实用文档>安全文化的总结

安全文化的总结

时间:2022-07-15 22:39:44

安全文化的总结范文

安全文化的总结范文

安全文化的总结范文

  为深入开展全市地方煤炭系统“安全文化年”创建活动,全面增强我市地方煤炭系统行管、监管、运管人员和煤炭企业干部职工的安全理念、安全意识、安全技能,真正形成人人心系安全、人人宣传安全、人人抓好安全的浓厚安全生产氛围,促进我市地方煤矿安全发展,按照全市“安全文化年”创建活动的总体部署,市煤炭生产安全管理局高度重视,采取各种强有力的措施迅速铺开我市地方煤炭系统“安全文化年”创建活动,并狠抓落实,强力推进,截止目前,已初见成效。

  一、前段工作基本情况

  通过近期对各县(市)区安全文化年创建工作的现场查看和对标准示范矿创建工作的验收,全市地方煤炭系统“安全文化年”创建工作进展顺利,突出表现在以下几个方面。

  一是领导重视,落靠责任。为了全面掀起煤炭系统安全文化创建热潮,市煤炭生产安全管理局在4月份结合全市地方煤矿实际制定下发了《鸡西市地方煤炭系统“安全文化年”创建活动工作方案》,并抽派主管领导和专门科室专抓全市煤炭系统安全文化创建活动的推进工作,在工作中逐县(市)区、逐试点矿进行指导推进,并针对工作进展实际,及时召开推进会,制定下发了全市地方煤炭系统“安全文化年”创建活动推进表,进一步明确细化了具体工作任务、标准和完成时限,要求每半月一上报工作进展情况。全市地方煤炭系统安全文化年创建活动开展以来,各县(市)区煤管局和市直煤炭企业都能高度重视,能够认真及时地结合本辖区域的实际制定下发安全文化年创建活动方案,层层成立工作领导小组,确定专人抓安全文化年创建活动。各单位都组建了专业型、经验型人才组成的电视专题讲座人员、安全宣讲团,全市地方煤炭系统迅速掀起安全文化创建热潮。

  二是重点突出,特点明显。全市结合工作实际共确立31处矿井为煤炭安全文化创建试点矿,并在5月份集中力量将这批矿井建设为全市安全文化年创建的标准示范矿。在创建工作中,各单位都能全力抓好本单位的标准示范矿的安全文化建设,以点带面,全面推进。同时,各单位在完成市煤炭生产安全管理局活动方案中确定的各项任务的基础上,还结合本地区、本单位的实际,创新开展安全文化创建工作,形成了各俱特色的煤炭安全文化氛围。在组织形式上,如:鸡冠区制作的安全文化知识扑克;滴道区的中小学生到矿区演讲、建立安全文化墙、设置温馨提示、建立安全文化书屋、组织向矿工赠书活动;密山市的电子宣传屏幕、安装井下运输系统语音提示装置;天源煤炭公司“生命的呼唤”主题宣讲活动、编印“平安天源”大型画册、建设安全装备超市、推广机械化采煤等。在创建方法上,滴道区总体部署,统一规划,统一指导,重点突出,以点带面,有亮点、有标杆;恒山区所辖煤矿逐矿制定创建方案,逐矿进行指导创建,矿主认识高,创建活动到位,氛围浓,总体推进快,工作进展平衡;麻山区突出重视井下创建,井下安全标识和牌匾用阻燃材料制作;鸡东县突出创建质量,狠抓矿容矿貌整治,示范矿办公场所全部粉刷(有的煤矿室外用乳胶漆粉刷),在宣传栏处建立花坛,宣传图册等安全文化宣传用品统一从北京订制。市煤炭生产安全管理局从6月1日开始对全市31处标准示范矿进行检查验收,截止目前,先后对恒山区、滴道区、城子河区、麻山区首批申报验收的10处标准示范矿和6处普通煤矿安全文化创建工作进行验收,通过现场听、查、看,10处标准示范矿全部通过验收,得分均在90分以上,合格率达100%。6处普通煤矿安全文化创建工作进展顺利,基本达到创建标准。

