保卫科副科长述职述廉报告

时间:2023-01-12 18:47:55 报告 我要投稿
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保卫科副科长述职述廉报告范文(通用11篇)

  时间象奔腾澎湃的急湍,它一去无返,毫不流连,回首这段时间的工作历程,我们收获了感动和成长,该是好好写述职报告了。为了让您在写述职报告时更加简单方便,下面是小编收集整理的保卫科副科长述职述廉报告范文(通用11篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

保卫科副科长述职述廉报告范文(通用11篇)

  保卫科副科长述职述廉报告1

  校园安全工作事关学生的健康成长,事关每个学生、家庭的幸福。本学期,在学校管理过程中我们把安全工作放在各项工作的首位,牢牢树立“安全无小事,责任重泰山”的理念,坚持防止为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,把师生的生命安全放在第一位,进一步完善和落实各项安全政策和措施,努力提高安全管理水平。

  通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管共营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

  一、领导重视措施有力

  为了进一步做好安全教育工作,切实加强对安全工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,确保安全工作经费的落实。制定一系列切实可行的创建平安校园的工作规划和实施方案。保卫科和各部门负责人认真检查各项安全设施的使用情况以及发现安全硬件上存在的不足,及时上报学校。

  二、制度保证措施到位

  1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。将安全保卫工作列入有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格实行责任追究制度。

  2、签订责任书。与各年级、各处室科、班主任、学生层层签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善学校安全保卫工作的规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作的形势发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、网络安全管理等规章制度。对涉及学校安全保卫的各项工作都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、建立学校安全事故处置预案的制度。学校建立安全领导小组,制定了意外事故处置预案制度。把学生宿舍、食堂、实验室、教室、图书阅览室等人群集中的场所作为重点,开展以防火、防盗、防破坏、防中毒、防突发事件为主要内容的安全检查,严格查找安全方面的.漏洞和事故隐患,落实各项安全防范措施,制定重大事件应急预案。

  三、齐抓共管群防群治

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。积极与城东派出所、卫生局等部门的协助合作,做好学校的安全保卫工作,建立健全的各项规章制度,加强保卫干部队伍建设,强化对学生的道德、法制、纪律和社会主义荣辱观的教育,形成遵纪守法的良好风气,努力为师生的教学、科研和生活创造一个良好的环境。

  四、加强教育,促进自保

  要确保安全,根本在于提高安全意识,自我防范和自护自救的能力,抓好安全教育是学校安全工作的基础。经常性的对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等安全教育。

  1、加强消防安全教育,构建平安和谐校园。为进一步加强安全教育,普及安全防范和应急避险知识,增强师生们的安全意识和消防观念,提高应急避险和自救互救能力,我校于3月13日下午在学校篮球场,举行了消防灭火演练及火场自救常识讲座,通过这次活动使广大师生掌握了灭火器的使用方法,学会了遇到火灾会报警、会疏散逃生自救的本领,进一步增强了师生的消防安全意识,了解到了日常生活中的消防安全注意事项以及逃生自救方法,提高了消防安全技能,为“平安和谐校园”建设营造了良好的氛围。3月30日和4月10日下午分别组织高一和高二、高三全体师生开展了应急疏散演练活动,通过应急疏散演练,增加了学生对安全常识的掌握,增强了学生的安全防范意识,为保证学生人身安全打下了良好的基础。

  2、加强门卫安全管理。要采取切实有效的措施严格落实门卫工作制度,充分发挥校园保卫人员的作用,严格执行门卫询问登记制度,把好校园入口关。一是加强门卫工作人员思想道德教育和业务能力的培训,配备必要的防范器材,使其不仅能防偷防盗,还具备一定的防暴抗暴能力。二是严格门卫登记制度,非本校学生和工作人员必须有完备的登记手续和正当的理由方可进入校园,对不能说明情况的人员应责令其离开学校。三是严格学生请假出校登记制度。

  3、开展丰富多彩的普法、消防、交通、防恐防暴等教育活动。组织学生参加了第二届“关爱明天、普法先行”青少年法律知识竞赛活动,利用班会、升旗仪式活动、等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育并签订了责任书,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  4、加强对校园、校舍和教学设施的安全管理。定期(每月一排查)对教室、微机室、多媒体教室、实验室、活动场地、教学及实验器材、厕所等进行排查;建立安全隐患排查整治台帐。尤其对电路、楼梯、校门等安全通道严格检查,发现问题及时解决。加强对重点部位、重点时段、重点事件的管理,做到人防、物防、技防到位。

  五、加强检查,及时整改

  开展常规检查。学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。落实好学校安全保卫责任制和安全防范措施,力争不发生重大刑事案件和治安灾害事故。进一步完善了学校的教学楼、图书馆、电教室、实验室、体育馆等重点要害部位物防和技防设施。

  六、圆满完成了学校及学校承接的各类重大活动的安全保卫工作

  总之这一学期,我们充分认识加强学校安全工作的重要性,从政治的高度,以对师生负责的精神,把创建“平安和谐校园”活动工作摆在重要位置,形成社会、学校、家庭齐抓共管,安全教育工作形式多种,丰富多彩,师生安全意识普遍增强,自救自护能力明显提高,由于学校各部门、广大师生的共同努力,我校的安全工作又上了一个台阶。今后我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

  保卫科副科长述职述廉报告2

  在本学年工作中,我担任湖南师大附中星城实验中学安全专干一职,具体负责学校安全保卫工作。任职以来,在学校党政班子的正确领导和同事们的关心帮助下,扎实有效开展工作,尽职尽责履行了自己的岗位职责,为师生提供了一个安全和谐的工作学习环境。现将今年工作情况作如下述职,如有不当之处,请批评指正。

  一、加强政治业务理论学习,不断提高政治素质和思想觉悟

  积极参加学校组织的各项政治业务理论学习,进一步提高政治素质和理论水平,同时,加强对新时期学校保卫工作的研究和探讨。努力增强本职工作的业务素质和能力。

  二、尽职尽责做好本职工作,全力维护校园稳定和师生安全,认真做好学校的日常安全保卫工作,主要从以下几点做起:

  1.成立和加强了安全工作领导和组织机构,制定工作规划、实施方案,并层层落实责任制。学校与各部门、科室、老师层层签订安全目标责任书。

  2.加强安全防范教育工作。组织开展各种安全教育活动,如:防震防火逃生演习、教师消防知识讲座、学生交通安全知识讲座、国旗下讲话,观看安全宣传*、安全教育主题班会、假期安全知识宣传、竞赛、定期更新宣传专栏等多种形式进行安全知识教育。从思想上让师生高度重视。

