学前双语教育年度工作汇报

时间:2020-10-25 17:43:07 工作汇报 我要投稿

学前双语教育年度工作汇报范文2016

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学前双语教育年度工作汇报范文2016

  篇一:

  我园现有教职工87人,民族(维、哈)教师10人(其中昌吉州双语骨干教师1人),占教师总数的12%。专职双语老师3人。本学年入园幼儿673名,少数民族幼儿132名,其中民考汉幼儿67名,占幼儿总人数的10%。这部分幼儿采用混合编班的形式,分配在我园的小、中、大班。柳城子分园本学期共34名哈萨克幼儿,采用双语教学的模式。我今天的汇报主要以柳城子分园为主。

  重点工作

  本学年,我园针对双语教学所做的重点工作体现在以下几个方面:

  一、缩短区域落差,体现教育公平

  1、送设备下乡

  (1)20xx年,我园在资金紧张的情况下,为柳城子分园添置了电子钢琴一架,多功能录音机一台。为柳城子分园的教育教学活动的开展提供了保证。

  (2)本学期我们将柳城子分园的三间教室合理使用,增加了幼儿的游戏活动场地。34名幼儿与我们本园的幼儿一样,有寝室,游戏室,活动室。特别是活动室与游戏室的分开,对于混龄班的幼儿来说,更能有助于教育教活动室学活动的开展。

  2、送环境下乡

  开学初,我园派出单位骨干教师前往柳城子分园协助该园的教师,结合柳城子分园的教育教学计划为班级进行环境创设。在大家的积极协作下,将我园一些有特色的环境创设理念融入柳城子分园。(这是我们本园的比较有实效性的环境创设的版块:主题网络、作品展示、家园共育)

  3、送活动下乡(是本学期重点也是亮点工作)

  本学年,我园依旧委派责任心强,教学经验丰富的两位中年教师在柳城子分园任教。对于纯民语混龄班的教学,经过这两年实践,我们借助幼儿语言领域的教学规律,逐步找到了适合纯民语混龄班的幼儿双语教学的模式:以集体教育活动为主, 借助区域活动、(关注个别幼儿的教育)游戏活动、户外活动,(在游戏中巩固所学的内容)为幼儿提供丰富的可操作的材料,在培养和提高幼儿多方面能力的同时激发幼儿“说”的愿望,全面提升幼儿的汉语水平。

  但考虑到柳城子的教师,长时间呆在分园,各方面的信息相对来说比较闭塞,本学期,我们加大了送课活动的力度。每月由我园州级双语骨干教师佳丽在柳城子分园任教三天。按我园双语教学计划,每年5月和10月组织青年骨干教师送课,这种送课活动为柳城子分园的教育教学活动注入了新鲜的血液。考虑到分园的幼儿汉语接收能力有限,首先我们带一些幼儿参与性强的活动,如美工活动:《我设计的哈萨克服饰》、《石头大变身》、《纸杯制作》,科学活动《风车转转转》下乡展示,在前期活动中幼儿感觉很新鲜,他们看到自己身边常见的材料,能被自己制作的这么好看,参与兴趣浓。但面对新的老师,表现很胆怯,不善于表达自己的想法,有很大的距离感。例如:在美术活动中可以模仿教师运用剪刀剪开纸杯制作花。在体育活动中,幼儿奔跑技能好,但思维不活跃,这些都与与语言表达有关,与幼儿平时接触的人少有关。我园教师再次讨论解决办法,不但送活动,而且要关注幼儿半日活动的各个环节,与幼儿做朋友。与幼儿共同做游戏。我们改送课为送半日活动。教会幼儿“老狼老狼几点了”“老鹰捉小鸡”“丢手绢”等我园挖掘出来的传统游戏。通过集体活动、户外活动、游戏等,幼儿很快掌握了一些交往的基本语言,提升了动手操作能力和社会交往能力。在相互合作的氛围中,接近了教师与孩子之间的距离,激了了孩子大胆与他人用汉语交流的愿望。

