学期工作计划

时间:2023-05-05 10:13:43 工作计划 我要投稿

有关学期工作计划范文锦集十篇

  日子如同白驹过隙,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,是时候开始写计划了。相信大家又在为写计划犯愁了吧?下面是小编帮大家整理的学期工作计划10篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

有关学期工作计划范文锦集十篇

学期工作计划 篇1

  新的学年,文艺部将继续秉承我部严谨、活泼、开放、务实的优良,竭诚为大家服务,。在传颂经典的同时,我们将筹划更多的精品,丰富们的课余文化,为广大同学提供展现的舞台。切实营造积极地生活氛围,为展示我校风采,宣传我校文化,树立我校形象而不懈努力。

  一、部门内部建设 (1) 干事招纳培养 1文艺部招干改变纳新时的局限性。彻底改变同学们固有的只有怀有文艺特长者才能进入文艺部的,广纳具有、组织、、等才能的人才,保证部内人才多元化,且关键要踏实肯干。 2以培养干事能力为内部建设的主要出发点,做才储备工作。多给干事提供一些的机会,使他们的才能得到充分发挥。充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面。 3设置内部规范合理的干事考察机制,严明部内规章制度、例会及考勤规范。对干事进行综合考评,实行末位淘汰制。 (2) 内部改革 1根据文艺部当前工作需要,将文艺部内部划分为工作处和生艺术团两个部分。 2工作处设立组和策划剧务组,切实做好文艺部的日常管理工作。 3艺术团在现有舞蹈队、人队的基础上,根据实际适当添加声乐队、曲艺队、器乐队等,为我校广大文艺好者提供一个学习的平台,《》()。 二、 具体活动构想 (1) 迎新 盛世舞祥云,和谐谱华章。六十年风征程,六十年光辉。为隆祝新成立60周年,向伟大献礼,表达全校对祖国的和20xx级新生的热烈欢迎,特举办“盛世华章”文艺晚会。晚会总体采用盛大的舞台整合效果,通过歌舞、小品、武术、合唱、朗诵等表演形式,充分展现新中国成立后尤其是改革开放以来我国翻天覆地的、人民欣欣向荣的生活和我校的飞速发展,以浓重热烈的气氛打造一台欢乐祥和的视听盛宴。

  (2) 歌手大赛 在10月中旬举办第四届校园歌手大赛,本次将设民歌组(民族和美声)和通俗组,分为海选和决赛两个部分,决赛时由评委评分,为同学们提供一个展示自己、锻炼自己的.舞台。此次比赛采用露天舞台,让更多的同学参与进来,打造知名校园歌手。 (3) 风采大赛 青春飞扬,风采。为进一步丰富同学们的课余文化生活,营造和谐的文化氛围,同时为同学们提供一个展示自我的平台,繁荣健康纯洁的校园文化,塑造我校学生良好的精神风貌,展现学生的青春魅力,特举办第七届青春风采大赛。本次比赛设定在11月中旬,由各系(院)推荐选手参加比赛,参赛者展示需要代表本系(院)的专业特色,文化特点,丰富校园文化,展现不同风采。 以上是文艺部本初步的工作计划,若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作,同时,根据各部门要求和需要,密切配合的各项工作,并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与为地基,热情与才华做房柱,勤奋与勇敢做屋顶,在校和的领导下,在团队协作力量的支持下,将文艺部工作开展的有声有色,真正做到“以文艺服务同学,以文艺服务我校建设”,为同学们撑起一片青春的蓝天,共同打造属于我们的天空。

学期工作计划 篇2

  一、工作思路

  本学期政教处的常规工作坚持以 “学生安全为重,养成教育为主,”的工作思路,重点抓好学生的养成教育,进一步规范学生的在校言行,抓好学生的文明礼仪教育,在工作中要抓常规,搞好学校卫生工作。

  二、主要工作及措施

  (一)进一步抓好安全工作,确保学生健康安全

  安全工作是学校工作的重中之重,必须树立“安全第一”的思想,对安全工作常抓不懈,进一步加强课间及放学路队管理,定期进行各种安全演练。认真严格的调查学生的乘车情况,组好一车一档和一生一档,保证学生的入校安全。

  (二)加强文明礼仪教育

  1、注重礼仪教育的实效性,少先队将对班级卫生、纪律、出操、学生的红领巾小红帽佩戴、仪容仪表、个人卫生等方面进行全面的检查,督促学生养成良好的文明行为和生活习惯。组织学生进行文明礼仪知识竞赛,树立先进典型,以点带面。

  2、净化校园环境,用优美的氛围陶冶人把校园环境的净化、美化、作为礼仪教育不可缺少的途径之一。要做到安排有科学性、布置有教育性、整体上有陶冶性。

  (三)加强养成教育

  养成教育是学校德育工作的重要组成部分。为了将常规教育落实到学生的学习、生活各细节中,政教处、少先队通过值周教师、校值日生、校大队干部等对全校学生行为规范进行定期或不定期的检查,检查的内容涉及两操、课间活动、仪表仪容、文明进出学校、班容班貌、黑板报专刊、班级卫生、违规违纪等情况。通过常规检查及政教处组织的专项性评比检查,使学生进一步养成良好的行为习惯。将条条框框内化为自觉行动。.

