否则由此出现的任何责任均由甲方全部承担。乙方自行保管的职业印章未经甲方允许不得用于任何用途，否则由此出现的任何责任均由乙方全部承担。

　　八、甲方应保证乙方延续注册的及时、有效，并在《一级结构执业资格证书》上登记聘用期间的执业情况。

　　九、工作时间

　　乙方担任的工作为顾问结构师，工作时间及形式较为灵活。无需按照8小时工作制执行。

　　十、解聘：甲方应提前为乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明，方便乙方今后办理变更手续。

　　十一、违约责任：

　　如因甲方原因，造成乙方在聘用期满后无法将一级结构师资格注销或变更注册到其他公司，甲方应向乙方支付违约金，违约金额按人民币元/日计算，自本合同期满之第二日起算至实际协助乙方办理注销或变更注册之日止。

　　如因甲方原因发生乙方的证件或执业印章丢失，甲方应负责为乙方挂失和补办，费用由甲方承担，并在丢失发生后30日内向乙方支付赔偿金。赔偿金额如下：

　　一级结构执业手册发生丢失或损毁，甲方赔付乙方人民币____________元(大写)：____________元整;

　　资格证书、执业印章其中任意一项发生丢失或损毁，甲方赔付乙方人民币____________元(大写)：____________元整;

　　毕业证书如因甲方过失而丢失或损毁，甲方赔付乙方人民币____________元(大写)：____________元整;

　　如因甲方原因造成乙方的一级结构资格被吊销，甲方应赔付乙方人民币____________元(大写)：____________元整。

　　如发生上述第4项情况或前3项丢失后补办期限超过两个月的，乙方有权单方解除合同。乙方单方解除合同的，应当书面通知甲方，甲方应在接到书面通知之日起5日内支付赔偿金。

　　乙方应在本合同期满后才可以注销或变更注册，如果乙方要求提前中止合同，则乙方应退还甲方未到期聘用工资，不足一个月按一个月算，且赔付甲方违约金人民币____________元(大写)：____________元整。

　　如因甲方的原因导致本合同不能继续履行，乙方无需返还甲方所付聘用工资;如因乙方原因造成注册不成功的，乙方退回甲方所有聘用工资。

　　如果甲方违反第三条，乙方有权终止合同，甲方支付乙方聘用工资，另支付违约金(____________元整)。

　　如果甲方违反第四条，乙方有权终止合同，并反还职业资执证书，另支付违约金。

　　十一、续聘：本合同期满，如果甲方有意签订续聘合同，应当在合同到期前6个月通知乙方，具体条件由双方另行商议。

　　十二、本合同一式两份。双方各执壹份，具同等法律效力。

　　十三、本合同所指金额均为税后金额，如本合同发生缴税情况，均由甲方承担。

　　十四、如甲乙双方不能履行合同条款，由____________市____________管理咨询有限公司来给予担保解决。

　　甲方：(盖章) 乙方：

　　法定代表人法定代表人：(签字)

　　______年______月______日 ______年______月______日

兼职聘用合同2

　　甲方（聘用单位）：

　　住所：

　　乙方（受聘人）：

　　住所：

　　身份证号码：

　　甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》及甲方所在地方相关法律、法规的规定，在平等自愿和协商一致的基础上，签订本合同：

　　一、乙方工作内容：

　　甲方同意聘用乙方、乙方同意按甲方工作需要在岗位工作，完成该岗位所承担的以下各项工作任务：

　　工作地点为**** 。

　　二、聘用期限：

　　聘用期限为自本协议签订时起至止，但在此期间乙方工作任务完成的，则至乙方工作任务完成时聘用期限自动终止。

　　三、工作时间、休息休假：

　　鉴于乙方同时与（以下简称工作单位）存在正式劳动关系即在甲方单位工作为兼职，乙方保证其在甲方单位兼职不会影响其本职工作。若因乙方兼职造成其工作单位损失的，由乙方自行承担一切责任，如甲方因此而遭受乙方任职的工作单位索赔的，甲方有权向乙方全额追偿。

　　甲方对乙方所在岗位实行约定工时制度，即乙方应当根据完成工作任务需要利用及甲方要求安排其工作时间。

　　四、报酬、福利待遇：

　　乙方同意在甲方兼职不向甲方收取任何报酬，其报酬已包含在乙方工作单位支付给乙方的薪资中，若乙方与其工作单位之间发生劳动报酬纠纷的，不影响乙方依约履行本合同。

　　五、劳动保险和福利待遇；

　　1、甲方无需为乙方缴纳或办理任何社会保险（包括但不限于退休养老保险、工伤保险、医疗保险、住房公积金等）；

　　2、乙方在甲方聘用期间因工伤、残、亡的，所需医疗费、生活费、营养费、抚恤金等由社会医疗保险、乙方工作单位承担或由乙方自行承担，甲方不承担上述任何费用；

　　3、乙方在甲方聘用期间患疾病的，所需医药费等由社会医疗保险承担，不足部分乙方自行承担。

　　六、乙方在签订本合同时已认真阅读甲方依据中华人民共和国国家及地方法律法规政策制订的各项管理规章制度，乙方应遵守上述各项规章制度，甲方有权对乙方履行制度的'情况进行检查、督促、考核和奖惩。

　　七、乙方在甲方公司任职期间，应遵守甲方规定的任何成文和不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护任职期间知悉或者持有的任何属于甲方的或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。

　　八、合同的终止：

　　1、甲、乙双方协商一致可以解除本合同。

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　　2、甲、乙双方任何一方均有权提前7日通知对方单方解除本合同，且互不承担违约责任。

