经济管理专业财务主管简历

时间:2022-08-05 15:45:51 海发 求职简历范文 我要投稿
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经济管理专业财务主管简历范文

  求职者的表达能力受限影响到的就是个人简历内容的编写,众所周知的在编写个人简历上需要有一定的技巧,而且其技巧其实就是编写的描述上。比如说工作经历上的描述,同样是在大公司工作过,表达能力好则就可以将其转换为重要的求职优势,而表达能力不好甚至可以起到反作用。此外,在个人的特长上,以及教育经历上都需要靠表达能力来描述。

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  用人单位在对外招聘上,都希望人才所具有的能力也多越好,不仅能够节省培训成本,还能为单位作出更多的贡献。求职者的表达能力其实就是软实力之一,表达能力好可以更好的与人沟通,进而也能够更好的发挥团队效果。

  最后在个人简历上,表达能力也能直接影响到简历的内涵,是控制个人简历篇幅的重要的技能。众所周知的编写个人简历要遵循简洁明了的原则,内容不能过于空洞,也不能太过冗长,这就需要求职者的语言表达能力了。

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  个人信息

  yjbys

  国  籍: 中国

  目前住地: 广州 民  族: 汉族

  户 籍 地: 浙江 身高体重: 171 cm 63 kg

  婚姻状况: 未婚 年  龄: 28 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 行政/人事类:行政人事主管、工业/工厂类、财务类:

  工作年限: 5 职  称: 中级

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 5000--8000 希望工作地区: 广州 深圳 珠海

  工作经历:

  公司名称: 中山市**印刷包装有限公司起止年月:2008-12 ~ 2010-02

  公司性质: 私营企业所属行业:造纸,印刷,包装

  担任职务: 人事行政经理/财务主管

  工作描述:

  1、组织架构、管理流程设计。

  2、公司管理制度起草。

  3、工作分析、职位设置、工作说明书拟订、绩效薪酬体系设计。

  4、人员招聘、培训、考核、职业发展规划、员工关系维护等。

  5、证照办理和对外联络(政府、客户、合作伙伴等)。

  6、员工社保、福利管理。

  7、后勤保障工作(车辆、宿舍、安全、水电、办公用品、环卫等)。

  8、公司各项财务工作。

  工作业绩:

  1、协助会计师事务所完成公司的设立注册。

  2、独立完成公司一般纳税人资格申报和公司营业执照变更。

  3、企业组织架构和流程设计,管理制度的制订和执行。

  4、人力资源管理六大模块的建立和推动。

  5、后勤保障工作有效地满足了公司发展需要。

  6、公司内账全盘处理。

  离职原因: 寻求发展

  公司名称: 浙江**化工限公司起止年月:2005-11 ~ 2008-12

  公司性质: 私营企业所属行业:化学化工,生物制品

  担任职务: 人事行政主管

  工作描述:

  1、管理制度的起草、修订和推动执行。

  2、人力资源管理六大模块工作。

  3、生产现场、消防安全督查等。

  4、政府部门联络(包括党、工、团、妇联等)、部分证件(项目)的申报。

  5、企业文化建设与宣传实施。

  6、组织与其他生产基地间的人员和非生产性物资的调拨。

  7、与公司总部及生产基地其他部门的沟通和配合。

  8、车辆、安保、宿舍、食堂、环卫绿化、基建等后勤管理工作。

  工作业绩:

  1、生产基地的后勤保障工作井然有序。

  2、人力资源满足了生产和公司发展需要。

  3、有效地分担了公司总部和基地领导的管理压力。

  4、实现保安由保安公司派遣到公司自招转变,建立了公司安保队伍。

  5、集体宿舍的纪律和卫生有了很大的改观。

  6、食堂基本实现盈亏平衡。

  7、办公费用控制实现了预定目标。

  8、成功组织2次员工文体比赛和3次员工出游活动。

  离职原因: 工作环境及个人发展

  公司名称: **集团有限公司起止年月:2005-03 ~ 2005-11

  公司性质: 私营企业所属行业:机械制造与设备

  担任职务: 储备干部

  工作描述: 工作职责:

  1、晨会记录,整改问题的推动、跟踪、反馈。

  2、企业合理化建议的征集、考核、评选、推动、反馈。

  3、协助主管开展运营管理及营销策划等工作。

  离职原因: 与期望相差太大

  教育背景

  毕业院校: 华中农业大学

  最高学历: 本科获得学位: 管理学学士 毕业日期: 2005-06-01

  所学专业: 经济管理 第二专业:

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  2007-04 2007-06 温州就业训练中心 人力资源管理 人力资源管理师

  2007-12 2007-12 龙湾区人事劳动局 人力资源管理 人力资源管理人员证书

  语言能力

  外  语: 英语 良好

  国语水平: 精通 粤语水平: 较差

  工作能力及其他专长

  部小型局域网络,并能解决局域网络出现的常见问题;善于上网搜索信息,有很强的信息处理能力。

  熟悉人力资源管理流程和操作实务,有丰富的企业管理理论知识和很强的动手能力;熟悉劳动及经济法规,掌握一定财务知识。

  详细个人自传

  本人是从贫穷大山里走出来的,从小就继承了父母吃苦耐劳、求真务实的优秀品质,有着与命运抗争的生活经励。我认为事情是踏踏实实做出来,而不是靠嘴巴吹出来的。希望您能给我一个舞台,我愿意通过自己不断的努力,和企业一起成长,成为能够适应社会和企业发展需要的高素质的人才!

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