  3.加强学校的安全检查工作。定期对校园进行安全检查,发现安全隐患及时进行修复与更换,确保学校各项设施设备能够正常使用。

  4.努力做好校园安全制度建设。严格落实门卫管理,加强各项人员、物品出入检查制度,外来车辆一律禁止进入校园,确保校园安全。组建教师护校队,为校园内的安全保卫和车辆停放保驾护航,确保学校各项大型活动、会议圆满进行。本学期在望城区区委区政府和学校的大力支持下,成立了警务室、人民调解办公室。望城区公安局、*队在上学期间每天早中晚来校协助执勤,确保学生平安进出校园,同时协助做好周末和重大节假日、大型活动来校车辆停放和有序离校的各项工作,确保师生安全离校和校门口道路畅通。

  5.做好节假日值班工作以及学校外出活动的安全工作。在学校领导与全体老师们的大力支持下,圆满完成寒暑假、重大节假日等校园安全防范工作,一年内未发生入校盗窃事件。在学校组织的各项活动中,提前做好活动安全应急预案,严格落实安全责任制,保证了各项活动的`安全开展。

  6.密切关注校园安全动态,认真做好各项安全防范,谨防意外事件和h7n9都等传染病的发生。对师生遇到安全事件时,尽可能的在第一时间赶到现场进行处理,消除隐患,化解矛盾,全力维护师生与学校的安全稳定。及时联系望城区疾控中心,通过多种方式对h7n9等传染病的预防进行宣传教育,坚持每天对学生进行晨检午检,确保校园内未出现流行性 传染病的爆发。

  7.进一步加强对校园食堂、商店、学生公寓的安全管理。在总务处、学工处的支持配合下,本部门定期对食堂、商店、学生公寓进行安全检查与督导,发现问题及时改正。通过一年来生活老师、事务长、及后勤部门和学工处老师的严格管理,较好的完成了食堂、商店、学生公寓的各项安全工作。

  8.尽力完成上级各部门组织进行的各项安全检查、安全知识宣传教育、评比竞赛活动、疾病预防、百姓*志愿者等工作,现已经申报市级安全文明校园和市级交通安全示范校,各项申报工作稳步推进。

  三、不足之处和今后的努力方向

  作为一名年轻的中层干部,尽管我圆满完成任职期间的各项工作任务,但仍然存在许多不足:

  一是有时考虑问题站的理论高度不够,分析不够全面、具体;

  二是工作中有时候还有急躁情绪,有些工作抓得不够细;

  三是主动服务的意识还有待于提高;我有决心也有信心在今后工作中,牢固树立服务意识和大局意识,以更加扎实的工作作风,团结协作,开拓创新,为学校发展和平安、和谐校园建设做出自己应有的贡献。

  学校安全无小事,安全工作不是只靠一人之力便可稳如泰山,而是要靠每一位老师的共同参与共同努力。在此,我也十分感谢学校领导与全体老师们对学校安全工作的大力支持,是你们认真的工作态度与无私奉献的工作精神,确保了学校的安全与稳定。为此深深地向您们道一声:您们辛苦了,感谢您们对学校安全工作的大力支持!在今后的工作中,还请大家一如既往的支持学校安全工作,谢谢大家!

  保卫科副科长述职述廉报告3

  一年来,在院、办公室的正确领导下,在上级业务部门具体的指导帮助下,我在本职岗位上,自觉履行《保卫科长岗位职责》,牢固树立 “三服务”思想,加强理论学习,提高自身素质,求真务实,踏实工作,圆满地完成了全年各项工作任务。现述职如下:

  一、努力学习,刻苦钻研,适应“学习型设计院”建设的要求。针对实际,明确了学习内容、基本要求和达到的效果。一是学习内容与提高自身素质相结合,参加了大专班学习;二是学习形式与提高实际工作能力相结合;三是学习效果与提高工作效率和服务质量相结合。重点学习了十七大、十七届四中全会和总局党委扩大会议精神,通过学习不仅提高了自身的理论水平,而且增长了才干,增强了信心,工作更有劲头,责任意识明显增强,服务水平明显提高。

  二、建章立制,落实制度,加强防范,营造安全有序的工作环境。年初,结合院里的实际情况,在主任的指导下,完善了《办公楼安全管理制度》、《办公楼防火制度》等项规章制度,细化了工作职责、标准,加强了对重点要害部门的管理,建立了重点要害部门档案,使基础档案建设达到了区消防大队业务部门的要求。同时,在安全管理工作上,重点强化了以下七个方面的工作:一是要严格值班值宿和查楼制度。加强门卫的职责管理,对门卫人员实行全天候工作制,一天24小时值班,确办公大楼有一个良好和安全的工作环境。加强对外来人员的管理,来访人员实行登记制度,对闲杂人员禁止进入办公楼。二是文明值班,树立良了形象。三是要加强院前交通秩序管理,出入车辆秩序井然。四是要发挥“人防”和“技防”合力作用,抓好安全保卫工作。为有效行使保卫工作职能,加大安全检查力度,实施有效的监督和管理,采用定期检查和不定期抽查相结合的形式,坚持每季度和重大节日前的安全检查工作,下发安全检查标准和要求,积极督促各部门开展严格的自查自纠,

  提高各部门的责任意识,对在安全检查中发现的问题,严格落实谁主管谁负责,限期整改,消除安全隐患。五是加强防火防盗意识,及时消除安全隐患。对办公楼内各种电路进行巡查,对各种隐患及时排除,会区同消防部门,加强对有关人员的消防知识讲解,了解各种隐患,正确使用消防器材。六是加强宣传教育,增强全院干部职工的安全防范意识,为进一步落实群防群治的工作,采取各种形式加大宣传教育力度。七是规范各种车辆的停放,院内车辆停放到指定位置,确保安全和整洁。

  三、转变思想、强化素质,不断提高“三服务”工作水平。 面对新情况新任务新要求,要求自己转变工作作风,提高服务质量。一是提高为领导服务工作水平,保证领导外出用车的安全。二是提高为各部门服务工作水平,每天逐楼层、逐房间进行安全检查。三是提高为基层服务工作水平。外来人员办事人员,一律热情接待,并通知相关接待部门人员。

  一年来,我本人的.工作取得了一定的成绩,这些成绩的取得都是与领导和同志们的支持帮助是分不开的。但是我也清醒地认识到自身存在很多不足,特别是在综合协调能力上要不断加强,工作思路和方法有待进一步创新,安全保卫工作有待于进一步的提高,各种安全措施有待于进一步的完善。