　　3、若乙方与工作单位解除劳动关系的，则本合同即终止。

　　4、本合同无论因何原因终止，甲方均无需支付乙方经济补偿金。

　　九、违约责任

　　一方违反合同，给对方造成损失的，应当根据损害后果和责任大小向对方承担赔偿责任。

　　十、本合同在履行中发生争议，任何一方均可向甲方所在地人民法院起诉。

　　十一、本合同自甲、乙双方签字或盖章后生效。

　　十二、本合同一式叁份，甲、乙双方各执壹份，副本壹份。

　　甲方：乙方：

　　签订日期：

　　签订地点：

兼职聘用合同3

　　甲方：__有限公司

　　乙方：姓名：

　　住址：

　　身份证号码：

　　1.甲方自年月日起录取乙方为兼员工工，并依人事管理规章及甲方所订之规则解决。

　　2.甲、乙两方经共有协议并获到认可时，乙方须遵守上列第一项之限定。

　　3.雇用期间：自年月日起

　　至年月日止

　　4.契约期满时，两方希望继续维持契约关系时，则须另行订立新契约。

　　5.勤务时间：早上时分至下午时分止

　　6.休息时间：自时分至时分止

　　7.薪资：时薪、日薪

　　8.奖金：采不定额(视工作绩效表现)发放。

　　9.异动：若因业务上执行之必要时，可予以调整。

　　10.年度有薪休假：服务年资满2年以上者为6日，每服务满2年时，则增加一日，但以增加至二十日为限。

　　甲方：___(签章)

　　乙方：___(签章

　　年月日

兼职聘用合同4

　　聘用单位（以下简称甲方）：

　　受聘人（以下简称乙方）：身份证号码：

　　鉴于，甲方系依法设立的中医诊所，乙方系取得合法医师执业许可的中医师，经双方友好协商，现就甲方聘请乙方到甲方处从事兼职坐堂中医师相关工作，达成如下协议：

　　一、聘用期限：

　　自年月日至年月日止，聘期年。

　　二、聘用岗位：

　　乙方到甲方从事的具体岗位为。

　　三、工作时间：

　　乙方每周到甲方处坐诊天（每月天），具体为每周星期，上午点至下午点，午休小时。甲方提供中午工作餐，往返交通费乙方自理。

　　四、劳务报酬：

　　1、聘用期月基本劳务报酬为：元/月。

　　2、聘用期月劳务报酬中均包含医疗、养老保险等费用，具体手续乙方自行办理。

　　3、聘用期内对甲方作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时，均按甲方制定的规章制度实施奖罚。

　　4、聘用期内乙方领取劳务报酬所涉的个人所得税等均由乙方承担，甲方依法代扣代缴。

　　五、甲方的权利与义务：

　　1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品。

　　2、及时按相关约定及规章制度向乙方兑现劳务报酬。

　　3、聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时，甲方有权单方面解除聘用，同时应提前15天通知乙方，并于解聘之后30天内将应支付给乙方的劳务报酬等费用兑现。

　　4、对相关技术工作，依法要求相应资格证及其他证件的.，甲方有权要求乙方提供并备查，同时协助乙方办理具体手续。

　　5、依法按照卫生部《中医坐堂诊所管理办法》及其他相关规范文件规范内部管理。

　　6、聘用期内，乙方同意甲方可以使用其肖像、姓名等对外宣传、推广，而不另行支付费用。

　　六、乙方的权利与义务：

　　1、聘用期内原则上不能辞职，无故提出辞职者，须提前30天通知甲方并作好各项交接

　　工作，交接后30日内领取相应劳务报酬，中途辞职的，年底才能发放的保证金等相关劳务报酬视为乙方放弃，甲方不再支付。

　　2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲方的工作安排，尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

　　3、乙方必须按时到岗坐诊，遇特殊情况必须调整时间的，须提前通知甲方，调整坐诊时间，或另行补足坐诊时间。若乙方累计3次以上未达到到岗坐诊时间要求的，甲方有权解除本合同。

　　4、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方，否则扣除保证金并承担相应的法律责任。

　　5、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系，并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。

　　6、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用，或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。

　　7、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者，乙方承担相应法律和经济责任，必要时甲方单方面解聘。

　　七、违约责任：此合同甲、乙双方应严格执行，如若违约，违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

　　八、争议解决

　　未尽事宜双方协商解决，若各方对合同内容出现争议，各方应首先选择协商方式解决，如协商无效可依法向甲方住所地人民法院诉讼裁决。

　　九、合同生效与终止：

　　1、本合同自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效。

　　2、合同终止于聘用期满之日，双方协商愿意续签者，需在期满前壹月内办理。

　　3、本合同一式两份，甲方双方各执一份。

　　甲方（签字）：乙方（签字）：

　　年月日年月日

兼职聘用合同5

　　甲方：_______________

　　企业注册号：_______________

　　乙方：_______________

　　身份证号：_______________

　　根据琴社发展及教学的需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：_____年____月____日甲方聘请乙方担任课程的教学工作。

　　一、甲方职责：

　　1、甲方按每节课的如有乙方介绍过来，每人所交第一次学费中提成10%

　　2、每期班开课前甲方向乙方提供上课时间表、学生花名册，课程教学大纲、教学音乐及其他教学所需材料。

　　3、甲方有权对乙方进行平时教学检查、学期（年）考核。肯定成绩，指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评，对教学效果差，学生意见大的予以辞退。

　　二、乙方职责：

　　1、乙方应经常主动与中心负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，及时放映学生的学习要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。

　　2、维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺、勤的'学生以适当的安排时间补习，对学生突发意外情况的，乙方应及时和中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。