  4、城乡幼儿手拉手

  每年的六一,柳城子分园的园庆,我们本园的幼儿都会准备几个精彩的节目,带着小礼物,自己的作品来到柳城子分园,与这里的幼儿共同欢庆。在六一的大舞台上,也会有柳城子分园幼儿具有民族特色的表演迎来大家的一阵阵掌声。这种手拉手活动扩展幼儿及家长的生活和活动的空间,激发了幼儿运用汉语交流的兴趣。

  5、人人参与,机会平等

  这一点不仅在柳城子分园,在我们本园也同样。对于我们本园混合编班的幼儿,汉语学习并不是十分困难,老师们都能做到做好个别教育工作,多给民语幼儿提供表达、表现的机会,促使幼儿的汉语水平的发展。在我园一年一度的儿歌朗诵会,双语口语大赛、迎新年汇报活动中,我们都能做到让每一个民语幼儿有机会表达表现,提高幼儿对汉语学习的兴趣及家长的关注程度。

  二、开展多元评价,促进全面发展

  在这近两年的双语教学实践研究中,我们更加明确了双语教育的目标。开展对少数民族双语教育的目的不仅是学好用好汉语,更重要的是加强少数民族幼儿的全面发展,进而提高少数民族教育质量。因此我园在本年度除了做了民语幼儿汉语水平测试,还给每位幼儿建立了个人成长档案。在这里,记录了幼儿在幼儿园学习的各个方面的资料。我们认为通过对幼儿档案的记载和查阅,能够让教师更好地拟定基于幼儿具体发展状况的教育计划,实施相应指导与措施,从而更有效地促进幼儿的全面发展。幼儿成长档案的建立不仅对幼儿发展有利,也使教师、家长对幼儿的评价驱于多元化,为家园共育架起桥梁,也为做好双事教学宣传工作提供了事实依据。

  三、加强教师培训,提高综合素养

  对于我园的民语教师来说,汉语水平在近几年的培养培训中,已经有了很大的提高。本学期我们对这部分教师的培训注重教育观念的转变与更新,要求民语教师通读《纲要》,深入领会《纲要》精神,并能将对《纲要》的认识运动到日常的保教工作中去。

  1、开展 “园本教研”

  利用生活教师培训,班级教研、小组教研,开展对民语教师的保教观念更新交流活动。

  2、重视“园本培训”

  (1)参与上级培训,汲取先进的教育理念。

  (2)以活动为契机,提高民语教师的教学基本功。

  (3)以研修小组为依托,加强双语教师的课堂教学能力。

  四、依托家长资源,合力发展双语

  只有家长正确看待双语教学,才能使双语教学这项工作得到强有力的支持和发展潜动力。比如部分家长有急于求成的心理,在孩子入园仅仅一个月时,就要求看到显著成效,认为孩子的进展太慢,对我园的教育教学方法产生质疑,教师通过召开家长会让家长明白语言的学习需要一个循序渐进的过程,同时了解到造成这一现象还有一个原因在于语言环境,因为部分家长自身的汉语水平有限,幼儿回到家里与父母交流仍使用母语,这就要求家长积极配合幼儿园,为幼儿尽早的掌握汉语创设家园一致的语言环境。

  我们抓住每一个家长工作的契机,开展好与家长交流沟通工作。

  1、利用迎新年、园庆、亲子联欢会,在孩子的表演中,家长充分感受到了孩子入园一年来汉语水平的提高。

  2、每学期一次,召开家长座谈会,将双语教学的观念渗透到家长的心中,使家长能够更好的配合孩子学习汉语。

  (柳城子当地牧民对我们的教学点,从座谈中可以听出非常满意,但是村委会对我们并不是很支持,认为办幼儿园是我们自己的事情,我园也意识到了这一点,在今年的迎新年亲子会上,园长和家长进行了更深层次的交流,希望发挥家长的作用,使村很会对我们的工作重视起来,使我们在工作中得到支持,使当地的幼儿都能尽早的接受学前双语教育)