  (四)搞好学校卫生工作,展示学校对外窗口

  1、提高学校健康卫生教育质量。进一步使健康卫生教育与学生的健康卫生行为相结合。通过各种活动使学生懂得珍惜生命,树立热爱生活观念,积极指导学生的保健技能,培养学生良好的'卫生习惯。

  2、培养良好的个人卫生习惯,坚持每日个人卫生检查制度,做到班有检查,校有抽查。

  3、认真贯彻“预防为主”方针,做好常见病、传染病的防止工作。根据不同季节开展卫生讲座,发挥卫生宣传窗的作用,做好宣传工作。及时配合地段医院做好学生健康体检和打预防针,发现传染病的学生及时隔离消毒,建立汇报制度,防止传染病的蔓延。

  三、活动安排

  二月份、

  1、开学第一周进行一次安全演练

  2、学校进行新学期全面性大扫除。

  3、组建乘车学生的“一生一档和一车一档”

  三月份

  1、出好以“雷锋在我心中”为主题的黑板报。

  四月份

  1 对一年级新生进行眼保健操姿势的检查纠正。

  2、个人卫生检查抽查。

  3、举行文明礼仪知识竞赛。

  五月份、

  1、组织一次安全大检查。

  六月份

  1、下发“防溺水安全责任书。”

  七月份

  1、做好放假前的各种准备工作。

  2、下发致学生家长的一封信。

学期工作计划 篇3

  本年度,我担任学校体育器材保管室负责人,在思想上,高度认识这项工作的重要性,明确集体财产,人人爱护。并把这种思想落实到每一天,每一项活动,每一样器材的具体中来:

  1、每天认真负责检查体育课后的器材,确认每个班是否归还完毕,是否有人为的损坏或者是自然的损坏;有损坏的及时进行备用器材的扩充,做到每节课上教师和学生有充足的器材可用,以保证教学的正常开展。

  2、对于个别的学生对学校体育器材有人为的损坏,让他们进行了酌情的赔偿,并进行了思想教育。

  3、在每学期的'开学前,与各位体育教师沟通,要求他们每月定期开展爱护公共财物(主要是体育设施及器材)的思想教育。

  4、 每个月定期与学校后勤领导一起检查学校操场及操场上的体育设施,看是否有损坏,是否有危及到学生不安全因素存在,发现问题,及时解决问题。

  5、每个月定期对大型器材进行清理,检修是否有损坏的地方,并保证做到器材保管室通风,通气,防漏,防火。

  6、每学期定时向学校进行器材报损,以及需要购买新的体育器材。及时的扩充体育器材,以保证下学期开学的正常教学。

  7、具体的维护检修参照附本《工作笔记本》。

  8、学校领导每周多次对学校体育设施进行安全检查。对有隐患的及时排除。对大型体育设施进行在加固处理,已确保学校师生安全。

  一学年来,严格按照体育室的管理规定操作,全部器材完好无损。学校体育资源得到合理有效的利用,保证体育教学、训练、竞赛正常有序地进行。

学期工作计划 篇4

  一、基本情况概述:

  本学期我担任四年级两个班的劳动课。班里学习气氛比较浓,在每个班都有几位非常优秀的学生在他们地带动下,形成了良好的班风和学风。孩子们都有着很强的求知欲,其中,大多数学生的基础较好,有着很强的上进心。大部分同学对这门功课具有浓厚的兴趣,在劳动课上,同学们可以充分动手、动脑、动口,学得有趣的知识。

  二、指导思想:

  以陪审样学生全面发展,实施创新教育工程为核心,以培养学生的创新意识和动手实践能力为重点,改革课堂教学,提高教育教学质量。

  三、教材分析

  本册教材主要对家务劳动做了较集中的安排,教材编入16篇课文,从劳动的性质划分有厨房的膳食方面,有生活自理方面的,有电脑方面的,有简单的生产劳动的。

  四、定位与反思

  在劳动课的教学过程中,如何根据小学生的年龄、心理特点,组织好劳动课的实践活动,是劳动课程计划中的重要环节之一。简单地“请你象我这样做”的教学方法,将学生完全置于消极被动的状态,使他们很少或者根本无法主动参与并认真思考,由此造成学生的`操作动作机械模式化,制作出的成品雷同无生气。整个劳动课教学,教师更多关注的是结果,忽视了学生能力的培养,不利于学生主体意识和创新意识的发展。

  五、教学中应注意的问题:

  1.教师要钻研教材,全面理解教材,明确教学的目的,把握教学的重点,做到被学生备课、教材,备操作,备教具,让学生全面掌握每项劳动技能、技巧。

  2.劳动课不仅要以劳动实践为主,还要以培养学生的劳动概念,养成良好劳动习惯,如进行自己动手讲好卫生的教育,勤俭节约的教育,讲科学的经验教育。

  3.每项劳动都有一定的程序,教学中一定要紧密结合,做到规范化,只有这样才防止发生一些不安全的事故发生。

  4.教学时,教师可采取边讲解边操作的方式进行,也可去课堂讲解课外实践的方法进行,培养学生的生活自理的能力。

  六、本学期努力的方向

  1、培养学生的爱劳动的意识。

  2、 组织实际操作活动,培养观察、想象、推理、判断、思维能力。同时帮助学生明确概念,发展学生的综合能力。

  3、因材施教,充分调动学生的学习的积极性和主动性,既争取大多数学生的积极参与,又有利于优生才能的发展。

  4、 组织实际操作活动,综合实践能力。同时帮助学生明确概念,发展学生的综合能

学期工作计划 篇5

  新学期的到来意味着在学校的各项工作中会遇到新的挑战,回顾过去也存在着不少问题需要尽快将其解决,因此针对这个新学期制定了工作计划并希望能够更好地完成各项工作。

  为新生接待工作做好准备并在学校公示栏张贴相关信息,对于学校的发展而言新生接待工作的完成是很重要的,因此各班的班主任已经安排好相应的任务,而且对于新生的班级分配信息也会张贴在学校公示栏上,这样的话当新生进入校园的时候便能够从中获取所在班级的信息,为了维持好现场的秩序还需要安排保安人员进行管理,主要是防止车辆进入校园从而造成安全隐患,而且在人数比较多的`时候没能进行有效的组织则会造成混乱。

  做好新教材以及课桌椅的发放工作并对新学期的课表进行安排,对于新生的安排应该要及时处理好从而保障教学工作顺利展开,在新学期的各项工作中班级管理以及教学工作的部署是需要尽快做好的,因此需要各班班主任上交新学期的工作计划一份,除此之外还需要对各班进行巡视从而查看学生的上课状态,这种相互结合的方式也是为了更好地鞭策学生进行学习,而且安排教职工进行巡视的话也能够让不认真学习的学生收拢心思。

  对于班级管理应该要强调纪律性并让学生严格遵守学生守则,毕竟纪律的遵守也是强化学生素质的方法从而需要予以重视,课堂上要求教师重视与学生间的互动并积极提问,这样的话则能够让学生在上课期间保持注意力集中,而且对于各班的公开课也要安排教师参加从而促进相互间的交流,通过对公开课的学习来提升教师的教学水平,这方面经验的借鉴对于教师个人能力的提升是很有帮助的。

  教学工作的实施方面则需要对各班的课表进行安排,既要班主任老师进行强有力的管理也要科任老师进行协助,促进学生综合水平的提升才能够为学校的教育事业贡献力量,而且在学生成绩有所提升以后也会让家长更加信任学校的师资力量,因此定期的测验以及考试是不可缺少的,尤其是家庭作业的布置与批改上面要进行严格检查从而确保工作的落实。

  实际上新学期的各项工作还有许多需要仔细思考的地方,对于学校的管理来说应该要加强对教职工的管理并重视学生的成长,相信通过新学期工作计划的执行能够取得令人满意的教学成果。

学期工作计划 篇6

  新学期伊始,经过一个假期的沉淀,新学期将蓄势待发。本学期我及班级将进入高考倒计时100天的紧张的备考冲刺阶段,如何在这短短的时间内,高效的管理好班级呢?在深思中初步计划如下:

  一、落实好班级日常管理。不以规矩不能成方圆,好的班集体环境也是学习的推动力。


  1. 开学第一周的仪容仪表的检查:进入校园即为学生,按照学校的`规章制度去管理好自己的方方面面尤为重要,主抓校服、头发、饰品佩戴、化妆等。(3月份工作重点)

  2. 纪律要求常抓不懈。根据班级实际情况继续制定迟到制度,课间、自习长督促。(每日常规)

  3. 做好假期过后收心工作。检查好假期作业,配合科任老师督促检查日常作业。(3月份工作重点)

  4. 做好班级扫除工作。长于劳动委员沟通,继续制定班级卫生保持制度,每周大扫除做到人人参与,有班级主人翁意识。(常规)

  二.强化班级学习氛围。

  1、做好模拟考试的考前教育,帮助学生做好成绩分析。(4月份工作重点)

  2、抓好尖子生的辐射管理。(3月份工作重点)

  3、将班级的尖子生、中等生、后进生做好分级管理。(4月份工作重点)

  4、帮助学生形成学习小组,互帮互助。(3、4月份工作重点)

  三、做好学生心理疏导。

  1、勤于学生沟通,及时了解学生的心理动态。本班级学生尤其是尖子生多为单亲子女,平时心理问题比较多也比较难以管理。在本学期随着学习压力的加大,问题可能会更明显,所以,要做好心理疏导。(3、5月份工作重点)

  2、多鼓励学生,帮助学生树立自信心。3月份经过一模之后,按照以往的班级管理经验,学生在这一阶段会在学习上形成一个小高峰,尤其是4月份,大部分学生会进入比较认真学习的状态,所以,要抓住这一阶段的契机,多为学生鼓劲,在班级开展学习竞赛并适当给以奖励,激发学生的潜能。(4月份工作重点)

  3、稳扎稳打,杜绝浮躁。5月份应该是班级比较难管理的阶段,一部分学生会因为成绩不理想而自暴自弃,还有一部分学生临近毕业,心气浮躁会在暗地里进行写毕业留言、照相、聚会等。所以,要未雨绸缪,在这个阶段里做好各种情况的预计,并要勤于深入班级,死看死守,杜绝浮躁之气滋生,做好考前冲刺。(5月份工作重点)