　　3、乙方发生特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方给学生上课。反之，甲方如因故停课，应提前一天通知乙方。

　　4、乙方因严格按照教学大纲的要求，遵守课堂教学常规，认真备课，按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改等教学任务。

　　5、按时报送学生成绩。

　　6、禁止无故停课，原则上不得调课，确因故需停课或调课，必须经教务处同意后，方可办理。

　　7、如乙方单方面要求终止合同，需提前15个工作日以书面形式通知教务处，经甲、乙双方协商后才方可解除合同，凡中途解除合同的教师，扣除定金及当月工资作为违约赔偿。

　　8、乙方在甲方任课期间，应自觉遵守甲方的工作纪律。

　　9、乙方在甲方任课期间，期间一切安全责任自负，与甲方无关。

　　10、关于乐器方面乙方有义务为琴社销售，宣传及维修。

　　三、在下列情形之一者，本中心有权扣留乙方的定金工资。

　　1、讲课无教案或不按照授课计划进行授课

　　2、上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。

　　3、不履行手续，擅自调课、停课。

　　4、不履行本合同或违反教学中心规章制度。

　　5、私下给琴社学生授课或是私下带走琴社学生授课。

　　6、私下销售有关培训类的一些乐器，教材及配件给琴社学生。

　　7、向学生推荐或带领学生去琴社以外的琴行。

　　8、在工作期间，非自然因素旷课的，每次给予100元人民币处罚。

　　9、甲方因未及时发放课酬（工资）或未按约定提供必要的教学设备、设施，乙方以单方面解除合同。

　　四、本合终止与解除

　　1、本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

　　2、如乙方有特殊原因想解除合同，须提前15个工作日以书面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也应提前15个工作日通告乙方，如没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿乙方当月课费一倍的费用。

　　3、经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

　　4、本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字有效。

　　甲方（盖章）：_______________乙方（签字）：_______________

　　签约时间：_____年____月____日签约时间：_____年____月____日

兼职聘用合同6

　　甲方：

　　乙方：

　　根据中心发展及教学的需要，结合实际，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：

　　一、甲方在月日至年日，聘请乙方担任课程的教学工作。

　　二、甲方职责：

　　1、甲方按元/课时；课程/课时的标准间向乙方支付工资，每十次结算，在乙方教学过程中，学生人数每增加一名，甲方向乙方给付元作为奖励。（但最少人数不得低于名），如有乙方介绍过来，每人所交第一次学费当中提成10%。

　　2、开学前向乙方提供授课计划，上课时间，学生点花名册，课程教学大纲、教学音乐及其它教学所需材料。并每周义务的对乙方进行辅导培训，并提供乙方每年当中有进修机会（学杂费由乙方承担）。

　　3、甲方有权对乙方的教学进度，平时上课情况进行调查，从而肯定成绩，指出不足，乙方无正当理由应听取甲方的建议。

　　三、乙方职责：

　　1、应经常主动与本中心负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，及时反映学生的学生要求，对甲方的教学管理可提出意见或建议。

　　2、维持课堂纪律正常的教学秩序。对缺勤的学生以适当的安排时间补习，对学生如有突发意外情况的`，乙方应及时和本中心负责

　　人或家长联系并采取合理的应急措施。

　　3、乙方发生特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方给学生上课。反之，甲方如因故停课，应提前一天通知乙方。

　　四、在下列情形之一者，本中心有权扣留乙方的定金工资。

　　1、在中心做兼职舞蹈老师的同时，不应在其它舞蹈学校或健身房、培训点兼职或全职教学。

　　2、在工作期间，非自然因素旷课的，每次给予100元人民币处罚。

　　3、甲方因未及时发放课酬（工资）或未按约定提供必要的教学设备、设施，乙方以单方面解除合同。

　　五、本合同的变更，终止与解除

　　1、本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方擅自变更合同。

　　2、如乙方有特殊原因想解除合同，须提前30日书面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也应提前30日通告乙方，如没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿10次课的酬薪。双方达成一致，按原签订程序变更合同。

　　3、经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

　　4、本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字有效。

　　甲方（盖章）：乙方（签字）：

　　代表（签字）：签约时间：

兼职聘用合同7

　　甲方：______________________________(聘方)

　　乙方：____________________________(受聘方)

　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信托的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

　　第一条乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘方乙方为本事务所律师。

　　第二条乙方的聘任职务是____________________律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。

　　第三条甲方的权利和义务

　　甲方在本合同有效期内，可行使以下权利

　　(一)为乙方安排工作，分配任务;

　　(二)监督检查乙方工作情况;

　　(三)在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;

　　(四)确定或调整乙方的'工资和福利待遇。

　　甲方须履行的义务：

　　(一)使乙方及时获取劳动报酬;

　　(二)使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇;

　　(三)为乙方履行职务提供一定的工作条件;

　　(四)依法维护乙方在履行职务时的合法权益;

　　(五)为乙方更新知识，进修深造提供便利和创造条件。

　　第四条乙方的权利和义务

　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：

　　(一)依法履行律师职务;

　　(二)获取劳动报酬;

　　(三)对事务所的管理工作提出建议和批评;

　　(四)依事务所规定的条件申请加入合作律师;

　　(五)辞职(须提前三个月提出书面申请);

　　乙方须履行的义务：

　　(一)遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排;

　　(二)在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;

　　(三)不得从事有损于事务所声誉的活动;

　　(四)不断提高自己的实际工作能力和业务素质。

　　第五条劳动报酬和福利待遇：

　　乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的〈劳动工资和福利待遇管理办法〉执行。

　　第六条合同的变更和解除

　　在下列情况下，事务所有权单方解除合同：

　　(一 )应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时;

　　(二)应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德;