  下一步还要重点做好以下几个方面工作:一是加强安全防范,堵塞各种安全漏洞和隐患,把不安全因素消灭在萌芽状态,二是做好防火防盗,定期检查消防器材,对需要更新的及时更新,确保图书安全,做到万无一失。三是做好消防安全知识宣传教育,使每一位职工都能了解消防安全知识,能正确使用消防器材,做到防范于未然。

  展望2010年,我要在新的工作、新的考验、新的任务面前,认真履行好保卫科长的职责,开拓创新,真抓实干,出色地完成领导交给的各项工作任务,为我院的安全保卫工作做出自己应做的贡献。

  保卫科副科长述职述廉报告4

  一、工作情况

  1、抓检查,将各种漏洞隐患消灭在萌芽状态。

  一是坚持开展了检查,根据公安、银监及省联社等相关部门要求,先后开展20xx年银行业金融机构安全评估、业务库专项安全检查暨自助设备专项安全检查、“深排查、大整改”检查。同时监控中心对营业网点做到了每星期进行至少一次非现场检查。通过高频率、全覆盖的检查工作,实现了安全隐患无死角。

  二是强化整改落实。对各公安、消防等部门组织的各种检查发现的问题,限定整改时间落实整改责任人,通过检查,促进了各项安全制度的落实,提高了员工遵守制度的自觉性。

  2、抓基础,构筑安全防范的坚固篱笆。

  一是在安全保卫规范建设中,新建改造12个网点(其中物理网点11个、离行式自助银行1个)已搬迁到位,可以说是基础设施建设发展较快的一年。

  二是及时为各网点配齐各项消防设备(主要包括:灭火器、应急灯、狼牙棒)。更换押运车一辆,新购97-2式防暴枪四支。

  三是加大监控改造力度,对录像清晰度达不到要求的`及时更新。确保监控录像质量。及时维修技防设施故障。

  3、抓培训,提高员工的安全意识和技能。在加强岗位员工的培训工作中,开展了以监控维护保养、消防安全知识、押运操作、实弹射击、安全登记薄为内容的培训工作,通过讲课和实际的操作演练的方式,实现了全员的各方面的应对和处置能力。

  4、抓规范,守库、押运工作得到进一步加强。在已实行社会化押运辖区,实行了不定期、不定点、不定时的检查机制,对持枪人员、提款人员、司机的操作实行了规范化要求,达到了预期的效果。

  5、抓管理,努力提高综治安全保卫工作的管理意识和责任意识。陆续印发了《农商银行办公楼消防安全应急预案》、《消防管理办法(20xx年修定版)》、《安全保卫检查实施细则(试行)》三部管理办法。下发了安防工作提示12期,涉及内容有押运及出入库方面、职场防范管理方面、值班守库方面、接送款箱方面、防洪防涝工作方面、金库和ATM机加钞间出入管理方面、加强综治和安全保卫具体工作方面、强化案件防范和自防自护能力方面、开展消防安全自查方面、有效地增强了基层营业网点在安防工作中的管理意识和责任意识。

  二、党风廉政建设情况:

  自身率先垂范,踏踏实实工作。在实际工作和生活中,做到言行一致,严格遵守党的纪律、党风廉政建设各项规定和“三严三实”要求。廉洁自律,严格按流程办事。时刻把服务于基层当作第一追求,把基层的满意当作第一信号,真心实意维护农商行利益。

  三、学习方面

  一年来,本人平时能注重加强自己在政治理论和业务知识方面学习,不断提高理论水平和管理能力,在工作中能经常深入基层,了解和掌握第一手情况,敢抓敢管,勇于负责,对发现的问题能大胆处理并及时向上级汇报。努力做到高标准、严要求,为景德镇农商银行的快速发展做出更大的贡献。

  四、存在的不足

  过去的一年,虽然在行领导的正确领导及本部门员工的共同努力下,较好地完成工作任务目标,但仍存在一此不足,需在今后工作中加以努力和改进:一是学习的主动性还需进一步加强。特别是要及时跟进学习新业务,掌握新规章制度。二是工作中的效率还要进一步提高,能及时做完的不等,能当日做完的不拖。三是安全保卫规范化工作有待进一步加强。

  20xx年我将行领导的正确领导下,和部门其他同志一道进一步加强内部安全控制和尽职检查工作,继续贯彻落实行工作部署,坚持不懈地抓好综治安全保卫工作,增强规章制度执行意识、物防技防意识、群防群治意识、安全联动意识,常敲警钟,时刻绷紧安全保卫这根弦,确保全年安全经营无责任事故发生,实现农商银行长治久安,为推进现代银行建设铸就平安后盾!

  保卫科副科长述职述廉报告5

  我校安全保卫工作认真贯彻上级的有关指示精神,在区教委、公安六科、黄桷坪街道的指导下,在校党委坚强领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则。透过建章立制、职责到人,使校园的安全工作营造出党委、校长全面抓,分管校长督促抓,部门领导亲自抓,保卫部门重点抓,各班主任天天抓的良好氛围,维护了校园正常的教育教学秩序,保证了广大师生及校园的财产安全。现将保卫科上半年安全保卫工作总结如下:

  一、领导重视措施有力

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,校园把安全工作列入重要议事日程,校园校长宋新光直接抓,分管副校长李家意具体抓,校园办公室、政教处、保卫科具体分工负责组织实施。

  二、制度保证措施到位

  1、建立安全保卫工作领导职责制和职责追究制。由校园党总支书记、校长负责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核资料,并进行严格考核,严格执行职责追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接职责人的职责。

  2、签订职责书。校园与处室和班主任层层签订职责书,明确各自的职责。校园还与学生家长签订了安全职责书,明确了家长应做的工作和应负的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要资料,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,职责到人。

  3、不断完善校园安全保卫工作规章制度。建立校园安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生群众服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不贴合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及校园安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、建立校园安全意外事故处置预案制度。校园建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。

  三、齐抓共管群防群治

  校园安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、校园、家庭的密切配合。我们用心与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好校园安全保卫工作,校园组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的'教育效果。

  四、加强教育,促进自护

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救潜力,抓好安全教育,是校园安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,个性是抓好交通、大型活动等的安全教育。