  取得的成效

  1、幼儿汉语水平的提高

  2、少数民族幼儿入园率的提升

  存在的问题

  1、部分家长报着只接受学前一年的思想不送孩子入园,在这一年里,我们的动员力度还不够。

  2、双语教学研究,过程中有了进展,但没有形成成果。

  今后工作思路

  1、多途径向家长宣传幼儿接受学前双语教育的重要意义,让家长看到更实际的学习效果。做好民语幼儿的摸底调查工作,切实提高少数民族幼儿的入园率。

  2、将我园的幼儿汉语水平测查表与我市民语幼儿汉语水平等到级评定表结合起来,使学前幼儿汉语发展水平等级评定更加细化,更益于教师操作。并发挥我园州级示范园的引领作用,给全市幼儿园推广。这一项工作的完成还需教研中心的指导。

  在今后的双语教学工作中, 我们在已有经验的基础上扎实开展工作的同时,要大胆开创双语教学的新局面,发挥好示范引领作用。让我们携起手来,为培养“民汉兼通”快乐学习的儿童而共同努力!

  篇二:

  主任、各位副主任,秘书长,各位委员:

  对自治区开展学前“双语”教育工作进行调研,是常委会20xx年工作要点中安排的重点调研项目。自治区人大常委会组成了以常委会副主任杜秦瑞为组长,常委会委员、教科文卫工委主任阿不拉江?依明、常委会委员常风为成员的调研组。3月6日听取了自治区人民政府关于学前“双语”教育工作汇报,初步了解了自治区开展学前“双语”教学工作的现状。3月9日至3月21日,调研组一行在自治区人大常委会教科文卫工委和自治区教育厅领导和有关同志的陪同下,赴和田、喀什、吐鲁番、塔城四个地区的九个县(市)实地调研。调研中调研组听取了所到地区政府(行署)的工作汇报,并多次召开了由农牧民代表、教师代表、地县(乡)村干部代表参加的学前“双语”教育座谈会,实地察看了32所“双语”中小学、小学附设“双语”学前班、“双语”幼儿园,深入课堂,宿舍、食堂,了解学生的学习和生活情况。通过调研,比较全面地了解了自治区开展学前“双语”教育工作的情况,现将调研情况报告如下,请予审议。

  一、学前“双语”教育的基本情况

  (一)领导重视,高位推进。自治区各级政府认真贯彻自治区党委关于加强少数民族学前“双语”教育工作的决定,把学前“双语”教育工作作为全面提高少数民族基础教育质量的突破口,作为发展区域经济,维护社会稳定,促进各民族共同发展的基础性工程,摆到了优先发展的战略地位,主要领导亲自抓,高度重视,高位推动,营造全社会重视、关心、支持学前“双语”教育的良好氛围,学前“双语”教育有了好的发展势头。如喀什地区在近两年的工作中,逢会必谈“双语”,逢工作必查“双语”,逢政策必倾斜“双语”,从组织层面上明确了加快发展学前“双语”教育的思路。

  (二)加大投入,改善条件。由于自治区从财力、政策等方面的强力推动,各地也本着“再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子”的思想,积极想方设法改善办学条件,贫困地区教育条件落后的状况发生了根本性的改变,为开展学前”双语”教育创造了良好的条件。一是在财政非常团难的情况下,2006—20xx年自治区财政总投入2.055亿元,其中安排学前“双语”教师专项资金5726.5万元,为七地州安排学前“双语”学生午餐补助10178.99万元,同时积极争取国家、自治区教育扶贫专项,争取省内外对口支援教育项目等办法,多渠道筹措资金,加大了对学前“双语”教育的投入力度。如中国网通公司拟投资给莎车县援建60所乡村学前“双语”幼儿园,现已建成30多所。南航捐资270万元为墨玉县改扩建学前“双语”幼儿园。极大的缓解了当地学前“双语”教育发展面临的校舍资源不足的问题。二是学校面貌发生了翻天覆地的变化,办学条件得到极大的改善,尤其是喀什、和田地区农村学前“双语”教育机构在近年来得到新建和改扩建。三是“双语”教学的快速发展成为提高少数民族教育质量的突破口,为民族地区教育工作迎来了前所未有的.发展机遇。