　　(三)应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格;

　　(四)应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时;

　　在下列情况下，合同自行解除：

　　(一)应聘律师应征入伍，出国定居或留学;

　　(二)应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月;

　　(三)无故不上班工作满一个月;

　　(四)经批准成为事务所合作律师;

　　(五)事务所自行撤销或破产

　　在下列情况下，合同可以变更：

　　(一)双方协商之;

　　(二)因国家政策法令发生变化时。

　　第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。

　　第八条合同期限

　　本合同有效期为__________年，从合同签字生效之日起至__________年_______月______日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。

　　第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。

　　第十条本合自双方签字之日起生效。

　　甲方：(盖章)_____________ 主任签字：_________________

　　_________年______月______日

　　乙方：(盖章)_____________

　　_________年______月______日

兼职聘用合同8

　　甲方：_________（聘方）

　　乙方：_________（受聘方）

　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信托的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

　　第一条

　　乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘方乙方为本事务所律师。

　　第二条

　　乙方的聘任职务是_________律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。

　　第三条

　　甲方在本合同有效期内，可行使以下权利

　　（一）为乙方安排工作，分配任务；

　　（二）监督检查乙方工作情况；

　　（三）在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；

　　（四）确定或调整乙方的工资和福利待遇。

　　第四条

　　甲方须履行的义务：

　　（一）使乙方及时获取劳动报酬；

　　（二）使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇；

　　（三）为乙方履行职务提供一定的.工作条件；

　　（四）依法维护乙方在履行职务时的合法权益；

　　（五）为乙方更新知识，进修深造提供便利和创造条件。

　　第五条

　　乙方的权利和义务

　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：

　　（一）依法履行律师职务；

　　（二）获取劳动报酬；

　　（三）对事务所的管理工作提出建议和批评；

　　（四）依事务所规定的条件申请加入合作律师；

　　（五）辞职（须提前三个月提出书面申请）；

　　乙方须履行的义务：

　　（一）遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排；

　　（二）在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；

　　（三）不得从事有损于事务所声誉的活动；

　　（四）不断提高自己的实际工作能力和业务素质。

　　第六条

　　劳动报酬和福利待遇：

　　乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的《劳动工资和福利待遇管理办法》执行。

　　第七条

　　合同的变更和解除

　　在下列情况下，事务所有权单方解除合同：

　　（一）应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；

　　（二）应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德；

　　（三）应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格；

　　（四）应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时；

　　在下列情况下，合同自行解除：

　　（一）应聘律师应征入伍，出国定居或留学；

　　（二）应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月；

　　（三）无故不上班工作满一个月；

　　（四）经批准成为事务所合作律师；

　　（五）事务所自行撤销或破产。

　　在下列情况下，合同可以变更：

　　（一）双方协商之；

　　（二）因国家政策法令发生变化时。

　　第八条

　　合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。

　　第九条

　　合同期限

　　本合同有效期为_________年，从合同签字生效之日起至_________年_________月_________日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。

　　第十条

　　本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。

　　第十一条

　　本合自双方签字之日起生效。

　　甲方（盖章）：_________

　　乙方（签字）：_________

　　主任（签字）：_________

　　_________年____月____日

兼职聘用合同9

　　甲方：

　　乙方：

　　教学专业：签订日期：年月日

　　甲方（聘用单位）：_________________

　　法定代表人：_______________________

　　乙方（受聘人）：___________________

　　甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

　　第一条合同期限

　　合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。

　　第二条乙方的权利

　　按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬（一对一）

　　注：每课时一节课（60分钟）

　　第三条乙方的义务

　　1．为甲方的授课积极准备教案；按时、认真上课；保证每次课时（_______分钟/节课）的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理。

　　2．甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。

　　3．遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

　　第四条甲方的'权利

　　1．要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序。

　　2．组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

　　3．有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。

　　第五条甲方的义务

　　1．按时支付授课报酬：_______元人民币/课时。

　　2．向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。

　　3．为乙方的教学提供良好的授课环境。

　　第六条本合同的变更、终止和解除

　　1．本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。

　　2．确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。

　　3．经双方当事人协商一致，本合同可以解除。

　　4．本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。

　　5．有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：

　　（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排；

　　（2）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教授资历或能力）

　　（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。

　　甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。

　　6．有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：

　　（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；

　　（2）由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前_______天通知甲方；乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提提前通知甲方。

　　第七条其它事项

　　1. 若乙方在试讲和授课期间，未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源，经证实，乙方给予甲方课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。

