班主任述职报告

时间:2024-01-16 11:10:44 红萍 述职报告 我要投稿

班主任述职报告(精选22篇)

  时间流逝得如此之快,就算追也追不到,回顾这段时间,我们的工作能力、经验都有所成长,为此要做好述职报告。那么写述职报告真的很难吗?以下是小编为大家收集的班主任述职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

班主任述职报告(精选22篇)

  班主任述职报告 1

  班主任工作是整个学校教育最基础的一环,是班级学生的组织者,教育者、领导者、服务者,所以班主任工作在学校教育工作中占有极其重要的地位,然而怎样才能做好班主任工作呢?我认为要从以下几方面做起:

  一、严格要求,深入实际。率先垂范,以身作则

  既要严格要求自己,又要严格要求学生。在整个教育,教学活动中,要时刻以自己良好的品格作风,道德情操去影响学生,发挥身体力行,言传身教,以身作则,严于律己的表率作用。同时也是从各面严格要求学生,要让学生懂得“严是爱,松是害”的道德。“严”字当头,也要“爱”在其中,要自始至终把学生的爱渗透在严格要求之中。只有这样,教师的良好形象与威信才能在学生心里中得到树立。例如,每天早晨要求学生7点之前到校,每天班主任必须先到,学生见到老师,心里踏实,情绪稳定,学习的劲头足,主动性强,教育学生树立信心,一日不再晨,盛年不重来,珍惜每一分钟,确立自己的人生崇高的目标。

  二、讲究实效注重方法。提高学习效率,一切以教学为中心

  班主任工作要落实到位,为实现教育目的而制订的目标要求,指令实施以及各种规章制度等要件件落实,逐条执行并及时了解实施情况,认真检查和总结,切实做到“言必信,行必果。”如果不切实执行,反应于表面,或只听到雷声,不见雨点,那么班主任难以开展,而班主任工作无法开展,就意味着这个班主任就无法做下去了。但班主任工作不只是组织领导,而重要的是服务。

  三、讲究方法发挥班干部的带头作用

  班里制订的各种规章制度要件件落实如果只靠班主任一个人的话,就会力不从心,这时候就要发动班干部的作用,让学生做学习的主人,班级管理的主体,培养自我管理意识和自主学习的能力,例如九个小组长每天检查作业,为强化班级学风,特殊设立学习班长,把王蕊提升为学习班长,学委和学习班长各负其责,每天积分,在班级进行综合评比登记完成情况,值日班干部每天轮流登记考勤,维持纪律等。同时还要经常有意识,有目的,有步骤的在班集体中帮助学生树立可信,可亲,可鉴的学习榜样,如革命领袖,英雄人物、中外名人,每日一句名言,甚至是本校的、本班的优秀学生,让他们以这样的人物为表率努力学习,例如在班级日志中记载学生蔗农的好人好事争当先进。并利用班会或业余时间经常开展一些丰富多彩的活动,满足他们争强好胜,表现自我价值的欲望,如开展一些朗诵比赛,演讲比赛,篮球赛等,既丰富学生的生活,又锻炼了他们的能力,增强他们的自信心,又如对学习信心不足的成绩不理想的学生多说一些鼓励的话“你有希望,你完全学得好只要你再用点功,成绩会更好。”每个人都是一座宝库,都有宝藏可挖掘。潜力是无穷的。

  四、建立良好的和谐的师生关系,在爱心中与学生一道成长

  老一辈教育家夏丐尊先生说过:“没有情感,没有爱,也就没有教育。”所以平时我注意与学生交朋友,谈心,在学习上,生活上给予关心的爱护,在精神上给予鼓励与支持,使学生感到老师的温暖,从而“亲其师,信其道。”尤其是一些学业不良,行为习惯不好的学生多进行情感沟通帮助他们进步。徐天浩打游戏机,常迟到,旷课,不交作业,甚至顶撞老师。我一方面经常与家长联系,家访中发现学生与家长关系紧张,学生的逆反心理严重,有离家出走的经历,争取家长的支持和配合,另一方面与学生沟通,谈上网的危害另一方面经常与他一起谈心,捕抓他身上的`闪光点,鼓励他学好,并树立他学习的信心,促使他学会学习,自觉完成作业,端正他的学习态度,现在他已基本能静下心来学习,少迟到,不旷课,并积极参加各种集体活动,为班级体争光,学习成绩也逐渐提高了上来,与此同时,我还注意培养他们同学之间的友爱之情,营造融合和谐的人际关系,使同学们之亲如手足。如开展学习上的互帮互助小组,慰问生病的同学,生日互相祝贺等,增进集体力量,增强他们的集体荣誉感。

  五、平等对待学生,善待每一个人,和谐生美

  努力使自己不偏爱优生不歧视差生。凡是纪律,学习各方面表现突出的学生。每个老师都喜欢。如我班的贾键悦和宁旭、王蕊、韩笑、李旭同学不但成绩好,工作能力强。各方面表现不错,虽然我心理也很喜欢这几个学生,但是表面却和其同学一样不断对他提高的要求,还有我班两位教师子女。我也不袒护他们,例如:郭超同学因参与打仗事件,对他进行严肃的批评教育,严格要求,该批评就批评,该表扬就表扬。而对于那些调皮的,贪玩的,学习成绩差的同学,我也不歧视他们,多花一些心思和时间耐心教育,细心的辅导,促使他们积极进步,提高学习成就。如我班的张匀路同学,人聪明,好动,多嘴,贪玩,不爱学习,个个老师都对他感到头疼,我就经常和他谈心聊天,耐心地教育他,鼓励他,帮助他树立正确的人生观,确定学习目标,并发动学习成绩好的同学帮助他促使他自觉地学习,现在他的学习成绩也在渐渐提高。

