关于群众评议报告
关于群众评议报告
篇一：群众评议报告
XXXX公安局交通管理支队党的群众路线教育实践活动 “查摆问题、开展批评” 第环节群众评议报告
市局活动办、第五督导组：
交通管理支队党的群众路线教育实践活动自转入查摆问题、开展批评环节以来，在市局党的群众路线教育实践活动领导小组的正确领导下，在第X督导组的具体指导下，支队党委加强领导，严格要求，强化措施，认真开展交心谈心活动、召开专题民主生活会、形成对照检查材料，并始终坚持两手抓、两不误、两促进，形成了教育实践活动与交通管理工作全面推进的良好局面。现将查摆问题、开展批评环节工作总结报告如下：
一、基本情况
支队共XXX名党员民警参加了教育实践活动。在查摆问题、开展批评环节，支队加强教育实践活动的宣传工作，设立宣传栏X个，自编简报X期，举办专题辅导讲座X次，开展践行群众路线大讨论X次。
二、主要做法
（一）切实加强领导，周密安排部署。为确保教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作有序开展，结合支队实际，制定下发了《中共XXXX公安局交通管理支队委员会党的群
众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节实施方案》和《关于进一步做好党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的补充通知》，明确了工作目标要求、主要任务和方法步骤。各大队党支部也制定了第二环节工作方案，确保教育实践活动有效落实。
（二）广泛征求意见，找准突出问题。为切实找准“四风”方面存在的突出问题，支队班子及班子成员采取六种方式广泛征求意见。经归纳梳理，支队班子初步征求到道路交通违法处理、执法办案、窗口单位执法服务、队伍建设等四个方面的意见和建议X条，并如实反馈给了领导班子和班子成员。
（三）积极开展谈心，真诚交流沟通。支队党委把交心谈心作为征求意见、解决问题、求得实效的有效途径，有计划、分层次地开展，在全交管系统开展“六谈心”（支队党委主要负责人与班子成员之间，班子成员之间，班子成员与分管大队、联系点负责人之间，班子成员与党员干部之间，大队负责人与本单位党员之间，党员和群众之间）活动。尤其是班子成员带头相互谈，与分管大队、分包大队负责人主动谈，直击问题不足，帮助剖析根源，达到了沟通思想、找准问题、增进理解、形成共识、促进工作的目的。
（四）深刻对照检查，查摆四风问题。支队全体党员干部根据专题民主生活会的主题，针对征求意见中查找出的问题和不足，结合思想、工作实际，对照为民务实清廉等方面的要求，深刻剖析思想根源，认真查找“四风”方面的突出问题，积极开展批评与自我批评，提出了整改措施，按照相关要求实事求是地撰写了班子和个人对照检查材料。党员干部对照检查材料由各支部书记进行了审阅，保证了民主生活会发言材料的质量，为开好专题民主生活会奠定了坚实的基础。
（五）召开民主生活会，深入剖析问题。支队领导班子专题民主生活会于2014年X月X日召开，会期X天，由支队党委书记、支队长XXX主持，支队班子成员出席会议并作专题发言，会上，支队班子成员凭着对党、对事业、对班子、对同志、对自己高度负责的态度，聚焦“四风”问题，认真对照检查，以整风精神开展批评和自我批评。会上查摆了支队班子在理论学习、工作作风、群众意识、勤政廉政等方面存在的不足，分析了产生问题的原因，明确了整改措施。支队直属各大队党支部专题民主生活会也按规定召开，民主生活会起到了交流思想、凝聚力量、增进团结的效果，达到了预期目标。
（六）会后明确方向，狠抓整改落实。针对民主生活会查摆的突出问题、支队班子进行了认真研究，进一步明确了今后的努力方向和工作思路，将通过加强理论学习、改进工作作风、保持清正廉洁、求真务实创新思想措施，进一步提高班子整体素质。并于X月X日在支队召开的全体党员大会上通报专题民主生活会情况，接受广大干部群众的评议和监督。
