宿舍管理员岗位职责
在社会一步步向前发展的今天，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是小编帮大家整理的宿舍管理员岗位职责，欢迎大家分享。
宿舍管理员岗位职责1
一、教室区楼管员必须对功放机及多媒体教学设备进行有效管理，及安全防范。严格遵照教室使用秩序，坐好教室使用的管理工作。
二、严格交接制度，认真做好值班记录。保证记录真实有效，干净清晰。
三、负责制定本楼保洁的工作目标、工作计划和实施方案，负责主持本楼列会，总结本楼工作，传达上级领导及有关部门的指示，布置具体落实措施。
四、做好保洁员岗位职责的落实，检查各岗位保洁人员到岗、负责协调班与班之间的工作关系，发现问题及时解决，无力解决的及时向上级主管或有关部门汇报。
五、负责组织实施对报洁员技能的培训及考核，不断提高保洁员综合素质。提出对不和格保洁员的处理意见。
宿舍管理员岗位职责2
1、做好学生思想工作，帮助学生解决困难，发现学生生病及非正常情况要及时处理，及时向相关班主任、学校和相关人员报告，不得视而不见，听之任之。
2、搞好宿舍卫生间、走廊卫生，每天检查宿舍内卫生，督促学生床被折叠规范，物品摆放有序、整齐。
3、搞好宿舍的安全、防火工作，做到安全用电，发现宿舍中的安全隐患要及时处理，消除安全隐患。及时制止、纠正学生违章用电、酗酒、赌博、斗殴等行为，并及时报告，及时反馈有关安全信息，处理不了及时报告学校生活部和总务处。
4、严格按照作息时间开关灯，开关门，按规定时间管理学生进出，对非正常作息时间进出的学生要进行记载和上报处理。抓好学生午、晚睡纪律，必须按时进行例行检查，核对学生归寝人数，做好检查记录，如有未归寝学生，要及时向班主任和生活部通报，并查实未归寝原因。
5、严格执行查寝制度，对学生晚归、不归、晚起床情况进行如实记录，并报告其班主任，情节严重的报告学校生活部和总务处。
6、教育学生爱护宿舍公共财物，及时填写《维修单》并催促维修人员按时做好损坏物品维修工作。
7、及时制止异性学生、无关人员进入学生宿舍，学生亲友来访原则上在宿管员办公室会面，特殊情况须经登记后方可进入学生宿舍，但不得长时间逗留和留宿。
8、坚守岗位，不随意离开工作岗位，特殊情况需向总务处请假并安排妥当后方可离开。凡因未经请假不在岗造成的失窃或安全事故，均由管理员负责。
宿舍管理员岗位职责3
学生宿舍楼幢管理员应牢固树立为学生服务思想，努力做到管理育人、服务育人，为学生排忧解难。具体岗位职责如下：
一、负责辖区公共场所及宿舍内日常卫生管理，检查学生宿舍和个人卫生;对违反宿舍管理规定的学生进行批评教育并及时处理。
二、负责辖区公共场所及宿舍内部设施的管理，接待零星维修登记，并查明损坏原因，提出处理意见。
三、做好治安保卫工作，掌握人员进出情况，熟悉本楼学生;对私自留宿按规定处罚，防止偷盗及意外事故发生。发现无法处理的情况，及时汇报。
四、负责辖区自行车管理，严禁自行车停放在宿舍和楼内。
五、负责本楼门卫及清洁工的考核和楼、层、室长的考核。
六、配合洗衣房做好床上用品的换洗工作。
七、完成上级布置的其他工作。
宿舍管理员岗位职责4
一、负责部署、维护辖区内治安秩序，环境卫生。指导、监督所管辖区内的安全防范、卫生保洁工作，预防和应对各类紧急事件。有能力组织本楼员工召开列会。
二、熟悉辖区环境情况，做好安全、卫生及公共设施检查，掌握辖区各岗位保洁工作情况及环境卫生检查要点;做好每日检查记录，每周向管理员汇报。
三、做好本楼安全用电检查工作，杜绝各类违禁用电使用，一要发现，立即没收。
四、负责对进出大门的人员进行疏导，维护进出秩序，保证大门畅通无阻。