  1、认真做好安全教育周工作。校园安全教育周以"校园安全"为主题,在安全教育周期间,校园组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径,透过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生理解比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用校园广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。校园用心推行一周安全提醒,校园利用周前会议和周一升旗活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。透过《加强节假日对子女监护》的公开信,增强家长的安全意识。透过教育提高广大学生的安全意识、安全防范潜力和自我保护潜力。

  3、提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学状况进行清查,严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。

  五、加强检查,及时整改

  开展常规检查。每学期开学以后,校园把安全教育工作作为重点检查资料之一。汛前,校园对校舍进行全面的安全检查。同时,积极配合市卫生局对校园食堂、饮水卫生进行检查。冬季,校园对电线和家属区进行防火安全检查。

  六、存在的主要问题和下步的打算

  我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,校园安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

  1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,透过有关职能部门的集中综合整治,校园周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰校园及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还十分大,校园周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

  2、校园安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范潜力低,大大增加了校园安全工作的难度。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

  保卫科副科长述职述廉报告6

  本学年我加强学习和教育,带好一个班子,建设好两支队伍(保卫干部和校卫队员),协调好上下、内外关系,统一思想,确保各项工作任务圆满完成。现总结如下。

  一、加强学习和教育,增进凝聚力

  最大限度地调动和保护全处教工工作的积极性和主观能动性。主要做法是从深入细致的思想政治工作入手,狠抓政治理论学习,增强团结和凝聚力,把教工思想统一到学校发展的目标上来,较好地发挥了处班子的整体效能。由于班子团结,以身作则,处事公正,从而带动全处教工顺利完成了校园安全保卫任务。

  二、结合实际,狠抓工作作风和业务建设

  首先除坚持不懈地开展日常安全教育和执勤以外,保卫工作还有其“突发性”、“应急性”、“时效性”和“不可预见性”等特点。因此,我们通过“三种精神”、“两个作风”的教育(即敬业精神、奉献精神、吃苦精神;雷厉风行作风、求真务实作风),使大家增强了主人翁意识,明确了各自岗位职责,端正了工作态度。处内每位都时刻把校园安全稳定作为己任,做到及时发现问题,及时解决问题,特别每遇关键时刻都能拉得出、冲得上。

  其次我们结合几个校区不同特点,按照科学发展观的要求,不断总结经验,吸取教训,及时改进执勤方式方法,基本掌握了校园安全工作的一般规律,即采取重点要害部位定点守护与游动巡逻相结合,以重点守护为主;日常执勤与专项治理相结合,以日常执勤为主;坚持预防为主与定期检查相结合,以预防为主等工作方法,基本上建立了校园安全工作长效机制,同时也增强了工作的主动性和针对性,普遍提高了执勤能力和处置突发事件的.能力。

  三、明确职能,不断提高依法办事的能力

  保卫工作一定要保持清醒头脑,坚持依法办事,具体做法是主动与驻地公安机关联系、紧紧依靠公安机关、灵通信息、坚持请示报告制度,特别是对校园内发生的重大治安、刑事案件和灾害事故,必须第一时间到达现场,掌握第一手材料,及时向院领导和公安机关报告,及时有效地控制事态的发展变化。

  四、合理使用经费开支,确保各项工作的正常运转

  这方面主要是实事求是编制年度经费预算,处理好厉行节约和保证重点工作的关系。一年来,我们严格执行学校下达的经费预算标准,凡处内采购物品坚持两人以上参与和财务一枝笔制度,基本保证了各项工作的顺利开展。

  五、工作体会

  近年来校领导高度重视高校安全稳定工作,这说明安全工作齐抓共管的氛围已基本形成,相信xx学院将会一天比一天更好。

  保卫科副科长述职述廉报告7

  进入20xx年以来,xx矿保卫科在集团公司保卫处及矿党委、行政的正确领导下,以“建设和谐矿区”为工作中心,以开展“创建平安企业”活动为契机,充分发挥自身职能,全面落实各项防范措施,不断提高全矿治安综合防控能力,实现了全年无刑事案件、无重大治安案件、无火灾事故的“三无”目标,矿区治安状况取得较好效果,为我矿实现第四个安全年、构建和谐矿区和各项工作任务的顺利完成打下良好的基础。

  回顾一年来,我们主要做了以下几项工作:

  一、健全综合治理网络、完善各项规章制度

  根据上级要求,结合我矿保卫工作实际情况,年初在xx年的基础上完善了《xx煤矿治安综合治理工作意见》,健全了治安综合治理领导机构,详细制定了全年治安保卫工作计划、治安防范措施,明确了各级治安责任制,加大了治安奖罚力度。和全矿xx个“治保会”分别签定了《治安责任状》,各“治保会”以班组为单位建立了治保小组,各“治保会”都能及时排除本单位存在的治安问题并积极抓好民事调解工作,对职工中出现的矛盾及时疏导划解,防止事态扩大,把治安隐患消灭在萌芽状态。

  同时矿加强了与新城派出所的联系,成立了“xx县公安局新城派出所xx煤矿警务区”;矿给警务室配备了办公桌椅、文件橱,安装了电话,制作了制度牌板。派出所派出一名片警,四名协警常驻矿区,平时协助矿保卫科做好矿区周围的治安巡逻工作,每周一、三、五接待群众咨询。

  保卫科对科里《内部百分考核管理办法》和各项规章制度,进行重新修订完善,使治安保卫工作更加规范化,形成了矿区上下、矿社内外,联防互动网络,做到奖罚分明,责任明确到人。促进了治安保卫工作的顺利开展。

  二、加强保卫人员思想教育,提高保卫队伍素质

  我们利用每天工前会和“周五”学习日学习传达上级文件、会议精神,引导广大保卫人员明荣辱之分,做当荣之事,拒为辱之行;使广大保卫人员在工作岗位、在矿区、在社会形成知荣辱、守法纪、促和谐的文明风尚。同时我们还认真组织学习《企业事业单位内部治安保卫工作条例》、学习与工作相关的法律法规,及时传达上级文件和会议精神;对所学内容每月出试卷考试一次;通过学习使广大保卫人员业务素质和工作能力不断得到提高,为搞好我矿治安保卫工作打下坚实基础。

  三、认真开展职工岗位安全行为教育

  为贯彻落实党的安全生产方针,保持我矿安全生产的'平稳态势,根据矿党委要求,在全科范围内认真“开展职工岗位安全行为教育活动”。组织广大职工认真学习《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》、《煤矿职工安全手册》、以及集团公司、矿安全工作会议精神;还结合保卫工作实际学习《企业、事业单位内部治安保卫工作条例》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等内容。我们保证“学习内容、学习时间、学习方式、学习效果”的落实。每个职工认真做好不少于xxx字的学习笔记;认真开展自查自纠。通过学习,广大保卫人员安全意识、规范化工作能力不断得到提高,为搞好我矿治安保卫工作打下坚实基础。