  四、做好沟通工作。

  1、每周有计划的安排好与学生谈心,一个月完成与全班同学的交谈工作。(常规)

  2、做好与科任老师的沟通,及时了解班级情况。(常规)

  3、与家长进行及时沟通,做好家校合力。(常规)

  对于学生来说这个学期是高中生活的最后一个阶段,在班级管理上希望自己能够通过勤于发现问题,勤于思考,勤于想办法,能够让我们的班集体在最后的一个学期里班集体和谐向上,为学生升学助力,让他们在快乐中学习,在快乐中收获成功与幸福。

学期工作计划 篇7

  一、指导思想

  以科学发展观为指引,全面贯彻落实市、区教育工作会议精神,以教育教学为主线,以规范管理水平再提升和教康结合再打造为重点,全面规范教育教学管理,扎实推进素质教育深入不断发展。

  二、工作思路

  围绕一个主线(教育教学),推动两大工程(教康结合工程、自编教材编写工程),抓好三支队伍建设(教干队伍、班主任队伍、教师队伍),做好四项工作(师德建设工作、规范管理工作、课程改革工作、设施设备管理工作),强化五项措施(强化学习管理、严格目标管理、突出特色管理、强化过程管理、坚持分类管理)。

  三、重点工作

  1、全方位加强师生安全教育,完善安全管理制度及各类预案,确保十八大前后学校安全稳定。

  2、从教干队伍入手,加强以“以爱育爱”为核心内容的师德师风建设。

  3、聚集课堂,加强以《教育教学工作十条量化要求》为核心内容的教育教学管理。

  4、凝心聚力,研发生活语文、生活数学、生活适应学科自编教材,探索适应我校生情的教材及教法。

  5、探索培智初中职业教育模式,为智障生走入社会铺路搭桥。

  6、多方筹措资金,添置学生生活设备,改善学生生活条件。

  为校园文化建设再深入。在“以爱育爱”校园文化框架建构基础上,深入挖掘和打磨,做到育人目标明确,育人特色突出、育人方式清晰、育人效果明显。

  7、进一步加强以丝网花制作、儿童画普及为突破口的艺教特色建设,实现与普教特色教育错位竞争。

  8、以实施奖励性绩效考核为契机,以此凝聚人心,促进学校完善制度,科学管理。

  四、具体措施

  (一)队伍建设——建设三支队伍,铸就过硬群体。

  1、教干队伍建设。教干,就要领着大家干,做给大家看,领导就是向导,领导成员要成为学校的灵魂,要树立正确的权利观、政绩观,增强奉献意识、进取意识和自律意识,工作中要多学一点,学早一点,站高一点,看远一点,抓细一点;俯下身子深入课堂,放下架子走进教师群体,问题多请教,决策多商量,意见多听取,切实提高自身的领导水平、教学水平和科研水平。每周五下午领导班子举行例会,听取工作汇报,布置下周工作安排,每月底按时回顾总结本月工作,谋划下月工作,不断提高工作效率。

  2、师资队伍建设。

  ⑴加强教师职业道德的建设,是追求优质服务前提。在新学期中提高政治素养,强化师德师风建设仍然是促进教师发展的主要内容,重点为:做“五心”教师,建精神家园。

  a、抓师德讨论。利用校园网站和教干会、班主任会、周前会、政治学习等时间展开主题讨论和经验交流。

  b、抓师德调查。发动教师对照“五心”(对学生的爱心、对家长的热心、对同事的真心、对事业的忠心、对学校的关心)反省自身,梳理问题。政教处、少先队在此基础上进行专门的师德调查,及时发现并解决存在的突出问题。

  c、抓激励。继续利用激励的载体,优化宣传工作,表彰和弘扬先进,如校园网、公示栏、家长会等。继续通过多元评价(自评、互评、学生评、家长评)评选师德先进、师德标兵,并在重要节日进行表彰。

  d、抓实践活动。通过“双走进”等活动,推进师德、业务双发展。

  ⑵促进教师专业发展。

  基于教师发展的公平性和差异性,学校一方面为每个教师的发展提供公平的机会,一方面设计工作的空间,创造差异的平台,以及适合差异的环境,努力促进教师的专业化发展。工作要点:

  a、抓校本教研。

  a)建立校本教研学科组长负责制。学科组长每人每学期至少主持一次开放式校本教研活动,着力过程,提高校本教研实施水平。

  b)学科骨干教师示范教学,着眼课堂,引领高效课堂,促进校本教研。

  b、抓教师基本功比赛。

  c、抓师徒结对。分管领导认真负责,在前阶段工作的基础上设计相关活动予以推进。

  d、设计教育专家、学者论坛活动,听专家、学者报告,与专家、学者对话。

  e、促进教师主动发展。

  a)引导教师围绕学校三年规划认真制订个人发展计划。由教师自主设计发展目标,自主设计个人发展所需要的帮助和支持,学校根据实际情况研究相关措施,并对教师进行个案分析,对教师给予关注与期待,帮助与支持,激励与支撑。