五、负责查验进出人员的证件，制止闲杂人员，小商小贩，推销人员进入辖区。
宿舍管理员岗位职责5
一、加强宿舍楼的管理工作，为学生创造良好的休息环境。
二、坚守岗位，按时开锁宿舍门，做到只要学生在宿舍起居，管理员就必须在宿舍工作，不得擅离职守，做好交接班手续，责任明确。
三、认真做好学生的住宿安排工作。
四、做好宿舍财产管理，教育学生要爱护室内财产及楼内设施。损坏财产要照价赔偿。
五、认真做好宿舍的用水、用电管理工作，严格执行开关灯时间，节约用水、用电。
六、认真做好防火、防盗、防触电等工作，每日每次学生离开宿舍后要进行检查，发现隐患要及时处理，避免不测事故的发生。
七、加强宿舍卫生管理工作，每天认真打扫楼道走廊、楼梯间的卫生，及时督促学生清理房间卫生，保证宿舍卫生干净整洁。
八、认真做好每日熄灯前查房工作，对于夜不归宿的学生要及时登记汇报处理。
九、每日要做好值班记录和防火检查记录。
十、坚决禁止外来非住宿人员在宿舍留宿。
十一、禁止管理员在宿舍出售物品或食品。
十二、禁止管理员在宿舍洗涤私人用物。
十三、及时督促学生离宿到班上课，认真检查，不得将学生锁在宿舍楼。
十四、管理员不得将楼门及宿舍钥匙交给他人保管使用。
十五、做好卫生间的管理工作，督促清洁工搞好卫生间的清扫。
十六、无主管领导同意不得擅自调整班次。
十七、认真做好总务处安排的其它工作。
宿舍管理员岗位职责6
1、协助辅导员做好所在宿舍楼的日常管理工作。(重点毕业生宿舍的检查及管理工作)
2、负责卫生员的管理;宿舍楼内外卫生的'检查情况上报系(院)里。
3、负责公共设施的检查与报修，安全隐患及时发现和上报。
4、保持值班室的干净整洁。
5、临时交办的任务。
宿舍管理员岗位职责7
为了加强学校管理，确保我校住校学生的生命财产安全，特拟定《河铺小学宿舍管理员岗位职责》，学生宿舍管理员主要工作职责：对住宿学生的教育、管理；保障学生人身、个人物品的安全；维护宿舍区内学校财产、设施的安全；宿舍区域卫生的打扫、保洁；学生用水用电等各项服务工作。具体容如下：
一、宿舍管理员应为人师表，服装整洁、语言文明，不得穿背心、拖鞋在校园内走动。
二、实行24小时值班，不得脱岗。
三、除学生家长外，校外人员不得进入宿舍楼（男家长不得上女生楼），晚间严禁容留校外人员或非住宿生，严禁男女生互串宿舍。
四、负责按照宿管的规定的作息时间开、锁宿舍大门，不得延误或提前。
五、负责对住宿生的归寝、宿舍卫生等进行日常检查，并详细登记；例行就寝巡查，维持就寝纪律，及时督促、提醒学生上课、打扫卫生。及时解决学生矛盾，制止学生骂人、打架等发生，否则承担相应责任。
六、负责督促学生关锁门窗，留意各种可疑现象，保障学生的财物安全。凡出现学生现金、物品被盗，要及时组织开展调查活动，查明失劫原因。
七、抓好清洁卫生。检查宿舍楼、厕所的卫生的打扫，督促学生做好卫生工作。
八、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电等违纪行
为及时发现和制止，并向班主任或学校领导汇报。
九、负责检查门窗、管道、关水龙头，发现问题及时采取措施并报修。
十、宿舍管理员须将检查情况及时公布，将各类检查表上交存档，学校将对管理员工作定期检查和抽查，宿舍管理员接受学校的管理和考核。
宿舍管理员岗位职责8
1、全面了解所负责的宿舍楼住宿分配情况及宿舍管理情况。(宿舍管理制度和宿舍分布图上墙，标明宿舍长、楼层长、党员干部的电话)
2、每天至少要深入公寓楼三次(早、中、晚)，重点做好晚上在公寓楼楼门口值班工作(8：50-10：00)并做好记录，了解学生思想动态，并排查存在的安全隐患等问题。