　　2．甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

　　3．本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

　　4．本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。

　　甲方：（盖章）____________

　　代表：（签字）____________

　　签约时间：________________

　　乙方：（签字）____________ ____________ 签约时间：________________

　　乙方联系电话：

兼职聘用合同10

　　甲方名称：

　　地址：电话：

　　乙方（兼职教师）姓名：

　　地址：电话：

　　xx教育坚持以诚信为本，坚持与老师长期合作，互相信任的原则。现就有关事宜提出如下合同：

　　一、合同期限

　　本合同期从20xx年7月 5日起至20xx年8月10日止。

　　二、岗位职责、纪律要求

　　1、根据工作需要，甲方办学，乙方在所安排的岗位上负责教育教学及班主任工作。

　　2、乙方应当遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理和教学安排。

　　3、乙方必须要维护甲方的名誉、声誉，不得散布对甲方有负面影响的言论，不得对家长、学生或其他等人泄露甲方的相关情况。

　　三、工作报酬、双方责任

　　1.工作期间甲方应按每月基本工资人民币元( 一仟六佰元整)的标准支付乙方。工作满月后10号统一发放工资，不得提前支取。

　　2未到合同期限时乙方提出辞职或任何原因造成不能来上课的，甲方将不发放任何工资和保证金。

　　3.因乙方在工作中被证明在责任心、教学能力、管理学生等方面不合格或达不到辅导班要求被中途辞退的，甲方将不发放任何工资及保证金。

　　4.乙方在教学和工作中，造成学生人身伤害的.，一律由乙方自己承担学生的医疗等费用。损坏公物的照价赔偿，一切后果由乙方自行负责解决，甲方不予干涉和承担任何责任。

　　四、工作时间安排

　　乙方要严格按照甲方安排课程上课，具体工作时间如下:教学共为期5周，每周5个工作日，休息2天。每天规定工作6小时，超出安排课程，另算费用。

　　五、违反和终止、解除合同的责任

　　甲、乙双方任何一方违反本合同的约定，都应当承担违约责任。违约要付给对方一个月的工资作为违约金。造成经济损失的，按实际经济损失承担赔偿责任。

　　本协议一式两份，甲、乙双方在相互守信、平等、自愿的情况下，双方签字生效。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

兼职聘用合同11

　　甲方：蓓蕾幼儿园

　　乙方：

　　因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等的基础上，经双方协商同意签订本合同。

　　一、聘用期：从年月日至年月日止。合同期满双方可以办理续签事宜。

　　二、报酬：甲方每月付给乙方报酬元，在每月财务报表完成后支付。

　　三、甲方的权利和义务

　　1．为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的`任务；

　　2．监督检查乙方工作情况；

　　3、为乙方履行职务提供工作条件；

　　四、乙方的权利和义务

　　1．依法履行会计职务、获取劳动报酬，对甲方的管理工作提出建议；

　　2．遵守甲方的各项规章制度，接受甲方的领导和监督，服从工作安排；

　　3．在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据；

　　4．自行承担人身安全责任。

　　五、其它

　　1．双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）；

　　2．因其他原因不宜继续履行职务时。

　　3．因国家政策或上级政策发生变化时。

　　4．合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。

　　六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份，自双方签字之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日

兼职聘用合同12

　　甲方(聘用单位)____________

　　单位名称:____________

　　单位性质：____________

　　单位地址：____________

　　法定代表人或委托人:________

　　乙方(受聘人)

　　姓名:________性别：____民族：____学历：________

　　家庭地址：________身份证号：________

　　邮政编码：________户口所在地：________

　　甲方公司因发展需要，就乙方拥有的造价师资格注册在甲方单位，本着自愿、公平、诚实信用的原则,经充分协商达成一致意见，签订本合同。

　　一、岗位名称

　　造价师资格兼职顾问，并将资格证书注册在甲方单位;需聘任乙方________专业造价师。

　　二、合同期限

　　合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止;为期____年零____天。

　　三、岗位职责

　　乙方的岗位职责：承担甲方企业施工资质就位、升级、年检，任何情况下都不去甲方单位坐班、不参加考勤、不遵守甲方内部规章制度、不参与甲方的项目施工管理工作。

　　四、人事关系管理

　　乙方不纳入甲方企事业编制。乙方受聘兼职期间，人事关系由自行管理。任何情况下甲方不承担乙方的人事关系。

　　五、聘用兼职顾问工资及支付方式

　　1、经甲、乙双方商定，采取年度首月一次性____年支付方式。如果产生银行手续费则由甲方承担。

　　2、甲方同意一年支付乙方兼职顾问工资________元整(税后)。甲方确认乙方相关资格证书满足要求并签订合同后支付乙方________元的聘用工资款。

　　六、甲方权利与义务

　　1、合同期间，甲方有权使用乙方的注册证书申报甲方公司的企业资质就位、升级、年检。

　　2、免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续，并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。由此产生的相关费用(手续费、交通费、食宿费等)均由甲方承担(相关费用以甲方所在地实际标准为准)

　　3、合同期间，甲方承担乙方每年的继续教育相关费用，乙方凭相关票据向甲方报销。

　　4、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。注册造价师执业印章及其它证书原件应在注册成功后及时交还乙方本人保管，甲方如需使用乙方注册执业印章时，必须将图纸等相关文件交由乙方审查，经乙方同意后方可盖章。

　　5、甲方应根据合同约定，按时向乙方的兼职顾问工资。

　　7、签定合同时，甲方应向乙方提供其单位的营业执照、施工资质证、组织机构代码证的复印件。并向乙方提前出具甲方与乙方的解聘证明。

　　8、非乙方原因超过约定申请注册期限而最终未注册成功导致合同解除，甲方有义务支付兼职顾问工资为每月________元人民币(________元/月)，

　　9、甲方办理资质年检及建设行政管理部门的检查时有权使用乙方相关证件，在使用结束后七日内归还乙方提供的证件。

　　七、乙方权利与义务

　　1、双方签定合同后，乙方应于________年____月____日向甲方提供有关造价师注册所需要的相关材料及建设部颁发的其它执业证书。

　　2、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等证明材料。乙方有义务及时(5个工作日)向甲方提供相关证件。

　　3、甲方在申请注册期间，乙方积极配合甲方进行初始注册，以便顺利注册成功。

　　4、乙方提供的证件必须合法有效，不提供虚假资料、若因此导致甲方注册不成功时;及时退还甲方支付的预付工资________元人民币，并赔付甲方________元整。

　　5、及时提醒甲方支付聘用工资，及时提供银行帐号。

　　八、证书及印章的保管

　　完成注册后，乙方同意将《注册造价师注册证书》交由甲方管理，甲方应妥善加以保管。执业印章由乙方自己保管。

　　九、合同的变更、终止和解除

　　1、兼职顾问聘用合同依法签订后，甲、乙、二方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除合同。一方要求变更或解除时，需经二方协商一致，并按原签订程序办理。如二方未达成一致意见，原合同效力不变，协商期不得超过30天。