  b)倡导学习。积极开展创建“学习型校园”活动。创造条件,制定制度,让教师主动学习、自觉提升;加大投入,为教师专业发展提供保障。每位教师每学期要读两本教育专著并写出读后感,推荐有价值的1-2篇文章供全体教师欣赏,特别是要通过教育教学刊物的学习阅读,每学期提供一篇高质量的代表本人水平的论文。

  c)促进研究。倡导每一个教师都进入研究状态。将开辟教师论文获奖发表情况网上专栏,将教师论文获奖发表情况在网上予以公布。

  (二)德育工作——突出一个重点,构建和谐教育。

  学校要切实把德育放在教育的首要位置,以科学的德育观来指导工作,努力提高学校德育工作的水平。

  1、认真抓好德育常规工作。

  初步形成富有实效性的德育工作序列化、常规化管理体系,针对各学段、各类型、各层次学生实际,采取不同的教育要求、教育内容、教育方法及德育评价的机制,真正做到把握重点、攻克难点、消除盲点、形成亮点。

  2、促进班主任的专业化成长。

  完善班主任、搭班老师工作制度。利用校园网络启动班主任专业化工作论坛。遵循全面推进、重点培养相结合、自然成长和催化成长相结合、理念创新和实践指导相结合、内部激励与外部推出相结合的原则,通过主题教育设计展示,班会系列观摩、教育个案解析、班级文化建设等系列活动,为班主任提供成长、成才、成名的平台,力推学校名班主任。

  3、加大德育科研力度。

  围绕本职工作实际,确立德育研究专题,加强德育队伍建设,培养思想业务双过硬的`德育队伍。积极探索新时期特殊学校德育工作的特点,真正达到用理论指导实践,从实践中得到升华。定期组织班主任工作例会,组织班主任培训和座谈。

  4、精心组织校园文化活动,丰富学生的校园生活。

  组织艺术节活动,结合教师节、国庆节、中秋节、世界残疾人日,开展对外开放日活动,安排丰富多彩、吸引力强、参与面广的教育活动。

  5、探索学校、家庭、社区教育相结合的德育工作模式。

  通过家长会、家访、家长信箱、学校开放日等途径和充分发挥校外兼职监督员的作用,密切学校与家庭、社会的联系,形成教育的合力。

  6、注重特殊学生心理健康教育、青春期教育及身心缺陷补偿教育。

  完善心理咨询室、开设心理辅导讲座、重视心理健康教育课,使教师真正走进学生的心灵,成为学生的良师益友。

  7、切实抓好环境卫生、校园安全工作。

  安全是学校一切工作的基础,饮食安全、交通安全、活动安全,全体教师要进一步增强安全意识。学校要及时进行安全检查,排除安全隐患。班主任老师要经常对学生进行安全教育、卫生教育,从而杜绝事故隐患,保持我校近年来安全工作的优良状态。

  (三)教学工作——坚持一个中心,致力提升质量

  学校的中心工作就是教学,就是提高质量,质量为立校之本,是教师体现其社会价值的立足之本,也是改善民生的重要方面。

  1、 抓好教学常规管理。

  教学常规是教学工作取得高效的前提和保障。新学期要进一步加大常规管理的督查力度,努力提升学校常规管理的水平,切实做到常规上规范。本学期教学常规管理突出三个重点:

  一是备课。要抓实集体备课,充分发挥教研组集体智慧,找中在学课标、学教材、编教材上下功夫,要努力通过集体研讨提高全体教师驾驭教材、驾驭课堂、驾驭学生的能力,从而优化课堂预设,促进课堂生成;要抓实独立备课,全体教师要在集体备课的基础上,结合自身教学风格和班级学生特点,精心设计课堂,切实提高课堂设计水平,充分发挥区校骨干教师的示范作用。要抓实三维目标的制定和落实,不断优化课堂教学。

  二是上课。要抓好典型示范,各教研组要在认真学习的基础上,让每位教师明确课堂教学的基本操作程序和方式;要抓好课堂研讨,做到课前研究、课堂观摩、课后研讨三落实。

  三是常规。重点学习、落实、督查《教育教学工作十条量化要求》项目,从实、从严、从细、从重。

  2、教师必须认真备好、上好每一节课,达到节节都是规范课、合格课。认真教好、训练好每一个学生,使人人都有提高。通过推门课、告知课、指导课、研究课、示范课全面了解和评价教师的课堂教学能力和水平,了解和评价学生的学习和成长情况并以此为各项考核的依据。

  3、重视以校本研究为重点的教研工作。全体教师要自觉投身教改实验,让研究成为全体教师的工作方式,对已有的课题研究要有阶段性或终结性成果。注重科研的实效,使课题研究成果与学校办学目标紧密结合,引导教师紧紧围绕新课程的实践,对教学内容、教学活动、教学对象、教学模式等进行探索,在今后的三年中均以此内容开展专题讨论、论文评比、教学反思等教学实践活动。

  4、充分发挥辅具在教学中的作用。重视和利用校园网络、信息技术和现代教育设施等先进的教育资源参与辅助教育教学、补偿缺陷、开发潜能;克服“重形式、轻内涵,重购置、轻使用,重配置、轻开发”的倾向,实现真正意义上的教育现代化。