  四、加强基础防范,确保矿财产安全和矿区治安稳定

  确保企业和广大职工的财产安全,是我们保卫科的重要职责,为此,我们从“三防”入手,严格落实各项管理制度。

  一是加强了门卫管理,对外来人员及车辆严格登记;对出矿物资严格收取《出门证》并认真查验;对出矿的电缆、设备等重要物资,《出门证》必须有矿领导签字批准,方可出矿。

  二是矿加大了对矿区治安投入。新建物资仓库xx余M2;新砌筑、加高了供应科、食堂和矿区周围等多处围墙200余米,加固了物资仓库的门窗,增强了防盗安全可靠性。

  三是保卫科加强了值班、巡逻管理。每天有一干部坚持24小时值班,指定专人看管电视监控画面,带领巡逻队员对矿区重点部位进行多次巡视或蹲点守护,不留死角。20xx年x月,保卫人员发现矿男浴室房顶瓦面有行人迹象,便怀疑有人爬墙入矿,盗窃矿内物资;于是,在科xx的带领下,周密安排,埋伏守候多日,终在x月x日下午将两名爬上屋顶,正准备实施盗窃的人员当场抓获并及时扭送公安机关。经公安机关审理查实,这是一个6人盗窃团伙,曾多次盗窃矿内物资。x人受到公安机关拘留三天(因是在校学生,不予执行)的处理。

  四是加强了对煤场的管理,为防止个别运煤人员卸煤、掺杂施假,每天发煤,都由一名科干部和一名巡逻人员在煤场监督司磅;特别是煤场管理员xxx、xx,对工作积极负责,大胆管理、任劳任怨、为工作不怕得罪人,并多次放弃休息日,只要是发煤他们就不离煤场,多次查获弄虚作假行为。维护了我矿销煤形象和客户利益,规范了运煤秩序,受到了矿领导表扬。

  由于广大保卫人员有强烈的事业心和责任感,克服种种困难,严格落实各项保卫工作措施,使矿区秩序明显好转,为确保矿区长治久安,打下坚实基础。

  保卫科副科长述职述廉报告8

  20xx年以来,保卫科在矿党、政领导下,坚持“预防为主、依靠群众、群防群治、综合治理”的保卫工作方针,严格落实各项防范措施,为构建和谐矿区,促进我矿各项工作顺利完成做了以下几项工作:

  一、加强保卫人员思想教育,提高保卫队伍整体素质。

  保卫科利用每天工前会和“周五”学习日学习华润文化,学习保卫业务知识,积极开展学习实践科学发展观活动;同时我们还认真组织学习《华润天能员工手册》和《企业事业单位内部保卫条例》等书籍;及时组织学习落实矿文件精神;通过学习,使保卫人员思想政治素质和执行力不断提高。

  二、严格考核,落实责任,精细管理

  20xx年我们细化各岗位管理制度,对各岗制定了详细的作业流程,要求保卫人员严格按照规范化要求上岗;同时,加强对各个岗位的工作质量考核,并将考核结果与工资、奖金挂钩,大大提高了保卫人员的工作积极性。11年全矿杜绝了刑事案件发生,治安案件发生1起,查处偷盗行为2起,为矿挽回了经济损失。

  三、加强巡逻管理,打击盗窃行为,维护企业利益。

  为切实维护企业利益,确保企业财产不受损失,保卫科在人员少的情况下,合理安排岗位,有的巡逻队员还放弃休息日,加班延点努力做好矿区治安巡逻工作。11年保卫科连续破获两起案件,打击了盗窃行为,维护了企业利益。

  今年4月17日夜班,运输工区查车工空岗,发生了运输工区电机车司机与采一工区老虎口接车工合伙虚报产量40车。经保卫科认真调查,终将案件过程查个水落石出。20xx年6月10日早班,机电科人员从东翼回收一车35mm2电缆推到主井下口进车侧后,跟车人员升井等候。运输工区主井下口推车工张某见电缆车前后无人,遂起盗窃之心,用锯条截掉4.3米电缆并剥成铜线带上井。保卫科接到报案后,立即组织精干人员,一方面赶往井下现场了解情况,一方面派人到井口排查。经过快速、细致的调查了解,只用了2个小时,就将这起盗剥电缆案件破获。使张某受到了矿纪严肃处理。

  这两起案件的破获,在矿区影响极大,保卫科借周二、周五学习日到工区进行法制宣传教育并将案件的发生和处理情况进行通报,使全矿广大职工受到了教育。

  四、加强门卫管理,规范了门卫执勤行为。

  制定了《门卫行为规范》,对外来人员严格盘查,详细登记,对外来车辆规范停放;对出矿物资一律持经营管理科出具的`《出门证》并认真核对,物、证相符方可出矿;有效防止了物资流失。

  五、加强了对煤场的管理,规范运煤秩序。

  为防止运煤人员卸煤、带水过磅、掺杂施假,我们积极采取措施,严把门卫第一关。只要发煤,都由一名科干部带领两名巡逻人员对入矿运煤车辆在上磅前,逐车检查车厢,工具箱、驾驶室,确认无配重后,检查人员在“检验单”上签字交磅房,方可过磅。今年以来,煤场基本杜绝了车辆放水,带矸石等偷煤现象发生,有效防止了煤炭流失。

  六、加强火工品管理工作,防止火工品流失。

  每逢运送火工品时,安排专人看护,确保把火工品安全地送到井下炸药库。为防止危爆物品流失,根据公安机关要求和我矿实际,巡逻队员不定期对更衣室、井口进行检查,节假日期间科值班人员带队每天分三班对更衣室、上井人员和出矿区人员进行仔细检查,从而杜绝了火工品流失。

  七、狠抓消防安全管理。

  我们严格落实各级消防安全责任制,每月25日组织对全矿地面消防情况进行全面检查,平时安排巡逻队员对木料场、物资仓库等重要部位进行消防巡查,对查出的问题及时下发《隐患整改通知单》,全年共查出消防隐患22条,逐一跟踪督促整改。对各岗位消防器材及时修复、配备,全年共修复灭火器材160台,购置新灭火器90余台、消防水龙带400余米等消防器材,全年共投入消防资金26000余元,增强了消防安全可靠性。在“119”消防安全宣传日我们制作消防安全展版到沛县苏果超市西门进行展出,并组织职工观看,增强了职工的消防安全意识。