  一年来,我所带的班已逐渐形成一个积极向上的班风,学风良好的班集体。并在学校获得优秀团支部,优秀宣传队,卡拉ok大赛校级一等奖,市里的特长生,三等奖,各种比赛,竞赛中取得良好的成绩。伟大诗人屈原说:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。在教育事业中应不断进取,努力钻研,探索教书育人的新路。

  班主任述职报告 2

  本学期我继续担任了二(2)班班主任的工作,班级共有43名学生。在这个学期里,班级的工作重点是为了搞好本班的班风、学风,促进小朋友的全面发展,提高少年儿童德、智、体、美、劳多方面的素质,现就本学期的工作做一小结,以便积累经验,改正不足。

  一、班级管理方面

  1、训练常规,培养好习惯。

  二年级的孩子自控能力还是比较差,纪律涣散。一开始我就利用班会课,思品课加强了对学生课堂纪律,常规,礼貌,卫生和劳动等几方面的教育,在教育过程中我先让孩子从一点一滴的小事情做起,然后不断的反复强化,及时留心孩子的学习生活动态,让学生在及时提醒、督促中形成行为迁移,养成良好习惯。虽然刚开始时花时较多,但这样几次三番强化训练,行为要求已深入学生心田,并化为自觉行为,良好习惯也就可以慢慢养成了。

  2、选举小班干部,协助管理班级。

  开学后,我就留心观察同学们的表现,选出学习比较好的,有责任心的,有组织才能的,关心集体的成为班里的小干部。然后我就把小干部们做一个明确的分工,每人负责一块内容,比如:纪律,卫生,学习等,班级里有了这些小干部,很多事情我也省心了很多,刚开始的时候班级卫生每天都要自己监督着,有了小干部,他们就能每天监督值日生完成值日工作,并每天向我报告当天值日最积极的同学,我都会在第二天给予及时的表扬,班里的小队长们每天能及时的收好作业,他们都很认真负责的去核对每一本作业,这样我每天都不用当心孩子们的作业是否有没有上交。“火车跑得快,全靠车头带”,班里有了这些负责的小班委,不但为其他同学树立了榜样,还带动了整个班级的进步。

  3、制定明确的班规。

  班规是班级建设的重要组成部分,我设立班规主要从学习、纪律、卫生、安全、等方面着手,纪律方面我就要求孩子们做到“课前不说话,安静等待老师来。课堂上,专心听,小小手,不玩耍。有问题,小手举,老师问,大声答。”设计一些贴近孩子的学习生活的顺口溜,让孩子们容易记忆。让他们更自觉地遵守纪律,逐渐养成良好的行为习惯。

  二、班级文化建设

  二年级孩子生性活泼,一个好的环境能更好的促使她们健康快乐的学习。我主要从以下几点着手:

  1、创设一个优美的课室环境。

  首先我在教室后边开设了卫生角,并命名“我是勤劳的小蜜蜂”时刻督促孩子注意卫生,不要往地上乱扔纸屑。其次是要把桌椅和学习用品摆放整齐,要树立自己的主人翁意识。

  2、搭建平台,展示自我。

  我们班级是“小雨来中队”,在中队角上展示着很多优秀的同学的照片以及我们中队外出活动的一些精彩的记录,同时还开设了“争章栏”,争章表格上写了全体同学的名字,根据同学当天在学习、纪律、卫生等各方面的情况,若表现出色,完成任务,达到要求盖上一个章。反之,若没有完成任务,或者违反纪律、则不能奖励。同学们从表格中随时能看到自己得了多少颗五角星。从而激发他们努力向上,发展自我,勇于表现自己。

  3、培养浓厚的学习氛围。

  每天早上督促学生进行晨读,选好小老师负责领好全班学生的诵读,根据学校开设的特色(国防教育——弟子规)课程,我会把所学的内容写在黑板上让学生更多的接触,让他们记住内容的同时能内化成行动,时刻提醒自己做的更好。

  三、问题学生教育

  每个班主任的面前都会站着一个或几个问题学生,我们班的李辉雄和陈延清就是这样的孩子,他们上课时小动作不停,把书本涂得不成样子,甚至撕书;喜欢找别人讲话,注意力不集中,还会和同学打架,我有些无奈,可是孩子才刚上学,不能让他们这些坏习惯继续下去,更不能因为他们的.特殊而放弃和疏远他们,“破罐子破摔”,也不是我应该有的想法,我会经常找他们谈话,深入了解这俩孩子的性格,然后让他们正视自己身上的不足,慢慢一点一点的改变,同时也留心观察孩子其它方面的表现,存在优点的地方给予积极的鼓励和表扬,让他们也有获得成功的体验,让其它的孩子不能嘲讽他们,要让问题学生融入集体,让他们朝更好的一面发展,与开学初相比,这两个孩子进步还是很明显的,我将继续努力帮助他们,让他们往更好的方面发展。

  四、加强家校联系

  家庭教育是教育人的起点和基点,学校教育离不开家长的配合,学生的学习和生活都离不开家庭的正确引导,我也要求家长积极配合老师的工作教育好孩子,在教育过程中,有些事情单靠电话很难讲清楚,没有与家长当面沟通,就不可能真正全面了解学生,本学期重点访了一些学习比较弱的孩子家庭,了解了信息后以便于更好的开展工作。同时利用校讯通将孩子的作业发给家长,以便于他们每天检查孩子的作业,对于学生在学习中出现的问题也会电话及时联系家长,相互沟通后才能使孩子更能健康的成长。

  一分耕耘,一分收获。对班级持久的爱已汇成优美的激荡人心的交响曲,看着自己的学生在一天天健康成长,看着他们取得一次又一次的胜利,我感到无比欣慰。以上就是我这一个学期的工作小结,今后还要继续做好学生的思想教育和教学工作,为孩子们的茁壮成长付出更大的努力!