  5、着力抓好康复工作。坚持专项康复和日常康复相结合,在抓实相关康复项目开发与研究的基础上注重学科渗透,使康复教育贯穿于教育教学全过程、贯穿于学校工作方方面面。

  6、全力以赴做好今年的招生工作。做到“三早”、“三细”。三早:早动员、早安排、早行动;三细:计划细、工作细、落实细。

学期工作计划 篇8

  不知不觉,新学期悄然而至,在新学期中秘书处根据本学期工作要点,结合院学生会工作实际,特定计划如下:

  总的指导思想:以院团委指,坚持不懈地培养各方面能力,虚心听取才老师和同学们的建议,努力把工作做得更好。

  一、认真完成本职工作

  主要职能:

  1.负责学生会的文件制作,管理和各部门会议记录的收信整理、归档。

  2.负责起草制定学生会的有关文件。

  3.负责掌握各系学生会的活动资料。

  4.负责各部门之间的协调工作,发挥好桥梁纽带作用,使各部门之间建立良好的工作群体,方便工作顺利进行。

  由于院学生会各部门分工不分家,所以我们除了做好本职工作外,在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后的总结由秘书处记录并整理好后,收入团委书架的相关档案。以便团委各位教育和各部门其他人员参阅。

  二、开展丰富多彩的校园活动

  一年一度的吉林大学校运动会等丰富的校园活动即将开展,秘书处将负责好协调和文件整理等工作的进行,并将在各项活动中协助各部门和学校完成工作目标。

  三、工作要求:

  (一)

  1、工作时认真仔细,在速度的同时保质量完成工作。

  2、讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。

  3、在实践中积累经验,熟练业务,提高水平。

  (二)提高各种素质

  秘书处是一个工作比较繁琐的部门。接触其他部门的机会比较多。这就更能体现出高素质培养的急切性和重要性。

  四、立良好的工作形象

  树立良好的工作形象是学生工作的'一个有利条件,本学期重点抓好以下方面:

  一是抓好业务素质,做到公正严明、不以公谋私。

  二是抓好学生干部在日常生活中的言行举止问题。

  三是搞好学生干部和同学关系以便日后工作顺利进行。

  以上是我部本学期的大体工作计划,在工作的具体实施中我们或许将遇到诸多困难,但我们坚信我们会排除万难,尽最大的努力把工作做的最好,同时请院领导及各位教师给予监督指导,使我们的工作更加完美。

学期工作计划 篇9

  一、班级基本情况

  本班共有24名学生,其中有17位女同学,7位男同学。经大学一年级下来,我班总体情况良好,班内大多数同学学习态度端正,遵守学校规章制度。经过全体师生的共同努力,我班被评为苏州市文明班级。现在我班已经进入了大二阶段,在班级管理上应进一步加强和改进。

  二、本学期基本工作要点

  1、我要求学生严格遵守学校规章制度,端正学习态度,明确学习目的。提高学习兴趣 ,使学生主动学习,提高学习成绩。班内有一部分同学平时对自己放松要求,在学习方面不抓紧,导致期末考试成绩不良。针对上学期末的考试成绩,要求参加补考的学生进一步端正学习态度,多问、多做、多看,向优秀生学习。

  2、不断鼓励学生大胆创新,勇于表现自己,多参加系、学校活动,如卡拉OK、网页制作等比赛。我班有几位同学在文娱方面表现突出,鼓励他们在学好专业课的同时,多参加校内外活动,把班级气氛搞得更活跃。

  3、因材施教,发掘学生特长,培养多方面的人才,锻炼学生动手、动口能力,为他们不久要踏上社会打好基础这方面准备在这学期多开展主题班会,如演讲比赛等。

  4、培养学生良好的.行为习惯,做到有礼貌、讲文明、守纪律、讲卫生。在校内要尊重老师,主动打招呼;在参加公众场合注意班级面貌,保持安静,遵守纪律。

  5、健全班委会,明确分工,提高学生的管理能力。在学期初,对原有的班委进行调整,每位班干部都认真写好工作计划,带动全班同学认真学好每一门功课,搞好各项活动。

  6、做好弱势学生工作。我班弱势学生主要对象是对学习不重视和有谈恋爱倾向的,在这方面我准备多场地家长联系,双方共同来督促其认真学习,培养其积极向上的学习态度。

  7、做好勤工俭学工作。在不影响学习的前提下,允许学生外出打工,目前我班有5位同学利用双休日在外勤工俭学,我将不间断地与任课教师联系,了解他们的学习成绩,关心他们的学习情况。

  8、关心住宿生生活。今年我班一部分同学住在东门,还有一部分同学自己租房。情况比较复杂,这就给管理上加大了难度,所以我将更加关心他们的生活情况,经常光顾他们的宿舍。