  八、存在问题:

  1、门卫管理还有漏洞,外来人员控制不严,时有矿外人员进入矿区;

  2、在制度落实上还不到位。有时出现职工离岗、睡岗和进岗不进责等问题。

  保卫科副科长述职述廉报告9

  光阴似箭、日月如梭,转眼又到了年终岁尾。回首一年来,保卫科紧紧围绕公司提出的“服务生产、保障基建”为中心任务,始终坚持“预防为主、打防结合”的工作方针,积极开展治安保卫工作。在公司领导的大力支持下,在上级公安机关业务指导下,保卫人员团结一心干工作,尽心尽力抓防范,取得了一些有目共睹、实实在在的成绩。同时也暴露出一些工作中的失误和不足。今天我们一并加以总结,便于在今后的工作中少走弯路,更好地开展工作。

  一、思想教育方面

  充分利用公司每月15日学习会和科里的1号例会,有针对性地根据公司当前形势和科里工作重点和方向来开展学习、讨论,解决工作中带有共性的突出思想问题,从而化解矛盾、解决问题,形成一种积极向上的工作作风,保证了全年工作的顺利开展。

  二、工作业绩方面

  20XX年是公司生产、基建、经营承上启下的关键之年。从基建任务到内部治安防范,工作任务异常繁重,工作量大,保卫人员少,流动人员多,物资出入多,施工单位多,外来业务人员多,上级业务部门检查多,职工思想矛盾多等等,都给保卫工作带来前所未有的挑战和困难。在此情况下,保卫科没有退缩,迎难而上,及早制定措施,完善相关预案,狠抓队伍建设和制度落实,为公司20XX年正常的生产生活及办公秩序提供了一个强有力的保障。

  1、在内部巡逻检查、治安防范上,严格落实门禁制度,治安巡检。针对公司技防落后,完善了门岗工作记录,实行24小时活监控,对进出厂人员、物资,在保证其申报及外出合法性的同时,都一一详细做了登记,使所有经过门岗的`大小问题都有查可依。同时积极开展治安防控和隐患排查,对违反《企业内保条例》及公司劳动纪律和治安隐患的人和事都及时做出了处理,从而保障了各项工作的顺利开展,得到了公司领导、上级部门的认可,并再次被评为邯郸市20XX年度治安防范先进单位。

  2、针对基建任务、施工单位和外来流动人口活动比较大等情况,严格按照《驻公司外来施工单位及人员管理办法》登记备案,共计施工单位12家、流动人员200余人,并逐一和施工单位签订《安防责任状》,压死任务,明确责任。

  对进厂物资实行日报周查制度,逐一登记并定时对各施工单位一把手进行调度,明确安防责任,并协调一名看护工地专职人员纳入公司保卫体系管理,定时通报情况,保证各施工单位安全、有序、科学地施工。同时,针对公司内基建物资点多、面广的情况,积极巡逻防控,实行重点物资重点防守,确保了基建物资无一丢失和被盗,较06、09年基建有了一个明显改善。

  3、根据职责分工全年工作基本统计如下:

  (1)登记、接待、分流外来业务人员2900余人次;

  (2)收发重要快递、信函及包裹412份,及时交与当事部门和个人,无一差错;

  (3)检查审批工作期间外出人员489人次;

  (4)检查审批外出物资495批次,并发现异常情况11次,都做出了相应处理;

  (5)全年治安隐患排查12起,发现治安隐患7起(澡堂、车棚、西门岗等)

  (6)全年查处违反劳动纪律人员108人次,罚款7816.50元;

  (7)全年调节各种矛盾纠纷4起(交通局一中队、施工单位与文丰、新峰公司等);

  (8)全年处理各类治安案件10起,发案率较上年度下降30%。其中,处理违法人员6人(含2人开除出厂),罚款1万余元,赔偿受害人8500元。具体如下:

  A、盗窃案6起。

  ①仓库破碎机锤头丢失未遂案;

  ②王浩偷卖柴油案;

  ③王向飞偷铁未遂案;

  ④高彦杰摩托车丢失案;

  ⑤安装队胡海强摩托车偷盗未遂案;

  ⑥段金明家人进厂拾木头案。处理人员2人,罚款6000元。

  B、打架斗殴及财务损坏案件4起。王常林财务损坏案;李俊杰执勤被打案;林州队、苗平海队等。处理人员4人,罚款4000元,赔偿受害人8500元。

  三、存在问题和工作不足

  1、队伍建设缺乏正规化管理,人员结构参差不齐,力量薄弱,专业知识差,业务水平低等,需有待加强学习和管理。

  2、思想保守、缺乏工作的主动性和创造性。在人员培养、使用、管理、监督上有所脱节,致使制度走了走场,使公司发生两起针对性的偷盗案件,在公司内产生一些负面影响。

  3、由于各种原因致使保卫科,不管从值勤服装、自卫装备、巡检用具、技防监控等硬件建设,不能正常运行,三防建设形同虚设,使公司正常的治安防范措施无法一一落到实处。

  4、作风纪律和组织观念淡薄。个别人员思想波动大,没能很好调动起来。懒、散、痞等坏习惯时有存在,养成了处理工作矛盾情绪化,在职工当中,造成不应有的负面影响。

  以上是我科的年终工作总结。好的方面,我们会继续保持。特别是存在问题和不足,会认真研究,加以总结,吸取教训。牢固树立责任意识,加强团队精神的培养,积极拓宽工作思路。认真谋化、强化管理,树立“首战用我,用我必胜”的信心,去迎接20XX年安保工作的新挑战。

  保卫科副科长述职述廉报告10

  自年初以来,安全保卫科认真贯彻落实各项安全生产管理规定,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的指导方针,切实狠抓“一个中心、三个重点”,加强对安全生产、消防安全、内部治安综合治理及道路交通安全的管理工作,真正做到了各项安全防范措施落实到位,各项安全生产责任落实到人,截止目前,没有发生任何安全生产责任事故、火灾事故、内部治安灾害事故。现将一年来工作情况总结如下:

  一、安全生产方面

  排查隐患、督促整改。按照厂部考核办法管理规定,厂安全生产领导小组由我科室负责牵头定期开展安全检查。对检查出来的问题或隐患都按照要求反馈到责任部门督促及时整改,检查及督查的结果定期按照要求上报了考核办。坚持“三级安全教育”制度,做好季节工安全管理工作。各部门、班组每月定期或不定期对所管的季节工进行安全教育培训,厂职能部门适时对作业现场进行安全检查,加强对季节工的安全管理工作,确保没有发生任何安全事故。

