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退休返聘劳动合同范本（精选9篇）
随着法律观念的深入人心，合同对我们的帮助越来越大，它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小编为大家收集的退休返聘劳动合同范本，欢迎大家分享。
退休返聘劳动合同 1
签约地：_____
甲方：_____
乙方：_____
性别：_____
出生年月：_____
学历：__________专业技术职务：__________根据《退休人员返聘暂行规定》精神，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签定本协议，并共同遵守以下条款：
一、协议期限：
聘期暂定为_____年，自_____年_____月_____日起至自_____年_____月_____日止。
二、甲方应尽义务：
甲方为乙方提供工作条件，并支持乙方在单位从事的相关工作。
三、乙方应尽义务：
1、服从甲方的工作安排，根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的本职工作；
2、认真履行工作职责，严防差错，杜绝事故；
3、严格遵守劳动纪律；
4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定；
5、遵纪守法，严格执行上级和医院的各项制度和规定。
四、乙方享受待遇
1、返聘工资：执行正常工作制人员，根据其职称级别，甲方发给月返聘工资_____元；未执行正常工作制工作人员，由科室对其目标任务完成情况进行考核，并结合考核情况按规定标准相应发放；
2、绩效工资：根据乙方工作量及岗位贡献，经院审计科审核后由所在科内发放；
3、相关福利待遇参照所在科室的在职职工标准执行。
五、违约责任：
1、乙方需严格遵守上级及甲方的各项规章制度，严格考勤制度。
如乙方不按法定假日休息或未请假即离开单位的`，按相关规定执行，由此引发的一切后果甲方不予承担；
2、如因乙方违约致使本协议终止的，按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。
六、补充说明：
1、在协议期内，如因单位改革、发展需要，对现行规定进行补充或修订，甲乙双方再根据新政策另行协议；
2、协议期满后根据工作需要及乙方身体状况协商续签协议，甲、乙双方如因某种原因，不准备续签协议，应提前一个月通知对方，待本次协议期满后，方可结束协议关系；
3、在协议期内，乙方如非因工作原因而发生的意外情况，责任由乙方承担；
4、甲、乙双方需要约定的其他事项。
七、本协议一式三份，存档一份，甲、乙双方各执一份，经双方签字后生效。
甲方（盖章）：_____
法定代表人（签章）：_____
____年_____月_____日
乙方（签字）：_____
____年_____月_____日
退休返聘劳动合同 2
甲方(用人单位)： 乙方(离退休人员)：
名称： 姓名：
法定代表人(主要负责人)： 身份证号码：
通讯地址： 通讯地址：
联系电话： 联系电话：
乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)，根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
本返聘协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。
二、工作内容
乙方返聘期间的岗位及工作任务为
乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。
三、工作时间
乙方每周工作 天，每天工作 小时。
四、报酬
甲方于每月 日支付乙方报酬，乙方报酬为每月 元。
五、保密义务
乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。
六、医疗
(一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用的承担办法是 ，医疗期间甲方向乙方每月支付 元。
(二)返聘期间如乙方因工负伤的，医疗费用的承担办法是 ，医疗期间甲方向乙方每月支付 元。
七、协议的变更
任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。双方经协商一致，可以变更本协议，并办理书面变更手续。
甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况，本协议继续有效，由承继甲方权利和义务的单位继续履行。
八、协议的解除
(一)经双方协商一致，可以解除本协议。
(二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：
1. 严重违反甲方的.规章制度的;
2. 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;
3. 被依法追究刑事责任的。
(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前 天书面通知对方。提出解除本协议的一方，应向对方支付违约金 元。
九、协议的终止
有下列情形之一的，本协议终止：
(一)协议期满;
(二)乙方在返聘期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。
十、工作交接
本协议终止、解除后，乙方应在 天内办理工作交接。
十一、双方约定的其他内容：
本协议未尽事宜，双方应友好协商确定，并订立书面补充协议。
十二、争议处理
履行本协议过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不一致的，依法申请仲裁或提起诉讼。
十三、其他事项
本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。
甲方：(盖章) 乙方：(签名或盖章)
法定代表人：
(或委托代理人)
年 月 日 年 月 日
退休返聘劳动合同 3
甲方（用人单位）：
地址：
法定代表人（或负责人）：
电话：
乙方（劳动者）：
身份证号码：
联系电话：