  三、班级主要活动内容

  1、组织部分学生到苏州补考,并及时对学习上重视的教育。

  2、向学生进行尊师教育,在教师节到来之际,启发学生用各种方式向教师。出版第一期黑板报。

  3、组织学生参加开学典礼,进行思想教育。

  4、组织学生一次秋游活动。

  5、开展庆祝国庆节活动,出版相应黑板报。

  6、开展一次演讲比赛。

  7、组织学生参加工程系的卡拉OK比赛,争取进入院比赛。

  8、组织迎新年庆祝活动。

  9、组织参加学校秋季运动会。

  10、抓好复习,参加期末考试。

学期工作计划 篇10

  本学期教务处将在学校工作计划的指导下,结合省教育厅的规范办学要求,积极促进教师专业发展,以“大成教育”课堂教学要求为指导,提高课堂教学效率。充分调动学生自主学习的积极性,在课堂上鼓励学生积极参与课堂,教师主导点拨,激发学生思维,构建师生互动课堂教学模式。以教师队伍建设为抓手,以教研备课组建设和课堂教学效益监控为保证,细化、内化教学常规,强化教学过程管理,努力推进我校教学工作的规范化、精细化、科学化发展。

  本学期教务处将以“大成课堂教学”为抓手,以着力提高课堂教学效率和规范教学常规管理为中心开展工作。

  1、积极引领,进一步增强教师的事业心和责任心,强化责任意识。

  2、精细过程管理,向管理要质量,打造黄金课堂,增强效益意识。

  3、倡导团结协作、互帮互学、严谨扎实的工作作风,培养合作意识。

  4、加强教师培训力度,提高教师的业务素质。

  5、加强备课组建设,为提高教学效益保驾护航。

  6、加强听评课力度,促进“大成”课堂的推进。

  7、加强音体美教学管理力度,促进学校特色发展。

  (一)强化过程管理,提高服务质量

  1、课程管理

  (1)进一步规范办学行为,认真贯彻《云南省普通中小学管理基本规范》等文件的有关精神,规范课程建设、课时计划、作息时间和学生课后作业。严格执行国家新课程计划,开足开齐规定课程,认真研究高考,精选选修教材,为高考保驾护航。

  (2)开发校本选修课程和地方课程。本学期将在上学期校本选修课程和地方课程报名的基础上开设,主要针对高一、高二学生,时间定在下午第九节课,内容以强化教材知识、服务于高考为主,兼顾部分特长学生开设特色课程,帮助全体学生全面发展。

  (3)抓好三表的制定和管理。作息时间表、教学计划表和课程表的贯彻落实是教学秩序稳定的关键。严格按照省素质教育要求,制定作息时间表,并认真执行;抓好备课组、教师的教学计划的制定,各阶段教学活动有计划、有措施、有总结;维护课程表的严肃性和权威性,教师必须严格按课程表上课,不迟到、不早退,不擅自调课。

  2、备课组管理

  继续加强备课组建设。教备课组长要强化责任意识、质量意识,以身作则,肯吃苦、肯学习、肯钻研。以教学现场为载体,加强调研,随堂听课,做到及时看、经常听、随时查,发现问题及时解决。备课组长要根据学生实际,抓好集体备课环节,认真指导编写好高质量的导学案,依据大纲、考纲,精选习题。备课组长要及时把精选的学案、模块试题、课件等学科资料充实到学科资源库。

  3、学生成长记录袋及学籍管理

  每学期对各年级组织一次学生成长记录袋的填写培训工作,督促班主任如实填写学生所修各科学分,充分发挥基础素养评价对学生的促进作用。按时填写学生发展报告,并妥善地专人保管好。严格执行学籍管理的有关规定,抓好学生档案、转学、退学、休学、毕业的相关资料,并妥善保管。按上级要求,及时上传上报相关表册或数据,使学籍管理制度化,规范化。

  4、考试管理

  认真组织好期中、期末考试,学业水平考试,加强考试期间的管理,做好考试前的各项准备工作,如编排布置考场,编印监考表,做到每次考试都有专人负责,对学生进行考风考纪教育,杜绝考试作弊行为。做好各年级的质量分析工作,认真研究分析教与学情况,做出正确的客观评价,召开师生座谈会,开展学生问卷调查,分析教学情况,提出针对性的改进措施,将质量分析落到实处。

  (二)狠抓教学常规,提高教学效益

  加强和优化教学过程管理,是深化教学改革,提高教学质量的保证,要根据新课程改革和素质教育的要求,对教学过程的各个环节,进行分析研究,狠抓教学常规的落实,做到精细化管理。

  1、常规管理

  开学初,常规教学工作的检查与落实。组织备课组、任课教师做好学期计划,填写教师工作手册;开展并加强对集体备课的检查;检查、评比、通报课堂教学中出现的不规范问题,切实开好头,起好步,形成规范教学行为,建设高效课堂的良好氛围。

  2、备课管理

  (1)切实搞好教师的自我备课工作。引导教师重视对教材的分析和挖掘,加强对考试大纲、考试说明、高考试题的研究,注重学科思想的渗透和方法规律的总结。对不同层次学生定位准确,分层要求,切实落实因材施教的教学原则。严禁不用导学案上课,青年教师要求写好教学反思。

  (2)加强集体备课的深度。集体备课要注重实效性,加强对高效课堂和多媒体教学的研究。重点研究课堂上如何组织学生学习,导学案一定要规范;听课必须评课,听课笔记上要有改进建议。各备课组的集体备活动每星期由备课组自行协调,地点在年级会议室,开学第一周就必须把时间上报教务处备查。每次集备活动应有中心发言人,就内容进行共同探讨、修改、完善,在此基础上编写出导学案。并做好活动的记载工作,及时上报有关材料。