  三是指导到位,内涵丰富。在煤炭安全文化创建和推进工作中,各级主抓安全文化创建工作的领导和工作人员都能积极深入到各个煤矿,认真指导具体创建活动的开展,使全市地方煤炭系统安全文化创建工作快速推进,并初步显现出了丰富的内涵,如:滴道区抽调专人对所辖煤矿进行统一指导,及时在标准示范矿顺安煤矿开展中小学生演讲活动、在鑫磊煤矿召开现场会,向全区交流推广先进经验,举办“安康杯”安全知识竞赛普及煤矿安全生产知识,创建标准高,有特点,全区安全文化创建工作氛围浓。恒山区对煤矿的创建活动宣传教育到位,能够站在本质安全、实质安全的高度来抓安全文化创建工作,矿主能够站在事关煤矿安全和发展的高度来认识创建活动,积极参与创建的热情较高。矿工也能深刻认识和理解煤矿安全文化创建的内涵,人性化管理凸显,如:兴龙煤矿为矿工送生日蛋糕,免费制发煤矿统一标识的工作服,矿工对岗位隐患风险和防范知识掌握到位;以及全区发起中小学生为矿工撰写安全生产劝告信等。全区人人重安全、人人抓安全的意识浓烈。全区安全文化创建工作从标准示范矿到其他煤矿同步推进,进展平衡。麻山区突出井下创建,从入井的语音提示到井下安全生产的各个环节,无不与安全文化宣传理念相衔接。

  四是主题深入,载体丰富。以全国第九个安全生产月活动为契机,深入开展“安全生产月”主题宣传教育活动,全市地方煤炭生产安全管理部门充分利用电视、报纸等新闻媒介,采取灵活多样的方式在全市开展丰富多彩的安全生产宣传教育活动,从而在全市掀起安全文化创建的新高潮。在“安全生产月”期间,市煤炭生产安全管理局同市总工会联合举办“弘扬企业安全文化,确保企业安全生产”到煤矿慰问演出7场,全市各级煤炭管理部门共制作宣传展板230余块,悬挂宣传条幅320余条,制发宣传单5万份,出动宣传车200余台次,组织开展送法律知识、送安全技术下矿活动800余人次,举办“安全生产月”咨询日活动中全市地方煤炭管理部门的执法人员500余人走上街道和深入煤矿开展煤炭安全生产知识宣传教育活动。

  五是氛围浓烈,效果显著。经过全市上下的共同努力,截止目前,全市地方煤矿井上下共悬挂、设置安全生产宣传标语固定横幅、牌匾4405幅(块);设立安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地1692处;设立安全警示、温情提示1301处;设立非封闭式安全文化长廊57处(其中:麻山区政府在主要街道建立1个百米安全文化长廊、滴道区顺安煤矿建设1处百米安全文化浮雕墙);在县(市)区醒目位置建大型煤炭安全宣传牌5块;县(市)区煤管局和煤矿企业各设煤炭安全生产公开举报电话、举报箱115部(个);制发煤炭安全生产常识问答卡 4万张;制发煤炭安全生产常识手册3.1万册;制发矿工岗位主要风险牌1.7万个;成立安全宣讲团8个(共41人);举办中小学生到煤矿演讲活动1次;召开安全文化创建现场会3次;举办安全访谈1次;新上安全文化宣传电子显示屏220处;中小学生为矿撰写安全劝告信2000余封;举办“弘扬企业安全文化,确保企业安全生产”到煤矿慰问演出7场;举办“安康杯”安全知识竞赛1次;在电视、报纸播发刊登安全文化信息60余条,全市煤炭安全文化创建活动扎实开展,并已初见成效。

  二、存在的问题

  通过前段时间的现场查看,全市煤炭安全文化创建工作虽然总体工作进展顺利,也取得一定的效果,但在工作中还存在一些问题,主要表现在以下几个方面:

  一是对安全文化的认识不到位。创建工作中,有的单位还没有真正认识和理解安全文化创建的重要意义,还片面地只认为是走形式、搞花架子,在工作中存在应付了事的思想,对创建活动不重视,创建活动仅仅停留在挂几块宣传牌匾和写几条横幅上,在一定程度上影响了创建工作的质量和效果。

