简历常见的典型错误

时间:2021-06-30 18:06:52 简历 我要投稿

关于简历常见的典型错误

  电视上,我们曾曾看过电视节目中人们的洋相百出,他们的滑倒、失态、笨嘴笨舌这些行为对你来讲是多么滑稽可笑。也许开口一笑对于人的心情大有好处,但你可能不希望自己的简历也产生这样的效果。

关于简历常见的典型错误

  婴儿潮时期出生的人(喜欢看nick at nite的x世代或y世代人)常常会想起70年代热播连续剧“全家福”中人物阿尔奇·邦克的豪言壮语。阿尔奇·邦克有一些轻微的口吃,他的本意常会被人完全误解(如“供献”被理解为“集中精力”,“心理暂停”被误听为“更年期”)。

  如果你的'简历中出现了阿尔奇一样的词语误用,肯定会让人印象深刻,但绝对不会是你希望留下的印象。你应当仔细校对自己的简历,并拿给值得信任的朋友、同事看一看,确保你没有无意间用某个词代替了另一个词语。切记计算机的拼写检查功能常常无法发现这些错误,因为错误在于选择了不当的词语而不是拼写错误。

  为保证你的简历能够进入到面试档案而不是被扔到字纸篓中,应避免出现10种典型的简历错误,以便能够从各级、各行业与各职业领域求职者的简历中脱颖而出:

  1. “围绕(拼写错误,应为resolve,解决)客户的问题与质询。”

  每位雇主都在寻找——推卸责任的专家。

  2. “一直被存储(拼写错误,应为rank as,被视为)为新客户最佳销售人员。”

  销售经理不大可能对这样自我吹嘘而能力低下的人留下深刻印象。

  3. “退出(拼写错误,应为existing,现有)客户群显著增加,创造了公司的新记录。”

  如果真如这句话所述留下大量的客户帐户,那么有理由认为这位应试人也应被存储为最佳销售人员。

  4. “规划的公司新设施超出预算300万美元。”

  每位招聘经理都在寻找超出预算数百万美元的雇员。

  5. “负责2500万美元的(拼写错误,应为annual,年度)装运与接收工作。”

  这位应试者要么在展示其固执的强制管理能力,要么是碰到了极具挑战的产品包装/存储问题。

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