  班主任述职报告 3

  班主任工作是琐碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一个好教师的标志,也能从中体验到做教师的快乐。著名的教育改革家魏书生曾这样说过:班级像一个大家庭,同学们如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着,互相鼓舞着、照顾着,一起长大了,成熟了,便离开这个家庭,走向了社会。一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成一个良好的班集体,需要每一位班主任做大量深入细致的工作。我在这学年中是这样做的:

  一、确立班集体的奋斗目标

  班集体的共同奋斗目标,是班集体的理想和前进的方向,班集体如果没有共同追求的奋斗目标,就会失去前进的动力。所以,一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标,形成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的班主任应结合本班的实际,制定出班级的奋斗目标。在实现班集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的积极性,使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程,每一集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,要让他们分享集体的欢乐和幸福,从而形成集体的.荣誉感和责任感。因此,根据我班各方面基础都较好的前提,我给同学们制定了班规和一日常规,结合《小学生守则》和《小学生日常行为规范》进行有效的教育。使学生认识到自己所做的行为规范和不规范,直接影响到班级的集体荣誉。这样增强了学生的集体荣誉感。故此我班学生都做得比较好。例如:在学雷锋活动月当中就涌现出许多的小雷锋。每个学生都能养成良好的习惯。

  二、培养正确舆论和良好的班风

  一个良好的班集体要形成正确的舆论和良好的班风去影响、制约每个学生的心理,规范每个学生的行为。正确的舆论是一种巨大的教育力量,对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。因此,班内要注意培养正确的集体舆论,善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价,形成好人好事有人夸,不良现象有人抓的风气。因此,我注重学生的行为规范,抓典型,树榜样,在班级中开展评比激励机制,形成互争互赛的竞争氛围,让学生通过竞赛看到自己的闪光之处,明白自己的不足和今后努力的方向。

  三、实行班级管理民主化、细致化

  有句话说:抓在细微处,落在实效中,班主任工作只有细致入微,才能使班级管理见成效,而在细致管理基础上还应充分发挥民主。班主任要有意识的让学生参与管理,创设各种表现机会,充分调动全班每个同学的积极性,形成民主管理气氛使学生自我表现心理得到满足,民主意识得到培养,管理能力得到增强。班干部既要有管理能力,又要民主管理。因此每个干部都要清楚地明白自己的职责,及时认真的完成每一项工作。为此我在期初评出十位同学作为值日班长,充分让他们自主把班级管理好,两个学期来他们表现得都非常出色。在班干部中,我定期开展批评和自我批评,让大家意识到当班干部不是为了一时的光荣,应该更加以身作则,成为班级中各方面的示范。对于各方面不太自觉的同学,我请小干部和他们结成手拉手小伙伴,班干部进步的同时也要帮助这些后进生一同进步,效果比较明显。班主任和同学也为这些干部进行打分、评比,为期末的干部考核、评比打下基础。

  四、开展各种有意义的教育活动

  集体活动能发挥娱乐、导向、育人的功能,又能充分体现素质教育。班主任要积极组织、参与学校各项有意义的活动,在活动中,促进学生相互关心,尊重理解和协作的关系。因此,两学期,我根据学校大队部的要求,根据学生的兴趣、爱好,结合我能行活动,在班内开展了歌唱、演讲……通过活动,学生的合作能力得到了提高,增进了同学之间的友谊,学生对这类活动乐此不彼,兴趣盎然,积极地投入到班级活动中去。长此以往,就会不自觉地喜欢上这个集体。这学期,我班同学自己举行了一次有趣的,别开生面的《我和安全手拉手》的主题班会,取得了圆满的成功。在活动中,同学们充分发挥主人翁的精神,大胆发言,干得不亦乐乎。

  只要班主任和全体同学同心协力,把握好道德行为习惯的航向,我相信我们这个班级会建设得越来越好。

  班主任述职报告 4

  人们常说班主任是天底下最小的主任,而这个小小的主任管的事却很多,累啊,烦啊,都是实实在在的。我从事班主任工作近十年,经历了各种酸甜苦辣,笑过,哭过,无奈过,失落过,抱怨过,同样也伴随着快乐、欣慰。尽管有这样那样的感受,但说心里话,做班主任还是有快乐的,虽然繁忙,虽然有时做那么多的工作未必有人能看见,但跟孩子在一起,简单,不累心,而且自己每天所做的事都是实实在在有意义的,现在越发的有这样的感受。我让自己愉快地工作,让学生愉快地学习生活。孩子的事特小,但需要老师嘴勤、腿勤、手勤、甚至还要耳聪目明,现将接班以来以来的班级工作情况汇报如下:

  一、培养学生良好的习惯

  良好的行为习惯对人的一生起着重要的作用。一年级是基础教育的起始阶段,更是进行良好行为习惯培养的关键时期。习惯的好坏,不但影响孩子的生活、性格、行为等,还直接关系到学习和工作的成功与否,甚至会影响孩子的将来。因此,本学期我把班级工作的重点落实在培养学生良好的行为习惯上,我是从以下几个方面做的:

  1、低起点。

  一年级的学生,只有六、七岁,他们年龄小,依赖性强,动手能力差,加上现在大多是独生子女,长辈宠爱有加,大多习惯不好,有的.甚至刁钻任性。而且,绝不能低估他们六七年以来从父母或是从家庭那里形成的一些意识和习惯,这时,教育切不可太心急,要给孩子时间,也要给自己时间。俗话说:“心急吃不了热豆腐”。只有耐心,对学生所设定的目标要求起点低,教师学会换位思考,站在学生的角度设身处地地考虑学生的承受、掌握情况,学生才能踏踏实实、循序渐进,步步走好。也才能树立学生养成良好行为习惯的自信心。如刚入学时,学生还不懂得怎么做作业,为了克服学生对做作业的畏难情绪,为以后养成良好作业习惯打下基础,我布置较少的作业;在课堂上留下足够的时间让学生做作业;并只提两个小要求:做作业时一不讲话,二不玩,只要做到了,就是认真做作业的好孩子。要求低学生很容易就获得了满足感、成就感。这个要求做到了,再提新要求。这样为学习设置台阶,使其不断进步。

  2、细要求。

  一年级学生,天真活泼,以形象思维为主,对抽象的词语理解不够,也把握不好尺度。为此,我对学生的习惯要求不能太空洞,太笼统,要细,要实,要学生一听就懂,知道做法,操作性强。有时学生上课开小差了,做小动作了,随便讲话等,我说“小嘴巴”,学生马上接着说“不说话”,有效地提醒、督促了不守纪律的孩子。

  3、强训练。

  提出了一些细小的要求,如果不进行扎实有效的训练,等于是空话一句。而且训练要严格,要有一种不达目的誓不罢休的耐心。如为养成学生的文明行为,我按学校的要求:说话要轻、走路要轻、不推别班的门、室内不乱喊乱叫、不随便撕纸、外出做操要走整齐,同学之间不踢不挖不咬,天天跟踪知道他自己意识到才罢休。虽然刚开始时花时多,但这样几次三番强化训练,行为要求已深入学生心田,并化为自觉行为,良好习惯也就慢慢养成了,效率也提高了。

  4、常评价。

  一年级的学生都急于想知道自己通过努力所做的事会得到老师怎样的评价。为了迎合学生的这种心理,我平时细心观察,好的、进步的及时表扬,我对他们的表扬有时是一种赞许的微笑,有时是一次亲昵的抚摸,有时是一张精美的小粘贴,有时是一句:孩子,你做得真好!

  5、勤引导。

  一年级的学生天真活泼,对小学生活充满好奇,但他们明辨是非的能力较弱,有时不知道什么是对的,什么是错的。这就要班主任老师的指引和教育。刚开始学校的每一项规章制度对于他们来说是极其陌生的。为了使学生能够快速适应学校的生活,我充分利用班队会的时间教学生学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,让他们在内心深处明白哪些行为是对的,哪些是不对的。面对一年级的学生我管理的想法是目标近一点、范围小一点、内容实一点,时时处处向学生进行有针对性的思想教育,农村孩子说话嗓门大,也不知道要在校园里轻声细语,右侧通行,每天在学校养成了一点好习惯,回到家里家庭习惯和环境使他们第二天几乎忘了要怎么做,只能是每天用眼神用语言用手势再告诫,虽然他们做的还不够好,但我相信他们会越来越好的,要给他们时间。

  二、创设与孩子相处的轻松氛围

  把微笑送给学生。每天给学生灿烂的微笑,会让学生的身心感到愉快,智能得到发展。面对一年级的孩子我拥有一种特殊的教育手段――微笑。在学生取得成功时,我会用微笑送去欣赏;在学生遇到困难时,我会用微笑送去鼓励;在学生犯错时,我会用微笑送去宽容。 做老师的希望学生都能各个出色,将来都有一个光辉灿烂的前程,都能出人头地本是无可厚非的,但必须承认:不是每一位学生都能成为出类拔萃的人物,这个社会除去少部分“将军”外,还需要大量的“士兵”,绝大部分学生都将成为和你我一样的社会劳动者。

  他们在学校里更需要被培养的应当是善良、团结、积极、乐观等优良品质,老师们不能一味在分数上对他们进行评价,不能因为注重分数而忽略了对以上素养的培养,不能因为由于智力原因学不好,就天天揪着不放。否则,老师们的成就感将局限得多,由工作带来的快乐也就少得可怜了,更可怕的是这样的学生将更容易产生一些畸形心理,如自卑或分数高于一切等。要让孩子知道也许我不能成为一条大道,但我能做条小路,如果我不能成为太阳,但我能做颗星星。决定成败的不是你尺寸的大小,而在做一个最好的你!