  每周组织各外协方召开一次安全教育会议,提出施工现场的相关管理要求,对违章行为给予通报批评,对严重违章行为责令停工整改,通过采取安全防范措施,杜绝各类安全事故。对全厂的消防栓进行了排污处理,并对消防栓重新更换、安装,统一标准高度;对消防设施、灭火器材进行了排查统计,更换消防箱,上报了更换灭火器的申购计划。

  二、安全保卫、综治维稳方面

  安全保卫日常工作主要以“防火、防盗”为主,负责全厂范围的安全保卫值班、巡逻、检查、守卫等工作任务,当班人员时时对全厂范围进行巡逻检查,加大对重点要害部位的检查力度,发现问题及时汇报、及时解决,对检查中发现存在的安全隐患及时通知相关部门整改。严防火灾、交通、盗窃等案件或事故的发生,通过人防、物防、技防相结合,真正做到了防患于未然,有效预防各类事故的发生。

  加强监督,强化内部治安秩序的管理。加强了对施工现场及施工人员的监督管理,严格执行门卫值班制度,对进出车辆、人员认真登记、检查。安全保卫科每月定期组织各班长对厂内、生活区进行安全检查,在日常工作中注意了解和掌握各类民事纠纷的`动向,及时化解各类矛盾纠纷。有效维护了全厂的安全生产秩序。

  三、消防、交通安全等方面

  做好消防设施、器材配置、日常维护保养工作。安全保卫科按规定把全厂配置的消防设施、器材划分到各班进行日检查、周维护保养,检查中及时更换失效灭火器。对基建施工项目范围内须拆除的消防设施、器材进行暂时的拆除保管,在施工过程中督促施工方采取保护措施,力保消防管网不遭到破坏,确保了消防设施、器材的完整、有效。

  落实交通安全管理责任。安全保卫科日常对进入厂人员的自行车、摩托车、机动车辆指挥停放到车库;对入厂的交拉烟车辆发放防火罩,指挥车辆到指定地点摆放;对生产用车进行限速、限载监督管理,严格查处违规操作及违反交通安全秩序的行为;对驾驶员、公务车辆进行监督管理,督促办公室节假日对公务车辆进行封存,并登记,定期配合对专、兼职驾驶员进行安全教育培训。安全保卫科每月配合职能部门对厂内公务车辆、叉、抱车等进行一次检查,督促使用部门做好车辆维护保养工作。

  四、存在问题和工作打算

  外来人员多且安全意识低,给安全管理方面带来巨大的压力,在很多方面还存在管理不到位,防范措施不健全,违章操作和违规行为在一定范围内存在;生活区的安全防范还存在漏洞;季节工安全管理教育力度还不够;安保人员的素质参差不齐,应对和处置突发事件的能力还远远不够。这些问题的存在,与厂部提出的“争创一流企业、争做一流员工”的工作标准和要求还存在一定的差距。

  安全保卫科在安全生产、保卫、消防安全、综治维稳、交通安全等方面做了大量的工作,各项安全指标均为零。虽然取得了一些成绩,离上级安全部门的要求还有一定的差距,今后将更加努力,以严、细、实的工作作风完成各项安全管理工作任务,确保年度各项安全管理目标顺利达成。

  保卫科副科长述职述廉报告11

  20xx年保卫处按照学校保卫工作任务,在校党委、校行政领导的重视下,在上级公安、国安、综治委的业务指导和全校各单位全体师生员工的支持与配合下,较好地完成了保卫工作任务,保证了学校政治稳定和较好地校园治安环境,使学校的发展和各项工作顺利、有序地进行。

  一、收集情报、掌握动态,确保学校政治稳定

  目前学校保卫工作的重点是要按照校党委的要求,竭力维护学校稳定,只有政治稳定才能保证学校的一切工作有序进行。全处认真贯彻“三个代表”重要思想,把维护稳定当成保卫工作的核心重点工作,确保良好的校园治安秩序和育人环境。保卫处平时注意收集各方面的情报信息,掌握学生和教职工的动态情况,经常与学工部、团委及各院(部)联系,了解教职工和学生的思想情况。每逢开学后,学工部、团委都将学生假期中在社会上所了解的情况,及看法及时收集上来。教职工中反映对社会稳定有影响的突出问题,也都能通过不同渠道反映给校领导和上级机关,以便领导分析、决策,有针对性地开展思想政治工作。两会期间及政治敏感时期,我们更加注意掌握学校师生员工的动态;特别是今年“非典”时期,全社会反映极大,学校也不例外,保卫处按照校党委的部署,坚持对学校实行了封闭管理,由于个别人认识上的偏见,认为马鞍山尚无“非典”病例,学校又何必控制那么严,使门卫管理工作十分艰巨,经常发生不服从管理甚至谩骂门卫值班人员现象。但全处干群坚决执行学校的制度,本着对学校、对社会和教职工、家属、本人负责的态度,严防死守,与全校师生员工、家属共同胜利完成了抗非防非任务,阻止了SARS进入校园,整个抗击“非典”期间学校没有发生任何治安问题。

  社会上xx邪教活动手段更加隐蔽,对学校两名xx练习者,保卫处始终坚持帮教、转化,一名执行所外劳教的xx练习者我们加强监管力度,使其得以按期解教,彻底与xx决裂,回到了正常的人生轨道。为此我校今年也顺利地完成了三年教育转化攻坚责任目标,为学校维护政治稳定做出贡献。

  二、加强治安防范,进一步深入开展综合治理工作

  加强治安防范工作的落实,坚持制度化管理。今年新招本、专科学生近五千人,本科四千多新生入住东校区,学校发展基建任务十分繁多,治安情况相对更为复繁,保卫处加大了两校区地治安巡逻、门卫管理力度。东区新教学楼使用后,本部教学设备搬入东区,技防设施一时没有,保卫处决定采取日夜看守防范措施,加强夜间值班,严防死守,确保了教学工作顺利进行。新生报到期间,为使报到工作顺利进行,不出现任何治安问题,全处头顶烈日,现场维护秩序,做到了学生、家长满意,社会赞誉。开学后保卫处又对新生进行了安全教育,增强大学生的自我防范和法制意识。