　　2、有下列情况之一的，甲方可以解除聘用合同：

　　(1)乙方在甲方申请注册期内不积极配合甲方注册或不参加公司组织的培训的。

　　(2)乙方在甲方申请企业资质就位、升级、年检期内不积极配合甲方的;

　　(3)乙方提供的申请注册、资质就位、升级、年检所须学历、职称、资格证书、身份证明不符合要求经双方采取补救措施仍然不合格的;

　　(4)乙方以甲方名义私自承接施工项目，给甲方造成严重损失的;

　　(5)乙方不履行聘用合同约定的义务及岗位职责的。

　　甲方依据上述条款解除乙方聘用合同，应在30日内办妥终止聘用关系及调出所需的一切手续。

　　4、有下列情况之一的，甲方不得终止或者解除聘用合同：

　　(1)在国家规定的续期注册期间;应由甲方为乙方办理续期注册的，

　　5、有下列情况之一的，乙方可以解除聘用合同，但应当提前30日以通知甲方：

　　(1)甲方不履行聘用合同约定承担义务，或违反国家有关政策规定，侵害乙方合法权益;

　　(2)甲方不按期支付乙方兼职顾问工资;不按期归还乙方相关证件及执业印章的;

　　(3)乙方被招聘或选调到国家机关工作。

　　乙方依据上述条款要求解除聘用合同，甲方应在接到书面要求之日起15日内给予答复，并对乙方办理解除聘用合同与变更调出手续。

　　十、违反和解除合同的责任

　　1、聘用合同一经签订即具有法律约束力，甲乙双方任何一方违反本合同规定导致本合同解除，都要承担违约责任，违约的一方要支付违约金，违约金的数额为人民币________元整。造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。

　　2、属下列情况之一解除聘用合同的，甲方应当根据乙方在本单位兼职工作时间，支付兼职顾问工资。

　　(1)经甲乙双方同意，由甲方提出解除聘用合同;

　　(2)经甲乙双方同意，由乙方提出解除聘用合同;

　　(3)甲方不按期支付兼职顾问工资，由乙方提出解除聘用合同，甲方还应支付违约金的。

　　支付兼职顾问工资的标准为：乙方在甲方单位的工作期限以连续在甲方受聘的时间计算，年兼职顾问工资除以12个月或者除以365天。

　　3、因甲方被撤销或解散而终止聘用合同，甲方在被撤销前按乙方在本单位兼职工作的期限支付兼职工资。还应在20日内办妥终止聘用关系及调出所需的一切手续。

　　4、在任何情况下，解除聘用合同;甲方应在20天内给乙方出具解聘证明、职业道德证明等有关变更注册证明手续，返还乙方留存在甲方处的所有证明文件及证书原件，方便乙方办理变更的手续，不得无故刁难，并协助乙方办理转出手续的相关事项，甲方每延期一天支付给乙方壹千元人民币补偿金，按累计天数计算。

　　5、其他违约责任

　　(1)、甲方负责乙方在注册期内的.再教育学习的相关费用及手续，如甲方无法在注册期满前完成乙方的再教育学习手续和转注册的证明材料，造成乙方无法转注册，甲方应向乙方赔偿人民币 ________元整。如果乙方不参加甲方组织的培训，乙方赔偿甲方人民币________元整。

　　(2)、由于乙方隐瞒本人其它证书的使用和注册情况或提供虚假资料，导致证书注册不成功，乙方应向甲方赔偿人民币____________元整。

　　(3)、由于甲方原因造成乙方的资格证、注册证丢失或吊销;甲方赔偿乙方相关损失，其相关损失计算方法如下：

　　1)资格证、注册证丢失，甲方应负责为乙方补办;不耽误乙方正常注册，否则、甲方须继续支付乙方聘用工资到证书发下来为止。

　　2)原件因甲方过失而丢失或无法正常使用，甲方应按国家规定给予赔偿或双方协商解决;资格证吊销，甲方赔付乙方壹拾万元整。

　　3)甲方在注册(变更)成功公告后不按合同约定支付报酬及交付造价师注册印章，视为违约。

　　十一、续聘

　　聘用期满，双方有意签订续聘协议，具体条件由双方另行商议，格式可采用本协议。

　　十二、争议处理

　　甲、乙、因履行本合同发生争议,应当协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向甲方单位人事争议调解委员会申请调解;任何一方对调解不服的,可以直接向甲方所在地有关机构申请仲裁,或依法向甲方所在地人民法院起诉。

　　十三、其他

　　(1)在签定协议的同时甲方应提前为乙方开出解聘证明。

　　(2)本合同经甲、乙、二方签字盖章后正式生效。本合同一式二份，甲、乙、二方各执一份，二份具有同等法律效力。

　　本合同签署日期以甲方最终签订的日期为准。

　　十四、附则

　　合同期间，甲方需要乙方注册证书参与工程项目投标和项目管理经营活动，应征得乙方同意，须另行签订相关协议。甲方将给予乙方一定的政策性责任工资补助。甲方工程项目由乙方担任项目经理的，须另行签订协议并支付相关责任报酬，乙方承担工程项目的相关责任;甲方工程项目乙方不担任项目经理的，乙方不承担工程项目的相关责任。