  三、给予孩子班级管理的机会

  在班级管理中,成立了班委,让班委的同学参加班级的管理,让班委的同学参加纪律管理、卫生管理,以后我还将使用让每个学生都能参与班级不同层次的管理,使得每个学生都有机会轮流担当小组组长、值日班长都有机会与同学接触,与老师交流、都有机会锻炼自己多方面的能力。

  四、利用网络平台,和家长共谋育儿大计

  好多家长对孩子学习的重视程度跟孩子的学习成绩成正比。一年级有相当部分文化水平较低的家长,对学生的家庭教育存在过于溺爱的倾向。在上学期建立QQ群的基础之上,利用网络这个平台,将更多的信息在网上传递。如:孩子的家庭作业情况、学校的作息时间调整表、孩子的美术课堂作业、孩子在校种种表现等。我本着从“一切为了孩子”的角度去改观一些家长的态度,跟家长进行了教育观念和辅导孩子的心理交流,认真疏导,细致说理,耐心地同家长分析了教育孩子的策略和方法,努力赢得家长的信任、支持和配合,鼓励家长主动跟我联系。

  五、不足之处

  1、由于孩子们小,我给他们的宽容多于严厉所以我班学生的纪律不是最好的。

  2、由于农村的条件关系,班上一半是留守儿童,很多措施家长无法配合,孩子家庭教育缺失。

  班主任述职报告 5

  时光飞逝,不知不觉一学期就过去了,我担任的是一年级的班主任,在这一学期中,我和们都努力踏实地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收获的喜悦,也有不足与遗憾。下面我就介绍这学期我所做的主要工作。

  一、培养学生的良好

  一年级学生由于年龄小,表现为活泼好动,自觉性很差,凡事总得有老师在旁看着。所以我把工作重点就放在我培养学生良好习惯上,首先是利用晨会课、思品课学习《小学生日常行为规范》,提醒学生做好上课准备工作。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成上课专心听讲、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。其次是让学生养成一些作业、读书的习惯。比如:每天在校生给老师检查,走读生给家长检查,并做好记号,然后才可以出去玩。另外我利用学生手边的课本,让他们做完作业一起看看课外书,这样既保持教室安静,也可以使学生增加课外识字量,对读书产生兴趣。还有就是让他们养成晨读的习惯,我要求学生到了教室以后就拿出语文课本读书,不可以离开自己的位子,由课代表监督完成。

  二、培养良好的班集体

  班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。我带领学生积极参加学校的各项活动,这个学期学校开展的活动比较多,我帮助学生收集故事参加“知荣辱?树新风”讲故事比赛;选拔学生参加“迎xxx,创梦想”现场绘画比赛,我班xx同学在比赛中获得区级一等奖;在庆xx活动中,我带领学生排练的两个节目都获得成功。通过这些活动使学生形成热爱的感情,而且时刻想为自己的班集体争光。逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。

  三、培养有管理能力的小干部

  班干部是老师的'得力助手,选拔一个有能力的班干部至关重要。一年级学生年龄小,能力强的也不多,所以我着重培养了3类班干部:班长、劳动委员和各科课代表。并从班干中每天选出一个值日组长,他负责管理当天的卫生打扫以及眼保健操的检查,这样就培养了小干部的能力。

  四、平时加强与家长的联系

  本学期我把学生的联系电话存进自己的手机,以便随身携带,家长打来电话也一时,我总是耐心地和他们讲解、沟通,把孩子时时刻刻的情况告之家长。在平时一旦发现学生在学习上、身体上、思想上有什么特殊情况,我总是及时、主动地和家长联系,向他们了解情况,取得家长的理解和配合,共同教育孩子。家长们也都非常信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。这点也是我这学期自己觉得做得比较成功的地方。

  一学期很快就过去了,班里的孩子基本上都适应了学校生活,对学校的各项规章制度也已十分了解,大部分也能够做到,应该说学生还是比较听话的。但是我还有很多做得不足的地方,比如工作还不够细致,对待孩子还不够细心。所以下学期我和孩子们要不断努力,把班级的方方面面建设得更好。

  班主任述职报告 6

  作为一年级班主任,多少有些苦,有些累,但我下定决心,不管如何辛苦,我也要将普通而又平凡的班主任工作做好。

  一、思想认识

  在这一个学期里,我在思想上严于律己,热爱党的教育事业。认真制定各项工作计划和作好工作总结,热心班主任工作,我还积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务水平。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。

  二、培养学生的良好习惯

  一年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的纪律。利用晨会课、思品课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

  三、关心爱护每个学生

  作为一名教师,我爱班上的优等生,更爱班级的后进生。在学习中,不让一个学生掉队。如我班梁顺欢同学,每次上课发呆,不肯做作业,还说我是傻瓜。我没有放弃她,而是手把手的'教她写字,抓住她的点滴进步,不断鼓励她,在学生面前夸奖她是个聪明的孩子。渐渐的,她不但能完成作业,而且成绩也有了很大的进步。在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,帮他们削铅笔、提醒学生按时吃药、帮学生点眼药水,甚至学生呕吐、大小便在身上,我都能尽心帮助,和学生一起动手弄干净。以到我们班的学生下课了,老爱拉着我的手问东问西,跟我说知心话,不由自主的叫我妈妈。

  四、培养良好的班集体

  班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,如广播操比赛、长跑比赛、献爱心等活动。每天一大早,我总是跟学生差不多时间到校,一到学校就协助学生搞好卫生工作,这样,学生不仅养成逐步养成热爱劳动的好习惯,而且时刻想为自己的班集体争光。开展一些跟教学有关的活动,如:写字比赛、朗读比赛、应用题比赛等,利用黑板报开展绘画比赛,每两周就让学生分组出黑板报,展示学生各方面的才能,发展个性。逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。

  在这学期中,我与学生在一起,觉得日子过得真快,虽然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高兴,忙得开心,我将更加努力工作,不断完善自己,提高自己。

  班主任述职报告 7

尊敬的各位领导,老师:

  大家下午好!很荣幸在入职第一年就有机会参加我校优秀班主任的评选。其实,今天来这里与其说是争优,不如说是汇报和学习。

  首先,我将自己的工作汇报如下。20xx年11月我担任高一六班班主任,在组长单老师和李老师的指导与帮助下认真开展每项工作。接班初期,班内出现了不少状况,我也遇到了许多困难。最忙的时候每天只睡5个小时,最难的时候就用眼泪释放压力,但是我很幸福,在高一这个大家庭中我享受着来自每个老师的关爱和帮助,可以说高一六是在期待中成长。在20xx年优美教室评比第一名,在年末评选校级优秀班级体时,我班获得校级优秀班集体的荣誉称号,这一荣誉给予了我和学生无尽的动力。在寒假期间通过班级所建的QQ群,我和学生共同制定了20xx年新学期新计划。20xx年开学以来,我班连续获得流动红旗,并在四月课间操评比和冬季长跑月评比中摘得桂冠;在“学雷锋”活动中走进消防指挥中心,建立了高一六班学雷锋活动基地;班际篮球赛获得第三名;积极组织团支部活动,祈福雅安,用实际行动表明赤子之心,荣获20xx年海滨教育中心优秀团支部荣誉称号。除此之外,在历次考试中,我班也取得了不错的成绩。每一次的成功都激励着我和我的学生们再次的.奋起,在参选市级优秀团支部时,我班的学生给高一六班起了一个儒雅的名字--竹韵梅香,这是我们奋斗的目标。

  经验不仅仅来自于身边的师父们,在这一年的时间里我也认真学习了李镇西老师和魏书生老师关于“创建班级文化”、“家长工作艺术和技巧”等方面的书籍。但是作为新时期的年轻的班主任,我也有自己的观点。

  我觉得班主任和自己所带的班级就像是恋人的关系。你必须先爱上他,他才会感知你的存在。年轻的班主任没有时间的阅历撑腰,但是我们却可以迂回似的前进--无论你的恋人是怎样的态度,你一定要真心付出,不知不觉如同春夜细雨,虽无声却早已润物,随后你只需要耍两次性子,故作不理他们的样子,他们就会感觉到你是班级凝聚力的所在,于是就会“亲其师,信其道”了。

  革命尚未成功,同志仍需努力,以后我还是会继续向有经验的老师们学习,多听、多看、多揣摩,也会和我的竹韵梅香高一六继续认真谈恋爱。

  谢谢各位的聆听。

  班主任述职报告 8

各位领导、老师:

  大家下午好!

  自20xx年本科毕业到20xx年读研究生,我一直在担任班主任工作,对于班主任工作已经积累了一定的经验,但我也深知,随着时间、地区、以及学生个性发展的不同,班主任的工作绝对不仅仅是靠经验来完成的,它需要融入教师更多的情感、责任。

  高一(6)班的学生呈现明显的分化,其中女生都比较乖巧,而我主要做的就是引导她们如何正确的学习以及在日常生活中遇到的困惑,而男生的问题就比较集中了,主要表现在多数男生集体观念差、行为约束力差、责任意识不强,这些问题在军训初期就开始就不断的'显现,例如:每个班级中午晚上吃饭都会有四名男生做小值日,而我们班男同学竟然可以在教官叫了好多次后仍旧没有做小值日的;学校查个人仪表,几个男同学组织起来冒名顶替去查发型;中午老师不在的时候在班级打扑克等等。针对以上的问题我采取了以下措施:

  一、加强常规管理,良好的纪律、卫生是学习的保障。

  班主任的工作是琐碎而且重复的,我们每天都要例行的是早中晚的考勤、卫生、仪表、纪律等,但就是这些看似平常的事情,才构成了班级的良好状态,为了做好这些:

  1、经常且不定时的查看班级情况,无特殊情况早、午自习都及时到班,晚自习尽量保证每周抽查一次;

  2、发现问题及时处理,做到今日事今日毕;

  3、通过班干部及时了解班级情况,培养班干部的班级管理能力。

  二、抓住每一次机会,做好学生的教育工作

  运动会的集体项目增强学生的凝聚力,让学生体会集体的力量。运动会结束我们班取得了第一名,这时我看到了一个契机:通过不断地努力、通过集体的合作我们取得了优异的成绩,我希望大家好好的体会这份喜悦,同时是否已经忘记了当时的辛苦,学习亦是如此,并召开了“付出与收获”的主题班会。对于这样的集体项目像元旦的滕王阁序诗朗诵、红五月歌咏比赛等我都全程的参与,以增强学生的集体、合作意识,责任感和使命感。

  三、小组合作学习交流,增强学生的集体观念

  随着学生对于学校、学习环境的熟悉,本学期学生又暴露出一些问题,作业不交、迟交,课间打闹、午自习卡着时间点回班等,于是在听取了班委及学生的建议后,我们班进行了更为细致的小组学习,从纪律、学习、两操、仪表等方面明确了班级量化管理考核细则,每一个细则都由班委针对本班情况而具体制定,最后由班长统筹制定奖惩措施,这样极大的提高了学生的积极性,且对于一些偷懒的学生组长也起到了监督的作用,明显的效果是学生能够及时的交作业,迟到现象也基本杜绝了。

  总之,班主任的工作是一个长期且细致的工作,在班主任工作的道路上,我将秉承着且行且思、不断进步的理念做好每一份工作。

  班主任述职报告 9

尊敬的领导和老师:

  大家好!