三、取得的成效
（一）查摆了存在的主要问题
1、形式主义方面，理论学习不够，理论指导实践不够。表现在：一是学习的自觉性不高；二是学习制度坚持不好；三是学用结合的关系没有处理好。
2、官僚主义方面，工作作风不够扎实，求真务实精神不够。表现在：一是工作要求不高；二是缺乏创新意识；三是工作方法简单；四是团队意识不强。
3、享乐主义方面，群众意识不够强，为民服务宗旨不够。表现在：一是下基层调研不足；二是履职工作不到位。
4、奢靡之风方面，勤政廉政不深，廉洁自律度不够。表现在：一是对奢靡之风认识不足；二是自我约束不够严格；三是勤俭节约意识有所淡薄。
（二）分析了产生问题的原因。一是政治理论学习不够深入，政策理论掌握不全；二是改造主观世界不够主动，缺乏艰苦奋斗精神；三是群众工作经验相对缺乏，宗旨观念有所淡化。
（三）明确了今后努力方向和改进措施
1、进一步加强理论学习，提高班子整体素质。坚持以党的十八大精神为指导，加强理论业务学习，在提高学习能力、决策能力、落实能力、创新能力上下功夫，进一步提高班子整体素质。
2、进一步改进工作作风，增强为民服务意识。坚持以党的十八大精神为指导，通过加强班子建设、抓牢作风纪律、
篇二：群众评议情况报告
为切实做好群众评议工作，根据烟牟创先发号文件精神，我中心积极开展了对党组织和广大党员的评议，取得了良好的成效。通过群众评议，进一步激励了党组织和党员切实履行职责，争创一流业绩，以实实在在的效果，取信于民，使创先争优活动真正成为群众满意工程。现将有关情况总结如下：
一、统一认识，加强领导。为做好创先争优争做牟平先锋群众评议活动，我中心召开了科室负责人会议和全体党员群众会议，通过烟牟创先发号文件精神，使领导班子成员和全体党员深刻认识到，在创先争优活动中，做好对基层党组织和党员的群众评议工作，是促进基层党组织和党员践行公开承诺、展示先进性、确保活动取得实效的重要方式，是贯彻群众路线、扩大群众参与、接受群众监督的有力举措。同时，中心还加强了群众评议工作的领导，中心主任亲自抓，科室负责人分工负责，指导群众评议工作。
二、明确内容，规范要求。在群众评议工作中，我中心严格按照烟牟创先发号文件精神，紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求和创建“五个好”先进基层党组织，争做“五带头”优秀共产党员的基本要求进行。在具体内容上，党支部
围绕推进创先争优活动，兑现公开承诺情况；推动中心工作和重点任务完成情况；为民办实事情况；加强党组织和党员队伍建设情况进行评议。党员围绕参加创先争优活动，践行公开承诺情况；立足本职，岗位争优情况、联系和服务群众和被监管对象情况进行评议。
三、征求意见，认真自查。在征求意见、开展自查方面，一是召开本单位党员、党员干部、科室负责人会议，征求内部意见。二是广泛征求各终端单位意见，共发放征求意见表21份，收回21份，满意率达100%。三是在召开座谈会、广泛征求意见的基础上，对创先争优活动情况进行自查，总结成绩，查找不足，提出改进措施。
四、召开会议，严格评议。自活动实施以来，我中心积极准备，召开党支部和党员群众评议会议，参加评议的党员、干部、群众、终端单位代表共计42人，评议党支部1个，评议党员11人，党支部创先争优活动群众满意率100%。在群众评议过程中，中心11名党员就参加创先争优活动情况进行汇报，组织党员互评和群众评议，然后进行满意度测评。在终端单位评议上，各终端单位一致对我中心开展创先争优活动表示高度赞赏，对广大党员参加创先争优活动也非常满意。
五、制定措施，整改提高。在广泛征求意见、 召开群众评议会活动中，我中心征求到意见、建议概括起来，主要