　　甲方：(盖章)____________乙方:(签字)____________

　　法定代表人或委托代理人:(签字)________

　　联系电话：____________ 联系电话：____________

　　________年____月____日 ________年____月____日

兼职聘用合同13

　　甲方：_______________（以下简称甲方）

　　法定代表人：_______________

　　地址：_______________

　　乙方：_______________（以下简称甲方）

　　身份证：_______________

　　住址：_______________

　　甲方聘用乙方为（工程）建筑施工地现场工长，为确保建筑工程目标的顺利实施，明确责任，双方签约如下：

　　一、工作范围：

　　乙方在甲方授权负责的工程项目施工管理，并有义务配合甲方竞争相应的工程项目，甲方可根据工程需要调配乙方的施工项目。

　　二、工程期限：

　　以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同期限为准，聘用工作期限为一年，当工期超过一年时，本合同自动顺延至工程完工，超过聘用期限的薪酬按月平均工资乘以超过聘用期限的月数予以计算，或者双方对超过聘用期限的工资另签协议。

　　三、工作要求：

　　建筑工程的.工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为准。重大伤亡事故为零。

　　四、工作形式：

　　1、甲方授权乙方，以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为依据，由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。

　　2、乙方的工资计算、发放：乙方实行年薪制，年薪为_______________万元人民币，工资每月按元发放，其余工程完工后结清。

　　五、甲乙双方的权利、责任和义务：

　　1、甲方的权利、责任和义务：

　　1）要向乙方传达贯彻工程施工地的政策、法律、法规，引导和规范施工队走上法制化、规范化轨道，保证经营者合法权益，支持乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。

　　2）参加乙方项目工程和施工生产的决策，深入施工现场检查工程进度和质量。

　　3）督促检查乙方执行甲方各项规章制度情况。

　　2、乙方的权利、责任和义务：

　　1）为确保工程项目工期从到如期竣工各计划明细（进度计划、劳动力计划、用料计划、质量计划、安全目标）报公司及在办公室上墙；

　　2）确保工程项目安全目标达到无隐患（随检随查，人身安全，电源设备，防火安全，高空作业）确保生产安全，人身安全事故控制值为零；

　　3）确保对内与公司领导、对外与各有关单位沟通及时到位（“及时”是第一时间，“沟通到位”是重在解决问题）；

　　4）确保工程项目现场文明施工（不随地乱扔杂物、乱堆乱放，做到工完场清）树立公司形象；

　　5）工程施工中发生的增项增量及技术变更、签证，要及时收集、整理并向公司汇报。施工前，签证最迟时间不允许超过3天，超过3天视为工作不到位，在工程结束后要按其程度扣工资的10%；

　　6）现场施工合理用料，减少用料损失率；

　　7）因工长个人失误和人为虚假论证造成的损失，工长负连带责任。

　　六、奖惩规定

　　1、采用新技术、新工艺、新方法施工，有创新或具有示范效应，视具体情况或创造的经济效益，给予奖励；

　　2、对超额完成计划，增加公司经济收益的工长，给予奖励；

　　3、由于自身管理等原因，被建设单位投诉一次，给予处罚；

　　4、出现的突发事件，工长未能及时果断处理，造成项目重大损失或因管理不善或决策失误，严重损害公司信誉度或造成企业巨大经济损失的，将给予处罚；

　　七、违约责任。

　　违约一方给另一方造成的经济损失，应由违约一方赔偿另一方。双方都有责任的，各自责任范围内的承担。乙方在施工过程中违约甲方可以扣取工资责令乙方整顿、停工直至解除合同。

　　八、争议的解决

　　1）甲乙双方本着友好的原则进行协商解决。

　　2）可直接向人民法院进行诉讼。

　　九、本合同经双方签字后生效，合同未尽事宜双方可协商解决，也可签订补充协议，补充协议是本合同的组成部分，与本合同具有同等的法律效力。

　　十、本合同与上级文件有抵触时按上级文件执行。

　　十一、其它事项。

　　本合同一式两份甲乙双方各一份。甲方与建筑单位的合同由甲方保存。乙方可留复印件以备查阅。

　　甲方：_______________乙方：_______________

　　联系方式：_______________联系方式：_______________

　　_____年____月____日

兼职聘用合同14

　　编号：_________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根据《中华人民共和国劳动法》，结合具体实际，经甲乙方双方协商一致，签定本协议。

　　第一条甲方聘用乙方从事_________系(部)教学工作。

　　第二条乙方的任务

　　课程名称任课班级上课时数实验实训时数上机辅导时数教学时间

　　第三条甲方的权利与义务

　　1.为乙方提供教学工作需求的条件;

　　2.根据工作需要和学院的规章制度及本协议条款对乙方进行管理;

　　3.对乙方的教学工作进行考核;

　　4.依据考核、考查情况对乙方实施奖励和减免酬金;

　　5.年末甲方将根据本年度所有兼职教师的考核结果，评出的优秀兼职教师，给予一次性奖励，并颁发荣誉证书。

　　6.按照本协议及学院有关规定，给予乙方受聘于甲方从事教学工作应得的报酬及奖励。

　　第四条乙方的权利与义务

　　1.认真如实填写兼职教师信息表;

　　2.严格按照教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查，合格后备查;

　　3.遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查，并参加必要的教研活动;

　　4.在甲方工作期间，须遵守国家政策、法律和甲方的`规章制度;

　　5.在聘期内，不得擅自辞职、离职;

　　6.根据本协议及学院有关规定取得甲方支付的报酬及奖励。

　　第五条甲方支付乙方报酬的形式

　　1.乙方所得酬金暂按授课每学时_________元、实验实训按每学时_________元、上机辅导每学时_________元的标准执行。每月按实际授课情况每学时_________元预发。