  这学期我的工作有了新的变化。自从20xx年参加工作,第一次做学科老师。这学期我不仅要做高一6个班的地理教学工作,还要做高一xx班的班主任。有两份工作,自然工作比较忙,一个学期下来感觉有点累,但是在新的工作中,我在教育教学方面积累了很多经验,也收获了很多。我具体总结如下:

  一、教学工作

  我已经工作四年多了。可以说,在这几年的教学工作中,我通过不断的探索和探讨,总结了很多经验。所以我觉得这学期初一六班的教学工作还是可以当之无愧的。近年来,市、区教育局不断倡导改革,鼓励教学大胆创新。在这种教学思想的指导下,我也努力探索,大胆尝试,逐步摸索出一套适合自己的教学方法,试图调动学生参与课堂的积极性,充分发挥学生的主体地位,提高课堂教学效率。然而,今年学生素质差是一个不可避免的问题。上课也有很多烦恼。比如高一xx班的几个女同学都是有名的“八婆”,说话很脏,上课经常小动作,造成上课混乱。这种情况我自己也没有处理好。甚至后来,我和一些同学发生了“碰撞”。事后想想,觉得自己太年轻,太生气,没想到后果。这是本学期教学中一件相当不愉快的事情。

  第二,在班主任工作中,

  在坚持教好书的同时,我从未放弃过教育好人。有人说过,当班主任可能不难,但当好班主任很难。但是我觉得,两者对我来说都很难。因为是第一次当班主任,所以对很多班主任的工作都不熟悉。我不知道我能不能当班主任。为了尽快熟悉业务,我向开学时的老班主任请教学习,他们愿意把经验教给我。通过这样的交流,我很快掌握了很多领导班级的方法。虽然我的班级没有取得任何优异的成绩,但我仍然觉得自己作为一个“新人”做了一件很了不起的事情。在班主任的工作中,我主要做到了两个字:“爱”和“严”,不仅改变了一大批后进生,也培养了一批优秀的学生。有一颗心,这是做好工作的前提。带着“爱”去工作,可以让学生觉得你真的很在乎他,缩短师生距离。同时,如果他们犯了什么错误,也会很容易接受你的教育,很快改正。这种爱不仅正确引导学生的思想形成,而且表现出对学生生活的.真正关心。例如,我们班有一个叫屈的学生。因为他是家里独生子,从小就被家里宠着。他经常逃课。有时候老师说他顶嘴。有一次,生物老师和他起了冲突,他用什么东西伤了老师的手。这个学生当然不能放过,否则会成为以后的麻烦,所以我当然会留下来。我一直呆到六点半,时间不早了,就跟他说我自己送你回家。在回家的路上,他一路表现得非常好。我想他以前没有试过这个。那天晚上,我顺便去了他家,和他父母沟通了他的情况。这样,他虽然没有质变,但以后也不敢做什么了。

  教育学生不是一次性的事情,而是一项长期的任务,需要足够的耐心。在平时的工作中仔细观察,发现学生的错误,坦率地与他交流,学生可以接受。以上说的是我的一点经验总结,当然也有很多问题,比如我的班级课堂纪律和自习班纪差,各种形式的违纪,比如说话、迟到、吃饭、开座位等。,往往会导致扣分,连续三个月拿不到文明班。

  班主任述职报告 10

尊敬的领导:

  早上好!

  接下来,我将从学生思想教育和日常班级管理八个方面简要汇报班主任的工作。请批评和纠正任何错误行为。

  一、学生思想教育。

  上学期,我始终以“责任与责任”为主题开展学生思想教育活动,教育学生从对自己的学习和生活负责入手,培养责任感。在课堂上,我经常说,认真书写每一个字,是传承中华民族五千多年灿烂文化的责任。只有以一种敬畏和负责任的态度书写每一笔,我们才能无愧于我们的祖先,不辜负他们的殷切期望。在生活中,那些负责关灯、从洗脸盆取水和管理毛巾的人基本上可以遵循这些步骤。经过具体的实践教育后,&;ldquo;责任与责任&;rdquo;意识像春雨一样慢慢地渗透到学生的心中。

  二、日常管理。

  教室是学生的家,学生是教室的主人。学生事务应由学生自己管理。基于这种认识,我担任班干部的监督员、评估员和培训讲师。班长负责总体工作,各委员会成员负责具体分工,成员对班长负责,班长对班主任负责,班主任对学校负责。探索并逐步完善“层层负责”的管理机制。

  三、组织开展活动。

  作为班主任,我首先关注学校开展的各种活动,在行动中取得进展,并采取有效措施。上学期,学校组织开展了多种活动,如音乐、体育、美容比赛及展览活动、学习习惯评价活动、作文比赛、古诗词朗诵比赛、汉字听写比赛、数学比赛等。我们班努力进取,参加各种活动,精心准备,不想落后。特别是在古诗词比赛中,我们班经过多轮激烈的比赛,战胜了英雄,获得了全校第一名。除了参加学校的一系列活动外,我们班还开展了丰富多彩的语文实践活动。比如今天的故事秀、汉字口授英雄大赛、教科书剧表演等等,这些都是我多年语文教学中的“传统项目”,深受学生们的喜爱。

  四、安全卫生工作。

  每逢节假日,都要对学生进行认真的安全教育,并做好记录,确保每一封安全目标责任书都要经过家长审核签字,并将大量的责任书提交学校备案。试着先尽你的责任,然后再逃避。安全教育警钟长鸣,珍惜生命。

  五、特征类的构建。

  上学期接任三年级一班时,我把“责任与责任”作为班级文化建设的核心,把“培养学生的责任感,树立勇于承担责任的精神”作为班级建设的目标,引导学生处处注意自己的责任,人人敢于承担责任。从自己做起,认真备课,认真批改作业,锐意进取,严格自律,为学生树立学习榜样。同时,班长要为学生树立榜样,学习组长要为团队成员树立榜样,把学习的标杆摆在大家面前,把自己应有的责任放在大家的肩上,努力营造"人人有事,人人做"的班级文化氛围。