为了充分发挥乙方在退休后仍具有一定经验和能力的优势，甲方同意聘请乙方从____年___月___日至____年___月___日，以协议方式共同商定，具体如下：
一、聘用岗位及职责
1、聘用岗位：
2、聘用职责：
二、工作地点
工作地点：
三、薪酬及福利待遇
1、薪酬：甲方应按照合同约定支付乙方工资，工资标准为人民币________元。
2、社会保险：甲方应为乙方缴纳社会保险，具体包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
3、其他福利待遇：甲方按照公司规定为乙方提供年假、带薪病假、调休等其他福利待遇。
四、试用期
1、试用期：自____年___月___日至____年___月___日，试用期工资为人民币________元。
2、考核标准：乙方试用期间应认真履行工作职责，经考核合格后正式聘用。
五、劳动合同期限
本合同自____年___月___日至____年___月___日止。如乙方提前终止合同，应提前______天通知甲方。
六、合同解除
1、合同解除：合同期满，乙方不再续签；双方协商一致解除合同。
2、合同终止：如乙方未按期履行合同，或者存在违反劳动纪律、职业道德等情形，甲方有权解除合同。
七、其他事项
1、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2、本合同未尽事宜，双方可根据实际情况另行协商。
甲方（用人单位）：______________
乙方（劳动者）：______________
签订日期：______________
退休返聘劳动合同 4
甲方：（用人单位名称）
地址：
联系人：
联系电话：
乙方：（员工姓名）
身份证号码：
联系地址：
联系电话：
鉴于：
甲方根据需要需要招聘一名员工，乙方同意回到甲方工作；
乙方在此同意按照甲方要求工作，甲方也愿意支付合理的薪酬；
双方遵循自愿、平等、协商一致的原则，就乙方回到甲方工作达成如下协议：
一、工作内容
乙方应当按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量；
乙方在工作中需要注意个人安全，确保工作场所的安全，防止发生安全事故。
二、工作期限
本合同的有效期为一年，自乙方入职之日起算；
乙方可以选择在合同期满后续签合同或离职。
三、工作地点
本合同的工作地点为（甲方所在地）；
如因工作需要，甲方可以调整乙方的工作地点。
四、工作时间
乙方应当按照甲方的'工作安排，按时到岗上班；
如因特殊情况需要调整工作时间，甲方应当提前通知乙方，并取得乙方同意。
五、工作薪酬
甲方同意向乙方支付本合同约定的薪酬，包括基本工资、津贴、补贴等；
乙方的薪酬由甲方按照公司制度规定进行发放。
六、保密义务
乙方应当严格保守甲方的商业秘密，不得向外泄露或使用；
如因乙方违反保密义务而导致甲方损失的，乙方应当承担相应的法律责任。
七、劳动保护
甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的人身安全和健康；
乙方应当遵守甲方的劳动保护规定，注意自身安全。
八、其他事项
本合同未尽事宜，双方可以协商解决；
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）： 乙方（签字）：
日期： 日期：
退休返聘劳动合同 5
甲方（雇主）：____________________
乙方（雇员）：____________________
一、工作岗位
甲方同意乙方从__年___月___日起至__年___月___日止，在公司工作岗位为_______。
二、工作内容
1.乙方应按照公司要求履行职责，并完成上级交办的工作任务。
2.乙方应遵守公司规章制度，认真执行各项规定。
3.乙方应维护公司形象，积极宣传公司品牌，推广公司业务。
三、工作时间
1.工作时间为每周工作____天/ 每天工作____（小时），具体时间以公司安排为准。
2.工作地点为__________________（公司地址）。
四、薪资待遇
1.乙方每月基本工资为 _________ 元，加班费另行计算。
2.乙方的社会保险和住房公积金由甲方负责缴纳。
五、试用期
1.乙方试用期为一个月，自签订合同之日起计算。
2.乙方在试用期内应接受公司的.考核，考核合格后正式录用。
六、解除劳动合同
1.本合同期满后，双方协商一致，可以续签劳动合同。
2.若乙方在工作中出现违反公司规定或业务能力不足的情况，甲方有权解除本合同。
3.若乙方患病或因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能继续工作的，甲方有权解除本合同。
4.乙方提出辞职的，应提前____天向甲方提交书面辞职申请。
七、保密协议 乙方应严格保守公司的商业秘密和客户信息，不得向任何第三方透露，违者将承担相应的法律责任。
八、争议解决 本合同的履行和解释，如发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方均有权向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
九、其他事项
本合同自签订之日起生效，有效期为__年。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（雇主）：________________（盖章） 签订日期：____________________
乙方（雇员）：________________（签字） 签订日期：____________________
退休返聘劳动合同 6
甲方：___
乙方：___
经双方协商，甲乙双方同意就乙方退休返聘一事达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方返聘后，将从事____________工作，按照甲方的要求履行职责。
2.乙方在工作期间应认真履行职责，维护公司形象，确保工作质量。
二、工作期限
1.乙方返聘的期限为_____年，工作期限届满后，乙方将退休离开公司。
2.在工作期限内，甲方应按时支付乙方的工资、社保、公积金等相关福利待遇。
三、工资待遇
1.乙方返聘的工资待遇为____________元。
2.甲方应按时足额支付乙方的工资待遇，如有未支付的部分，应及时予以补足。