　　2.甲方将对乙方在本学期的教学工作进行考核，合格后甲方在学期末支付乙方酬金余额;若不合格，甲方酬情减免乙方酬金余额。

　　第六条协议生效后，在约定的服务期内，乙方若确有实际困难，不能履行协议，须提前二周通知甲方。甲乙双方均不得无故擅自终止协议，否则，违约方应支付给对方与本协议课时数相应酬金全额相等的违约金。

　　第七条本协议中甲方支付乙方的报酬只限于乙方受聘于甲方而应得的课时酬金，不包括医疗、保险等费用。

　　第八条本协议经甲乙方签字、盖章后生效。一式三份，甲乙方各执一份，一份交教务处备案。

　　第九条未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

　　甲方(盖章)：_________________

　　甲方代表(签字)：_____系(部)

　　___________年_______月_______日

　　签订地点：_____________________

　　乙方(签字)：_________________

　　___________年_______月_______日

　　签订地点：_____________________

兼职聘用合同15

　　甲方：

　　乙方：

　　根据国家有关劳动法规，甲乙双方协商达成以下协议，并共同遵守。

　　一、甲方的权利和义务：

　　1、甲方根据本校教学需要，聘请乙方在甲方担任工作，教授课程为所有教师课时费统一参考20xx年西安优贝佳文化培训中心课时费标准，合同期限自到为期年。合同到期，接任新班按新班条例执行，或续签合同。

　　2、西安优贝佳文化培训中心兼职教师的奖金、课时费每月按月支付。工资计费周期自每月1号至当月底，并于次月十五号支付上个月的课时费。

　　3、乙方在带班期间，甲方有权暂扣乙方部分课时费，每班按300元标准执行。在该班结课之后，乙方与甲方顺利交接，并且达到升级标准后，甲方退还乙方所有暂扣的课时费；乙方在聘用期限内，因个人原因离职甩班造成学生流失或退费，甲方有权根据乙方甩班造成的损失和影响，对乙方做出相应的处罚。

　　4、甲方规定所有班级升级率标准为85%。如乙方所带班级升级率低于85%，则按照少一人扣除100元的标准，对乙方课时费进行相应抵扣。如以25人班级为例，升级后本班人数最低应为21人（四舍五入），如果升级人数为20人，则扣除100元。如乙方所带班级升级率高于85%，则按照多一人奖励50元的标准，对乙方予以相应奖励，如以25人班级为例升级后本班人数最低应为21人（四舍五入），如果升级人数为23人，则奖励乙方100元。

　　5、因乙方个人原因缺课或旷工，没有及时通知甲方，甲方有权根据其行为给甲方造成的损失大小追究乙方责任，并相应扣除乙方的当月课时费的10%（缺课）、20%（旷工），如造成严重后果，甲方有权解除本劳动合同，并保留追究乙方民事责任的权利。

　　6、甲方有权利召集兼职教师参加本校有关教学工作会议以及学校组织的各项校内、校外免费培训活动和会议，乙方不得无故缺席（含两次），请假一次50元，罚款充入全校教师活动经费。

　　7、乙方应遵守《西安优贝佳文化培训中心学校教师守则》中的各项规章制度，如有违反，甲方有权利根据相应条款对乙方给与处罚。

　　二、乙方的`权利和义务：

　　1、乙方聘用期间内，应自觉遵守国家的法律法规，自觉遵守“西安优贝佳文化培训中心任课教师及员工守则”在内的各项规章制度，认真完成甲方交办的各项工作任务。

　　2、乙方在接新班之前必须慎重考虑，接新班之后必须完成本班教学计划（拼读为上下两册、趣趣英语为两期、青少年版新概念英语为上下两册）。

　　3、乙方必须在开课前一周内向甲方提交详细的教学计划，每月第一个周末上交下个月的教案，并经过校长或教务部主任审核通过。每次上课前必须做好充分的备课工作，如不按时上交教案者则暂扣延迟发放上月课时费。

　　4、乙方在担任甲方教师期间，应提前十分钟到达学校教务处签到，提前五分钟进入教室，不得无故迟到或早退，如发生迟到、早退甲方有权处罚乙方人民币每次十元。罚款充入全校教师活动经费。

　　5、如果乙方有特殊原因不能按时上课，应至少提前7个工作日以书面形式通知甲方，如果因乙方没有及时通知甲方并由此造成的损失，视情节甲方有权追究乙方责任，无故旷工者甲方有权开除乙方。

　　三、其他事项：

　　1、乙方老班结课，乙方明确表示不再接任新班，乙方应在正式离职前将所做的工作交接，并将其领用的办公室用品交还甲方。乙方离职时不得带走一方在职间所使用的、开发的、获得的任何资料、教案等，否则甲方有权对乙方按规定进行罚款，必要时诉诸法律。

　　2、若乙方工作出现严重失误或违反国家有关规定，则甲方可随时解除劳动合同。 3、乙方在职期间，必须遵守甲方的保密制度，如有违反，甲方将按照规定对乙方进行处罚或开除，必要时诉诸法律。

　　四、补充条款：

　　乙方使用期为两个月，自月日至期内甲方定期安排乙方听课，乙方应不断提高自己的业务水平以达到甲方的教学要求。试用期内乙方所带课程为，试用期课时费/课时。试用期满后，经甲方测评，乙方的教学水平如达到甲方的要求，乙方转为正式兼职教师；乙方的教学水平明显达不到甲方的要求，甲方有权不予录用。

　　五、转聘正式兼职教师

　　乙方在试用期内工作认真、态度端正，教学能力达到甲方要求，自年月日起名转为正式兼职教师，聘用期三年。

　　六、其他未尽事宜由双方协调解决。

　　甲方：西安优贝佳文化培训中心乙方（签字）：

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