是以下两个方面：一是系统终端设备不稳定，经常出现掉线情况；二是“12319”城市管理服务热线有待于进一步完善。根据上述意见建议，我中心创先争优领导小组召开会议，研究制定了整改措施：对于出现的问题，在技术上与市监督中心和软件开发企业技术人员联系要求其查找漏洞，改进系统，提高稳定性；在人员方面，要求专业技术人员对终端操作员进行专业技术指导，提高操作技术；在服务热线方面，加强宣传，提高城管服务热线在百姓中的认知度，最大限度的发挥热线作用。
篇三：群众评议报告
群众评议重实效创先争优树一流
鄂嘉社区党总支创先争优群众评议工作情况报告
鄂嘉社区地处鄂嘉镇人民政府驻地，辖11个自然社区，31个社区民小组，国土面积22平方公里，居住着汉、回、彝、傣、白五个民族。辖区内居住居民户1129户、人口3762人，（本社区农业户920户、农业人口3245人）。党总支委员会，共七人组成，党总支下设6个党支部，共有党员90人，社区民委员会共有七名委员43名社区民代表组成（含31名社区民小组长），发展至今全社区31个社区民小组有26个社区民小组社区庄道路实现硬化，26个社区民小组人畜饮水得到完全解决。 在开展创先争优群众评议工作中，党总支把群众评议作为深入推进创先争优活动的有力抓手，把群众评议结果作为检验创先争优活动成效的重要标准，拓宽参评范围，规范评议内容，创新评议方式，注重评议结果，取得了显著成效，有力的推进了创先争优活动深入开展，现将工作情况汇报如下：
一是突出广泛性，拓宽参评范围，真心邀请群众参与。根据社区情实际，合理确定参评群众的范围和人数，广泛邀请党员干部、群众、“两代表一委员”、离退休干部职工、产业致富带头人参加，充分发扬民主，确保参评人员的广泛性和代表性。同时，对群众评议工作实施分类指导，对主导产业发展涉及到典型户及种养殖大户，对重点工作落实情况延伸到在本社区居住的离退休
老干部，积极拓宽评议范围。目前，全社区参与评议的群众达105人。
二是突出针对性，规范评议内容，真心征求意见建议。围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，将评议内容与解决突出问题、为民办实事、推动当前工作以及党总支、党员公开承诺践诺情况相结合。党总支主要对照“五个好”目标，重点从推动中心工作和完成重点任务、为民办实事、加强党支部和党员队伍建设等方面进行评议。党员主要对照“五带头”标准，重点对党员履职践诺、立足岗位争优、联系服务群众等方面进行评议，突出评议内容的针对性。
三是突出灵活性，创新评议方式，真心接受评议。结合实际，不断创新评议方式，通过请上来提、发下去征、走出去问、坐下来谈等多种方式，采取会议集中评议、现场一线评议、电话评议等形式，畅通评议渠道，真心诚恳接受广大群众评议。建立了群众评议情况专项记录，将群众满意度作为评先选优的重要依据，使评议工作更具科学性。目前，全社区共召开座谈会3次、评议大会1场次，发放群众评议表110余份，征求到群众意见建议12条。从评议情况看，兑现公开承诺情况的总体评价满意率达100％，中心工作和重点任务完成情况的总体评价满意率为98％，为民办实事情况的总体评价满意为95％，加强党组织和党员队伍建设情况的总体评价满意为96％，党组织开展创先争优活动的基本评价满意为100％。
四是突出实效性，注重评议结果，真心整改提高。以群众满意为目标，把评议作为再次征求意见和建议的过程，虚心纳谏，真心整改提高。及时向党员群众通报群众评议情况，对评议结果在社区党务、政务公开栏进行公开，接受群众监督，做到“群众知晓评议结果、党支部清楚争创目标、党员明白努力方向”。坚持把群众评议结果作为党员考评考核的重要依据，对群众评议好的党员进行表彰奖励。结合评议，进一步理清了全社区2014年的工作思路和重点，为推动科学发展奠定了基础。
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