四、劳动保护
1.甲方应按照国家有关规定为乙方提供必要的'劳动保护。
2.乙方应按照甲方的要求配戴必要的劳动防护用品，确保自身安全。
五、其他条款
1.甲乙双方在本合同中约定的事项，除法律法规另有规定外，均应遵守。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：____________
乙方：____________
签订日期：年 月 日
退休返聘劳动合同 7
甲方（公司名称）：
乙方（员工姓名）：
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经双方协商一致，达成如下劳动合同：
一、返聘期限
本合同自签订之日起生效，至乙方正式退休或者达到法定退休年龄之日止。
二、返聘岗位
甲方同意聘用乙方从事退休返聘岗位工作，工作内容、工作地点及其他相关事项详见《岗位职责及要求》。
三、工作时间
1.乙方每周工作时间为5天，每天工作8小时，共计40小时。
2.如需加班，应由甲方另行安排并支付加班费用。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月5000元，并根据工作表现进行适当调整。
2.甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3.甲方有权对乙方的劳动报酬进行调整，调整后的报酬应提前30天书面通知乙方。
五、劳动保护和劳动条件
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方的人身安全和身体健康。
2.甲方应为乙方提供安全、卫生、舒适的工作环境和条件。
3.甲方应定期组织乙方进行安全生产和职业健康体检。
六、合同变更
1.如需变更本合同的.内容，双方应在协商一致后签订书面协议，并按照有关法律法规和合同约定履行变更手续。
2.本合同变更的通知应以书面形式送达对方。
七、合同终止
1.本合同期满后，如乙方愿意继续工作，应在期满前与甲方重新签订劳动合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：
（1）未经甲方同意，擅自离职或违反合同规定。
（2）未按照规定提供劳动保护用品或违反劳动安全生产规定。
（3）患有严重疾病或身体状况不能胜任工作。
3.如乙方患病或因特殊原因无法履行工作职责，经甲方证实确需请假的，乙方请假期间不影响工资支付。
八、其他
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商。
2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
甲方（公司名称）： 乙方（员工姓名）：
法定代表人（签字）： 员工签名：
日期： 日期：
退休返聘劳动合同 8
甲方：___
乙方：___
身份证号码：___
现住址：___
工作岗位：___
因工作需要，甲方决定与乙方签订退休返聘劳动合同，合同期限为（期限），具体条款如下：
一、工作内容
1.乙方在返聘期间应当根据公司安排完成相应的工作任务，履行其职责。
2.乙方在返聘期间应当服从公司的管理和安排，并接受公司的考核。
二、工作时间
1.乙方返聘期间的工作时间为每周____________天工作____________小时。
2.乙方需要在工作时间内到岗上班，不得迟到早退。
三、工作地点
1.乙方返聘期间的工作地点为公司指定的工作场所。
2.乙方在返聘期间需要遵守公司的工作制度和规定，不得随意离开工作岗位。
四、工作报酬
1.乙方在返聘期间的工资标准为____________元/月。
2.乙方的工资将按月支付，并以现金形式发放。
五、保密条款
1.乙方应当保守公司的商业秘密和技术秘密，不得泄露给任何第三方。
2.乙方在返聘期间所获得的公司信息和资料，应当严格保密。
六、违约责任
1.如果乙方在返聘期间违反公司的'规定，或者严重违反劳动法律法规，甲方有权解除本合同。
2.如果乙方在返聘期间离开工作岗位或者无故缺勤，甲方有权扣除乙方的工资。
七、合同变更和解除
1.如果双方需要对本合同进行修改或者补充，应当在书面协议的基础上进行。
2.本合同在双方履行完毕后自动终止。
甲方（公司名称）：_______________
乙方（姓名）：_________________
日期：_______________
退休返聘劳动合同 9
甲方（雇主）：
地址：
法定代表人（或负责人）：
乙方（退休员工）：
身份证号码：
住所：
甲乙双方经友好协商，就乙方退休后重新返聘于甲方，达成如下协议：
一、工作岗位及工作内容
1.乙方重新返聘于甲方，工作岗位为____________，主要工作内容为____________。
2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，履行职责，保守甲方商业秘密。
二、工作时间和休假
1.乙方每周工作时间为____________，每周工作日为____________天。
2.乙方享有法定的带薪年休假、婚丧假、产假、陪产假、哺乳假等法定假期。
3.乙方如因特殊原因需要请假，应提前_______天向甲方提出申请，经甲方批准后方可离开工作岗位。
三、劳动报酬和福利待遇
1.乙方重新返聘于甲方的月工资为人民币____元。
2.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.甲方按照国家法律规定为乙方缴纳各项社会保险和住房公积金，并支付相应的个人所得税。
四、保密条款
1.乙方在甲方工作期间所获取的'甲方商业秘密和机密资料，应严格保密，不得向任何第三方泄露。
2.乙方离开甲方后，应继续履行保密义务，不得向任何人或组织披露甲方商业秘密和机密资料。
五、其他事项
1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。
2.本合同的任何修改和补充应经双方协商一致，并以书面形式确认。
3.本合同的未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（雇主）： 乙方（退休员工）：
签字：
日期：
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