  (三)群众拥护,积极踊跃参加。广大少数民族群众,特别是边远地区的农牧民表现出对学前“双语”教育的极大的热情。自治区对贫困地区学前“双语”教育的强力支持以及采取的减免政策,调动了少数民族群众送子女接受学前“双语”教育的积极性,学前适龄儿童入学率、巩固率均大幅度上升,“双语”幼儿园、学前“双语”班各地均超计划发展,全区在班生现已达18.1万,已远远超过现有教育资源所能承受的规模。

  (四)强化培训,提高素质。一是针对学前“双语”师资“一缺二低”(教师数量缺,汉语水平低,教学水平低)的状况, 各地结合实际积极采取有力措施,严格按照自治区关于《少数民族学前“双语”教育教师聘用管理办法》的要求,通过面试、笔试、试教等程序面向社会公开招聘学前“双语”教师,严把入口关。二是认真做好少数民族学前“双语”教师的培训工作,积极选派骨干教师赴自治区等地参加“双语”教师培训,有条件的县市还利用寒暑假组织少数民族教师参加本地区的汉语水平强化培训。三是制定一系列考核评价标准,不断加强学前“双语”教育督导检查,对学前“双语”教师在政治思想、汉语水平、“双语”教学技能等方面进行定期考核。如额敏县针对少数民族“双语”教师先后出台了《额敏县关于“双语”教师课堂教学汉语能力考核评价》、《“双语”教师考核评价标准》等一系列制度,提高了少数民族“双语”教师素质。随着各地加强了教师培训工作,全区学前“双语”教师队伍的整体素质有所提高。

  (五)多种形式,加快发展。各级政府按照《自治区关于加强少数民族学前“双语”教育的意见》的通知精神,充分调动各方面积极因素,争取了对学前“双语”教育的支持,通过公办、民办、民办公助、联办等多种形式,加强幼儿园所建设,加快发展学前“双语”教育,极大地提高了少数民族学前“双语”教育的覆盖面。

  二、存在的问题

  (一)“双语”师资尤其是学前“双语”师资“一缺二低”的问题比较突出。一方面随着近年来“双语”教育的迅猛发展,学前“双语”教师紧缺。另一方面是现有的学前“双语”教师普遍存在着汉语水平偏低、教学能力偏低的问题,教学上“小学化”倾向比较严重。

  (二)资金投入不足,条件亟待改善。目前快速发展的学前“双语”教育与当地经济贫困的矛盾比较突出。一方面南疆贫困地区教育主要是依赖国家和自治区的投入,加上学前“双语”教学推进速度较快,学前“双语”教育机构基础设施和配套设施不能满足需求,有的几十个孩子挤一个大通铺,不符合公共卫生要求;有的场地拥挤、玩具不足、音像设备短缺。另一方面农村“双语”幼儿园日常运转经费严重不足。自治区在解决幼儿园所需校舍、生活用品、保教设施等方面虽投入了大量财力,但各地乡、村仍无力承担幼儿园日常运转所需经费,幼儿园基本上是靠自治区下拨的幼儿生活补助维持运转,大部分幼儿园保育员、厨师的工资没有得到妥善解决。

  (三)学前“双语”教育发展过快,小学“双语”教育准备不足。近年来,少数民族群众送子女上学前“双语”班的积极性空前高涨,学前“双语”教育的发展速度很快,为学前“双语”教育工作奠定了良好的基础。但由于“双语”师资短缺的问题普遍存在,“双语”教学衔接断档,学前“双语”班学生升入小学后“双语”课难以延续的问题已显现出来。随着学前“双语”教育的发展这种衔接矛盾会日益突出。如果“双语”教学不能很好衔接,出现断档,势必严重挫伤群众送子女上学前“双语”班的积极性,从而影响学前“双语”教育工作的顺利进行,这应当引起自治区人民政府高度重视。