3、参与楼层长的选拔、使用、管理、考核等。
4、加强学生宿舍纪律，安全教育并参与宿舍考评，违纪处理(协助系院)等。
5、指导学生做好整理内务、卫生、财物保管等工作。
宿舍管理员岗位职责9
1、认真执行各项物业法规政策，坚持原则，秉公办事，保护师生的合法权益，维护正常校区管理秩序；
2、全面掌握辖区内房屋及配套设施的基本情况，建立正确完善的基础资料档案，并及时做好变更记录；
3、熟悉管辖区域师生基本情况，建立师生综合档案，建立良好的师生关系；
4、按时检查督促责任区域的清洁卫生工作，确保任何时候都能达到卫生标准要求；
5、做好管辖区域的各项管理内容的日巡视，及时发现和制止违章行为，并按规定予以纠正，确保楼宇结构完好，外观整齐，公共设施不受损害。发现管道阻塞及时查明原因，分清责任，迅速采取措施予以处理，并做好巡视记录；
6、按规定时间安排好化粪池的清理，雨、污水井及管道的清理和疏通，水池的清理等维护项目；
7、督促绿化人员搞好绿化的及时浇水、松土、施肥、杀虫、补种、除杂草等工作，保护绿化地清洁，使之生长良好，并做好绿化管理和生长记录，各季、年度生长评估记录；
8、定期回访师生，征求改进服务管理和服务的意见，及时处理来信来访，处理师生的投诉意见；
9、主动帮助师生解决实际困难，做好经常性和特定委托务工作；
10、 不断总结工作经验，在事件中提出创造性建议，不断提高管理、服务水平，为师生提供舒适、愉快的居住、生活、学习环境；
11、 认真做好《宿舍管理员巡查工作记录》。
宿舍管理员工作内容
1、每天巡楼时携带对讲机，有关工作钥匙，巡查登记记录表以及对已完成的工程维修情况报告进行巡查；
2、每天按规定时间巡查指定区域；
3、每次巡楼时必须按规定检查公用设施，发现故障在2小时内报修；
4、回访师生，征求服务意见和收集师生信息；
5、每次检查公共地方清洁和绿化情况，发现问题及时处理和跟进；
6、检查各楼层电房、管井房、风机房、电讯房房门有否锁闭；
7、每天参加工作例会；
8、做好外来人员的登记盘查工作。
宿舍管理员岗位职责10
岗位职责:
1、宿舍人员管理(入住、退宿) ;
2、宿舍安全巡查 ;
3、行政事项维修处理 ;
4、宿舍水电抄表核算 ;
5、宿舍物资管理(钥匙、低值易耗品等);
任职要求:
1、25-45,有宿舍管理工作经验,有电工工作经验者优先;
2、良好的沟通能力、服务意识,有团队精神。
宿舍管理员岗位职责11
舍务人员负责住宿生的管理，协助舍管科配好学生床位，组织学生开展创“文明宿舍”活动，使宿舍管理实现整齐清洁、文明礼貌、按时作息、团结和谐的目标。具体工作职责如下：
一、思想端正，作风正派，严格要求，坚持舍务为教育服务，为学生服务。
二、坚持舍务值班制度，准时上下班，中途不擅离岗位，不玩忽职守，及时处理偶发事件。如有急事须向分管领导请假。
三、认真检查宿舍常规执行情况。对有违反学校规章制度的行为应及时制止，及时向德育处、班主任反馈信息，以供德育处定期公布检查结果。
四、提高警惕，加强防范，确保宿舍财物产和学生个人安全。
1、注意节约用水、用电，按规定时间控制水电开关，确保学生按时用水用电。男生宿舍管理人员还需做好公共浴室的管理工作。
2、做好宿舍大门的安全保卫工作，按时开、锁大门。
3、细致检查水电、床铺及柜子等公物使用情况，如遇损坏应及时向总务处报告，并协助后勤做好维修工作。
4、禁止学生私自留舍。学生上课或晚自修时，必须对整幢大楼进行检查，是否有学生留在宿舍。凡有病、事假同学在此期间进入宿舍的须持班主任证明并做好登记。