  近几年学校快速发展,进入校园的施工人员和各类商贩,服务的外来人口增多,这些人的素质参差不齐,给校园治安带来诸多不安全因素,治安问题时有发生。保卫处经常深入了解施工队人员的情况,掌握动态,同时对进入校园的机动车辆严格控制,特别加强了对出租车进校和乱停放在校门前的管理。对进出校门的大件贵重物品检查登记,门卫多次截获偷盗公私物品的作案人员,基本形成规范化管理模式。今年x、xx月份家属宿舍接连几次发生“钓鱼”、入室盗窃等被盗案件,保卫处加大夜巡覆盖面,夜间伏击守候,经过一个月的苦战,xx月底某天,夜巡在家属宿舍区当场抓获一名“钓鱼”偷盗者,截获一架高级相机,为职工避免了价值四千余元的经济损失。

  加强综合治理工作是建立和保持良好的社会治安秩序,维护社会稳定的基本方针,也是解决社会治安问题的更本途径。保卫处承担着学校综治办公室的工作,对全校29个责任书签约单位我们经常去了解情况,检查指导综治工作。平时注意宣传,尤其在三月份综治宣传月时,我们制作了涉及治安防范、国家安全、禁毒、青少年违法犯罪等内容的十几块宣传展板,在学校门前及两校区校园展出,两校区还悬挂了横幅宣传标语进行宣传,这些做法受到广大师生员工的欢迎。全校上下都关心综治工作,有问题、发现治安隐患、不安全的苗头都能及时向保卫处报告,使隐患尽快消除,矛盾及早解决。针对东校区周边治安问题特别是北门附近问题较突出的情况,保卫处会同市有关部门多次进行检查,加强对周边环境整治,取缔了非法录相厅、网吧,出租房问题还有待进一步整治解决。

  每逢寒暑假,保卫处都要召开全校治保工作会议,对假期的治保工作提出具体要求。近年来从中央到地方都十分重视安全工作,学校更不例外,教育部多次发通知,学校加强对安全工作的重视,保卫处时常与人事、教务、后勤、产业等有关部门到基层检查安全工作,加强技防、人防、物防,各级领导都很重视生产安全和生活安全,多年来学校没有发生较大的生产及人身安全事故。由于校党委、各级领导和广大群众认识提高,重视安全意识增强,学校治安、生产、生活安全总体良好,师生员工普遍认为在学校生活有安全感。

  三、加强队伍建设,提高保卫队伍整体,综合素质

  保卫处十分重视队伍整体,综合素质的提高。高校保卫工作有其独特之处,面对的是有知识、有文化的新一代大学生,首先要按政策、按原则,这就要求保卫人员有较高的政治素质,办事、办案必须依法,不可随心所欲,更不允许野蛮粗暴,一定要以理服人,以情感人。既要严格执行法律法规,又要热情服务,树立良好的校园卫士形象,使群众满意,违纪、轻微违法人员信服,犯罪分子震惊害怕。我们坚持严格要求,使每个都认识到自己是一名校园安全的护卫者,要有一定的奉献精神,尽职尽责地做好保卫工作,自己必须遵纪守法,清正廉洁,有强烈地责任心、正义感,才能除恶务尽,维护好校园秩序。处里坚持每周行政例会,布置工作任务,通报情况,交流工作。党支部从抓思想教育入手,主动了解每个党员、群众地思想、工作、家庭、生活情况,经常交心、谈心。处行政、党支部十分关心青年地成长,随着学校发展、规模扩大,保卫处这几年增添了许多新鲜血液,青年人也逐渐增多占全处人员64%,其中党员5人。培养轻年人是保卫处的一项主要工作,去年发展的.一名党员,今年已按期转正,党支部在培养入党积极分子做了一定工作。保卫处特别注意发扬老的楷模作用,干部、党员率先垂范,都能以模范党员的标准严格要求,这都能在平日工作中体现出来,特别是今年初抗非防非的战役中,尤为突出,得到领导和广大师生员工的好评,省委组织部授予安工大保卫处“先进党支部”,还被学校评为“三育人”先进集体,赵家才被评为“三育人”先进个人,和省防治“非典”先进个人,年终保卫处被市公安局集体嘉奖,这些成绩的取得无不体现着校党委、机关总支的正确领导,也是保卫处全体干群共同努力的结果

  保卫工作是一项严肃的政治工作,时时、事事都要有严格的组织纪律。学校处、科级干部聘任后,保卫处内部也实行管理岗位聘任上岗。处里确定了户籍管理、政保消防、校卫副队长三岗位聘任方案,由处、科级干部组成评委,聘前全处大会动员,个人报名,书面述职答疑,评委考核,处务会决定,公开、公平、平等竞争,九名应聘有四人受聘(两名副队长),通过聘任调动了全处的工作积极性,受聘的工作更加主动,管理更加大胆,这也为年轻展示自身才华提供了督察工作的有利机会。目前校卫队副队长每天日夜坚持两校区校园治安巡逻执勤非常认真,户籍管理工作进展顺利,政保消防工作到位,工作职责明确,全处都积极努力做好自身工作,团结协助,干群关系、新老关系十分融洽,只要处里有事都能做到召之即来,来之能战,战之能胜,抗“非典”、新生报到、校运动会、双选会等大型活动表现,处里所调查、处理的案件、事件、纠纷无一差错发生,保证了校园治安秩序良好。

  荣誉和成绩只能代表过去,回顾过去,展望未来,新的一年即将到来,新的一页即将重新填写,新时期的保卫工作更加艰巨繁重,形势依然十分严峻,所以,我们要倍加努力工作,适应学校快速发展。

  四、今后工作设想

  1、以高度的政治敏锐性、责任心继续做好学校稳定工作,加强情报信息的收集、报送、反馈,全面了解、掌握动态情况,确保政治稳定。

  2、以积极的工作态度,满腔热情的服务精神,抓好治安管理工作,严格各项规章制度,把好门,管好人,加强对校卫队、门卫、消防、计算机网络等各项管理工作。

  3、继续深入开展社会治安综合治理工作,做好宣传发动,配合严打、整治校园及周边环境,创建文明校园,使全校师生员工、家属、自觉增强综治意识,落实综治各项措施。

  4、配合有关部门加强对大学生进行素质教育,提高大学生自我保护、防范意识,自觉遵纪守法,培养合格人才。

  5、做好安全生产宣传教育,加强消防工作,杜绝火灾等治安灾害事故发生。

  6、加强保卫队伍建设,提高全处政治、业务素质、管理能力和水平,研究探讨新时期高校保卫工作,不断改革、创新为学校“创省内一流,国内知名”的发展目标保驾护航。

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