  3、课堂管理

  上课要精细,方法要灵活。要求做到“三不”,即不上无准备之课,不上目标不明确之课,不上一讲到底之课。严格落实“大成高效课堂要求”,打造高效课堂。充分利用多媒体教学,提高课堂效率,把时间还给学生。要充分发挥学生的主体作用,使师生互动得当,信息反馈及时。要降低重心,重视基础,大面积提高教学质量。

  4、作业管理

  作业布置与批改要落实到位,训练及时,容量恰当。作业设计和批改必须做到“四精”(精选、精讲、精练、精批)和“四必“(有发必收、有收必改、有改必评、有差必补)。要重视基础训练,作业分层要求,抓好重点错题的滚动练习。严格控制作业量,防止搞题海战术。加强作业量的检查和通报,并纳入量化评估。

  5.教研管理

  构建“校本教研”、“网络教研”互为融合的教研新机制,提高教研有效性。扎实开展“备课——上课——评课——再备课——再上课——再评课”的二轮循环式教研活动及“同课异构”、“一课多评”的课堂教学研讨方式,提高校本教研的实效性。

  教务处对上述教学常规落实情况进行定期检查,并将检查情况进行通报。

  (三)搭建发展平台,提高师资水平

  高素质的教师群体是高质量学校教育的一个重要条件。青年教师的迅速成长,是增强学校发展后劲的关键。本学期教务处将继续为教师成长搭建发展平台,以校本培训为主,采用走出去请进来的方法,提高教师业务理论素质,努力提高教师的职业道德和专业素养,建设一支高素质的教师队伍。会同相关科室具体做好以下几个方面的工作

  1、抓好骨干教师队伍建设,培养优秀的学科带头人。

  教务处将在搞好教学一线工作与备考工作的基础上,抓好教师队伍建设,积极开展宜良一中学科带头人、骨干教师评选工作。通过组织开展教学论文评选活动,促进学校教师教育教学能力的整体提高。

  2、开展我校大成高效课堂的系列活动

  (1)青年教师(35岁以下)开展青年教师大奖赛活动。

  先由各年级组织初赛,再由学校统一组织决赛。通过这一活动促进青年教师教学水平的提升。所有参赛的教师必须采用“大成课堂教学”的模式组织教学。

  (2)认真组织好“大成”课堂教学模式观摩课活动,切实增强打造高效课堂的紧迫感和责任感。

  以新课改理念为指导,盯住课堂教学抓教研,抓教师教学能力的提高,抓新型师生关系的建立,抓学生的自主学习、合作学习与智慧共享,抓信息技术与导学案的整合,提升课堂教学创新水平,提高课堂教学效益。。以全面优化备课、说课、点课、上课、听课、评课、改课、反思等各环节为主要内容,教师全员参与,大力加强课堂创新的校本研究,实现课程改革、素质教育与教师专业发展的共同提升。

  (3)常规高效课堂教学的检查与落实

  教务处会同年级组组成“课堂督导组”,通过排表听课和随机听课的'形式,有计划、有目的地对全校教师进行随堂听课,检查教师落实大成课堂的情况以及利用多媒体教学的情况,并及时与授课教师沟通,对每位教师的课堂教学逐条对照评价,努力推进高效课堂建设。

  3、积极组织开展课题研究,以我校申报成功的三个昆明市xx规划课题为依据,结合学校大成教育的开展,从高效课堂、校园文化、和大成科技三个方面开展课题研究工作。

  (四)树立服务意识,加强交流合作

  1、加强与兄弟学校之间的校际交流。做好资料准备及与外地的信息交流工作,及时收集、整理、分析、研究高考的各类资料,完善资源库的建设,加强对试题的命题形式、难易程度、命题方向等方面的探讨和研究工作,为高三一线服务。

  2、及时完成教职工量化统计工作,按时发放全勤奖。

  3、认真搞好教学用书的征定和发放工作,保证教育教学的正常进行。

  4、加强对图书馆、实验室的管理,强化两个部门的服务意识,协调图书馆、实验室与年级、学校其它部门关系。

  本学期,教务处将按照上级教育行政部门的要求,在学校领导的具体指导下,脚踏实地做好各项教学管理和服务工作,为进一步提高我校管理水平和教学质量而努力奋斗。

  宜良一中教务处

  xx-8-9

  教务处xx-xx学年工作计划表

  月份

  主题内容

  8月份

  高一新生入学考试、分班、开学注册,学籍的整理与审报;高二年级分理分班名单的整理归档,学生成长手册的填写;高三年级口语、听力考试准备工作。迎接教育局开学工作检查。新学期教学工作计划制订、教师工作手册检查。校本课程开课。

  9月份

  学籍核查;青年教师大奖赛初赛;课题组成员活动。备课组工作会议。

  10月份

  青年教师大奖赛决赛;参加宜良县课堂教学创新模式大赛;期中考试;

  11月份

  高效课堂教学观摩活动。

  12月份

  1月份

  期末考试、学业水平考试。科书费、教辅资料费结算。期末工作检查。教师继续教育学分认定。

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