5、外来人员进宿舍做好登记工作，白天上课时间不能让家长让家长进入宿舍，如特殊情况，必须持班主任证明方可让其进入宿舍，并做好登记。
6、遇到特殊情况，应及时开启大门，配合行政值班老师有序疏散学生。
7、关心学生生活，解决学生困难，热心为学生的学习和生活提供方便。
五、认真做好走廊、楼道及公共区域的清洁打扫工作，寒暑假时，要做好宿舍的全面清理工作。
六、完成学校领导交办的其它工作。
宿舍管理员岗位职责12
负责学生住宿管理
1、卫生管理：确保宿舍各寝室内、楼房走道、楼梯间等卫生整洁。
2、纪律管理：确保住宿生遵守《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》和学生住宿规章制度，及时处理学生矛盾纠纷。
3、固定资产管理：宿舍区固定资产要建档案，转移、进出要办手续作记录，每学期核查一次，做到损坏丢失有人负责。
4、学生档案资料管理：建立学生住宿档案，签订住宿协议，学生住宿档案资料，每学期更新；提供住宿生表现情况，收集学生意见，并及时向分管领导汇报。
5、宿舍文化建设管理：协助政教处做好宿舍文化建设和宿舍文明卫生建设工作。
6、宿舍区其他日常管理工作。
3负责宿舍区的安全管理
1、外来人员未经批准登记不得进入宿舍区。
2、大件物品未经登记不准离开宿舍区。
3、禁止危险用电等不安行为。
4、迅速处理宿舍区突发事件。
5、排查宿舍区房屋设施的安全隐患，一旦发现，及时上报和处理。
严格履行每天查寝制度
1、宿舍管理员每天上午、下午在学生上课后对宿舍进行检查，检查内容为：
（1）滞留人员。
（2）寝室卫生。
（3）公共设施。
（4）其它安全因素
2、每天晚上按时查寝，检查内容为：
（1）清点寝室人数
（2）是否有串寝，冒名顶替现象
（3）寝室内有无外来人员留宿等。
3、查寝时要认真仔细，不得不查、漏查、误查、不得让学生代查，发现外来人员，绝不允许留宿。
4、学生请宿假必须有班主任签字的正规假条。
5、管理员晚上查寝两小时后，必须进行复查。复查内容为
（1）检查寝室门窗是否关好；
（2）督促学生按时休息。
6、认真填写《查寝记录》发现问题及时处理上报，上课期间，如有学生滞留寝室，应及时与班主任联系。晚上查寝，如果有住宿生不在寝室，应及时与班主任和政教处联系，并多方打听该生去向，学校应组织人员追查该生下落，直至知其安全方可。
7、每晚接受学校值班人员对宿舍查寝情况进行抽查、督促，发现问题及时处理。
学生住宿规章制度
为进一步培养学生良好的生活习惯，加强对学生的生活管理，创造良好的育人环境，促进寝室的规范化，标准化建设，提升宿舍管理水平，制定如下规定：
（一）宿舍内外必须保持整洁，要求做到
（1）各寝室要建立值日生制度；
（2）学生起床后必须整理好自己的床铺；
（3）各种物品要保持清洁，摆放整齐美观
（4）不准向宿舍外倒水或乱抛果壳、纸屑；
（5）不准在宿舍里就餐（病号除外）；
（6）人人重视公共场所的清洁卫生，走廊、楼梯等做到不堆积垃圾、无纸屑、无果壳、无痕迹。厕所、盥洗室保持整洁，水槽里不倒杂物。
（二）严格遵守作息制度，上课及自习不得回宿舍。
（三）节约用水，水龙头用后立即关好。
（四）学生必须按宿舍管理员安排的寝室与铺位就寝。
（五）学生一律不得留客住宿。
（六）学生贵重物品（含钱、包）要妥善保管，不得存放在寝室内，防止失窃。
（七）宿舍内不得烧火，不准私接电和使用电器，以防失火。
（八）男女同学不得随意进入对方宿舍。
（九）住宿同学要互相爱护，互相帮助，决不允许老生欺负新生，新生也要尊重老生，互相学习，共同进步。
（十）严禁携带管制刀具及不健康读物、影像等资料进入
宿舍管理员岗位职责13
1、熟悉本幢宿舍楼的基本情况。