  三、对学前“双语”教育发展的建议

  (一)加大宣传力度,营造良好氛围。当前,开展学前“双语”教育的重要性和必要性已逐步被各级政府和各族群众所认识。实践也充分证明,自治区党委关于“双语”教育从学前抓起,从娃娃抓起的决定是非常正确的,深得民心,得到了广大少数民族群众的拥护,但这毕竟是一项新工作,要使各级政府领导对学前“双语”教育工作的认识真正统一到自治区党委《决定》要求的高度,使各族群众充分认识到这是一项提高少数民族教育质量和整体素质的基础工程,还需要通过广泛深入的宣传,营造全社会重视、关心、支持少数民族学前“双语”教育的良好氛围。

  (二)继续加大投入,积极改善条件。学前“双语”教育对少数民族地区来说是一次思想变革,具有重大的政治意义。国家和自治区要继续加大对学前“双语”教育基础设施的投入力度,努力改善办学条件,尽可能减少甚至免除地方财政配套资金,给贫困地区创造一个较为宽松的教育可持续发展的环境。自治区应将“双语”教学作为一项系统工程来抓,着力解决好学前“双语”教育同义务教育阶段“双语”教育的衔接问题。当前应对学前“双语”班5、6岁儿童进行摸底调查,制定规划,对秋季入学的学前“双语”儿童进行登记,做出安排计划,使他们顺利进入小学“双语”教学。同时,将学前“双语”教育同义务教育阶段“双语”教育衔接问题做为专题上报国家,把新疆学前“双语”教育列入国家扶持民族地区教育发展计划,单列教育专项,保障投入,促其协调发展。

  (三)加大教师培养培训力度,确保学前“双语”教育持续发展。一是要统筹规划,加大“双语”师资培养培训力度,为“双语”教育准备充足的高水平师资。二是要充分发挥现有师范院校的作用,多层次、多渠道加快“双语”教师的培养。如:新疆幼儿师范学校、塔城地区师范学校都有较好的学前“双语”教师培训条件,要充分利用好这类学校的教育资源。三是建立和完善自治区、地、县三级培训体制,加快对现有学前“双语”教师的培训力度,切实提高“双语”水平和教学水平。四是制定优惠政策,积极鼓励区内“双语”型大中专毕业生到基层从事“双语”教学工作。五是积极向国家争取更多的资金用于对我区“双语”教师的特培计划,从而保障七地州尤其是南疆三地州贫困地区的师源。为保证师源培养质量,可以考虑从内地招录汉语普通话较好地区(如东北、河北)且志愿投身于少数民族地区“双语”教育的高中毕业生,经过本专科“双语”专业学习,采取定点定向培养、确定服务年限的方式,源源不断地充实我区“双语”师资队伍,保证我区“双语”教育不因为教师短缺的问题而出现断档。

  (四)抓好“双语”教学,提高教育质量。要遵循学前幼儿成长规律,注重语言交流方面的教学,防止“小学化”倾向。充分发挥远程教育和影视配音等现代教学手段,通过采取图文并茂的教学形式,侧重培养提高学前“双语”学生的汉语语言表达能力和会话能力。

  (五)切实改善“双语”师资待遇偏低,没有编制,教师队伍不稳定,学前班学生伙食补助标准偏低的问题。目前,学前“双语”教师均为聘用制,没有正式编制,工资待遇低。特别是大多数学前“双语”幼儿园都无资金聘请厨师、保育员和勤杂工,只能由教师实施包班教学,还兼任保育、勤杂等工作,教师负担很重,从而不能全身心投入教学,也导致教师流失严重。此外受物价上涨、学前“双语”班人数急增等因素影响,学前“双语”班平均伙食南疆1.5元/人/天、北疆1元/人/天的补助标准已远远不能满足日常生活的需要,自治区人民政府要认真研究“双语”教师的编制、“双语”幼儿园厨师、保育员聘用、适当提高学前“双语”班学生伙食补助标准等问题,同时对全区低于最低生活标准的城乡居民子女入学给予生活补助。

  (六)国家采取的对贫困地区对口支援政策,不仅在政治、经济等方面发挥了巨大作用,对于教育发展也是一个极大的支持和促进。自治区要进一步加大对七地州尤其是南疆贫困地区学前“双语”教育的对口支援力度。

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