  二是工作进展不平衡。主要体现在两个方面:一方面是各单位之间的工作进展不平衡。在创建工作中,有的单位大张旗鼓,创建活动如火如荼,但是有的县(市)区局对创建工作不重视,工作进展慢,如:梨树区有的标准示范矿矿主认识还比较模糊,动作也比较缓慢;虎林市因煤矿停产几乎没有开展创建工作。另一方面是区域内所属煤矿的创建工作进展不平衡。通过现场检查看,有的单位创建工作只抓标准示范矿的创建,其他煤矿创建工作基本不开展。有的单位标准示范矿之间创建还存在差距,有的示范矿创建质量较高,有的示范矿却创建标准低,还起不到示范作用。这些都势必影响全市创建活动的进展。

  三是创建标准不到位。在检查中发现,有的煤矿安全文化创建质量不高,或是标语书写的七扭八歪;或是很大一面墙挂很小的一排横幅;或是矿容矿貌脏乱差;或是安全生产常识手册和岗位风险说明牌等只是制作,没有发到职工手中,更没有达到让职工熟知熟会。主要原因是煤矿对创建工作的要求不高,存在应付了事的思想,导致创建标准低,没有展现出安全文化的应有效应。

  四是安全文化长廊建设进度慢。由于封闭式安全文化长廊建设耗费资金大、工期长,各单位普遍存畏难难情绪,建设工作也只停留在规划阶段,使创建工作的亮点不突出。

  五是工作总结填报不及时。各单位普遍存在工作进展情况总结不到位,填报不认真、不及时的现象。在填报推进表时,对各项工作完成情况只是含糊其辞地填报“正在进行”等。不能用准确的数字来实事求是地反映各项工作的实际进展情况。有的单位做了很多工作却不能认真地总结上报。这种情况给领导小组办公室及时汇总全市创建工作进展情况带来一定的难度。

  三、下步工作打算

  为了进一步开展好安全文化年创建工作,在下步工作中能够针对创建活动存在的问题,采取更有利的措施,进一步加强安全文化年的创建工作推进力度,确保全面完成安全文化创建任务。

  一要进一步抓好提高认识。重点加强对安全文化创建认识不高、创建活动进度慢的单位督导,加强教育引导,全面提高对安全文化创建的精神实质和重大意义的认识,使各单位能够切实把安全文化创建工作当作加强煤矿安全生产,打造本质安全的大事来抓,必须不折不扣地完成安全文化创建工作任务。

  二要严格考核验收,以点带面,总体推进。进一步加快对全市安全文化年创建标准示范矿的逐矿验收工作,本着对照标准,严格把关的原则,逐条按标准条件进行打分,对不合格单位按层级管理考核办法进行扣分,尤其对存在走形势、走过场,不能让煤炭安全文化在煤矿职工中真正入脑入心开展的煤矿,要加大处罚力度。从而进一步促进全市创建活动加大工作力度,推动工作进展步伐,以点带面,总体推进。

  三要进一步加强指导。在加大市局深入各县(市)区和各煤矿指导推进力度的同时,各单位必须进一步抽调业务能力强、素质高的精兵强将来加强对各煤矿安全文化创建工作的指导,确保每个煤矿都要指导到位,避免出现由于创建质量低导致验收不过关、推倒重来的重复创建现象的发生。

  四要认真及时汇总工作进展情况。为了确保市局能及时准确地掌握和汇总全市煤炭安全文化创建工作的实际进展情况,严格要求各单位在创建工作开展的同时,认真及时总结工作进展实际情况,形成材料,按推进表的要求,每半月一次上报市局,确保全市安全文化年创建工作稳步推进。

  五要突出加大安全文化长廊建设的推进力度。积极督导各县(市)区结合煤矿实际,制定安全文化长廊建设的具体落实方案,加快建设进度,原则上每县(市)区建设封闭式安全文化长廊矿井不少于20%,力争使安全文化建设亮点突出,效果明显。

  市煤炭“安全文化年”创建活动领导小组办公室

  二〇xx年六月六日

【安全文化的总结】相关文章:

唐朝文化总结04-20

学校廉政文化建设的总结(精选10篇)10-31

公司安全月总结范文04-29

公司安全月总结范文04-29

安全整改措施总结04-09

公司安全月总结范文04-29

安全整改措施总结04-09

公司安全月总结范文04-29

安全整改措施总结04-09

安全整改措施总结04-09

用户协议