2、坚守岗位，不擅离职守，按规定穿戴工作服帽，举止大方，礼貌待人。
3、当班时间禁止躺卧、打牌、看电视、下棋、织毛线衣。
4、加强宿舍区管理，严禁拾荒、小商小贩、推销员、收购员进入宿舍区，一经发现及时劝阻。
5、熄灯后，关好大门，负责检查、巡逻宿舍区安全防火、防盗情况，发现问题及时制止并立即报案。
6、按规章制度严格要求和督促学生搞好内务卫生，坚持“文明宿舍”的检查评比制度，宿管员必须每天在学生内检查各寝室的卫生，及时公布结果，发现问题及时纠正。
5、及时检查学生的午休、晚休纪律，督促学生按时作息，并认真组织学生上好早操。对违犯纪律的学生要及时制止并报告政教处。
7、严格遵守上、下班时间，认真做好情况记录。
宿舍管理员岗位职责14
为了进一步加强对学生宿舍的管理，明确宿舍管理人员的职责，切实把学生宿舍管理的各项工作落到实处，特制定以下岗位职责。
坚守岗位方面：
1、在规定的上班时间，管理员不得玩游戏、不得擅自离岗。
2、按时开、锁大门，关电、送电的。
3、每天对学生宿舍做到“三清查一登记”，即：上午上课时查、下午上课时查、晚上熄灯铃后要不定时查宿，如有违纪应及时通知班主任并作好记录上报政教处；
4、做好常规检查，详实客观公正评分。
安全防范方面：
1、治安防范工作到位，做到“六无”，即：无火灾、无打架斗殴、无男女生窜楼、无赌博、无敲诈勒索、无携带管制刀具6种现象发生；
2、若发生重大违纪事件，安全问题立即拔打安全处、政教处、值周领导的电话，紧急时直接拔打110、119、120并维持现场秩序。
3、处置特大安全事故应遵循安全预案程序；
4、处理安全事故本着先救人在救物的原则。
宿舍纪律方面：
1、维护楼内正常秩序，严禁学生起哄闹事；
2、严禁无假条的学生于上课期间放入寝室；
3、严禁宿舍内学生抽烟、酗酒；
4、坚决杜绝学生私自调换寝室；
5、负责对宿舍的乱接、乱钉、乱贴、乱摆、乱放、乱倒、偷电、等违纪行为应及时制止。
卫生内务方面：
1、宿舍出现溢水事件没及时发现并妥善处理；
2、保持楼道内卫生；
3、教育学生养成良好的卫生习惯，制止学生乱泼脏水、乱倒、乱丢垃圾的三乱现象；
4、督促学生整理好内务。
出入管理方面；
1、上课及自习期间不准学生随便进入宿舍和在宿舍逗留；
2、关门时间学生因病因事回宿舍的，凭班主任的批请假条在值班室登记后方可进宿舍；
3、开门时间制止外人进入学生宿舍（学生的父母确需进宿舍会话的凭有效证件在值班室登记后方可进入，其他亲戚、朋友、同学等一律不允许进入学生宿舍）。制止男女生互串宿舍。
财产管理方面：
1、宿舍内学生破坏公物要及时制止，落实责任上报，要求学生照价赔偿;
2、发现公物损坏要及时上报总务处，并做好记录；
3、做好财产的维修后验收工作；
宿舍管理员岗位职责15
一、全面负责宿舍楼的管理，维护良好的生活秩序，保持洁净的卫生状况，负责日常的安全防范。
二、热爱学生，服从领导，尽职尽责，具有服务育人，管理育人的意识，全心全意为同学服务。
三、关心学生生活，每天深入宿舍，及时发现问题，解决问题。
四、对突发事件采取相应措施
五、每天定时检查内务卫生，合理打分，按时核算周、月平均成绩，组织优秀宿舍评比活动。
六、对住宿区内的好人好事、违纪行为进行表扬或批评。
七、检查、督促保洁员工作，提出奖惩意见。
八、做好防火、防盗、防跑水等日常防范工作。
九、完成新生入住和毕业生离校的退宿工作。
十、经常检查楼内公共设施，发现损坏，及时处理。
十一、认真做好值班记录，认真完成交接班。
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