  六、教育效果。

  随着教学年龄的增长,我觉得教师自身的道德素质、修养、知识和人格魅力在育人方面发挥着越来越重要的作用。我从济南学习回来。我周一上课,给每个孩子几块软糖。孩子们高兴得欢呼起来。离开十多天后,他们的心之间的距离似乎在瞬间缩短了。几年前的假期,我把孩子们积攒的废纸卖掉,买了一包10元一公斤的花糖,分发给每个人。那些没有获得证书的苦恼的孩子们嘴里嚼着软糖或硬糖,脸上挂着幸福的微笑。为新的一年带上一个甜蜜的家。这是我最想看到的`。

  七、学生综合素质评价。

  年休假前,根据学生参与活动情况和获奖情况,我们班选出了10名综合素质全面发展的学生,与优秀学生一起表彰,受到家长的高度赞扬。

  八、家庭-学校合作教育。

  在上学期班主任的工作中,家庭-学校合作教育是我满意的事情之一。通过班级微信群与全体家长的沟通,班级工作得到了家长的大力支持。经过与个别家长的多次面对面交流,我赢得了他们的信任。一种相互理解、相互宽容、和谐共育的家庭-学校关系正在形成。

  以上是我的班主任上学期的想法和做法。我相信,在学校领导的正确领导下,我们班主任这学期的工作一定会更上一层楼。

  班主任述职报告 11

尊敬的各位领导、老师:

  大家好!十分高兴和大家一齐交流一学期的工作,听了前面老师们的精彩发言,我受益匪浅。下面我将本学期的班主任工作向各位领导老师汇报如下,不当之处,敬请批评指正!

  一、加强学习,提高班级管理理论水平和自身业务素质。

  在班级管理中,我遇到了一些困惑,为了解决管理中的问题,我购买了有关班级管理的.书籍,阅读了知名班主任郑学志老师的“班主任成功秘诀丛书”。通过学习结合本班的状况,一方面改善了管理教育理念,另一方面借鉴了书中的办法,比如建立了奖励机制、竞争机制,取得了不错的效果。

  二、完善班级制度,建立个人奖励机制和小组竞争机制。

  开学后,我班不断完善,建立了值日制度、奖励制度、竞争制度,用制度管理班级。

  个人奖励机制:为每个学生建立了一个“奖励本”,从学习(包括课堂听讲发言、作业、测试、晨读午练)、卫生(包括值日、卫生持续、个人卫生)、纪律(包括升旗仪式、红领巾校牌佩戴、放学路队)、体育(两操)、活动五方应对学生实施奖励。每次奖励一个小印章,集齐5个印章换1个小粘贴,集齐5个小粘贴由班主任给家长打电话报喜表扬,集齐7个小粘贴上班级光荣榜,集齐10个小张贴发奖品一份。印章由组长奖励,粘贴由班长奖励,只有班主任有惩罚权,班长、组长有奖励权。

  小组竞争机制:竞争评比标准仍是学习(包括课堂听讲发言、作业、测试、晨读午练)、卫生(包括值日、卫生持续、个人卫生)、纪律(包括升旗仪式、红领巾校牌佩戴、放学路队)、体育(两操)、活动五方面。每组10分为基础分,每一天一比,共九个组奖励前三组,前三名分别奖励3、2、1颗星,最后一名扣一颗星,并奖励优秀小组长。

  通过个人奖励制度和小组竞争制,班级面貌焕然一新,学生在各方面的表现更加用心,班风积极向上,学风浓厚,小组凝聚力和班级凝聚力增强。

  三、人人参与,实行组长轮换制、固定班干部与流动班干部结合制。

  本学期我班在班干部培养上的一个创新是实行组长轮换制,固定班干部与流动班干部结合。我班59人共分9组,每组6或7人,小组组长任职一周,负责本组内收发作业、组织活动、监督卫生、管理纪律等。这样做的好处是让更多的学生得到了锻炼,尤其是内向和学习成绩不理想的学生,班干部不再仅仅由少数学习成绩好的同学担任。此外,还增设岗位,部分岗位轮换制,努力实现“人人有事干、事事有人管”。如:副体育委员――负责西路路队,协助体育委员组织队伍;理财委员――协助老师收费;宣传委员――负责活动时拍照、帮忙老师整理材料、协助老师办黑板报、发放报纸刊物等。

  四、开展“班级焦点访谈”活动,创新惩罚方式。

  学生犯错时如何惩罚是个难题。根据口语交际和一宗事件的启示,我们不断尝试,采取了“班级焦点访谈”方式。即:老师先客观地陈述事情,再由全体同学发表自己的观点,再由犯错的学生自己选取改正方式(口头保证或书面保证)。这样做一方面犯错学生乐意理解避免了直接批评带来的负面影响,另一方面发挥了学生评价的作用,锻炼了学生评判是非、口语表达的潜力。

  班主任述职报告 12

尊敬的各位领导、老师们:

  回顾刚刚过去的20xx,我校是不平凡的一年、骄傲的一年,因为我们不仅全面超越了既定的高考目标,而且取得了36年来的最好成绩。为了进一步实现我校教学质量稳步提升,在各级领导的推动下各班课堂教学改革开展的如火如荼。在这样的背景下我有幸继续成为班主任的一员,一学期以来在政教处的正确领导和其他教师的配合下,我班的各项工作都取得了较大的进步。下面我从六个方面将一学期以来工作情况汇报如下:

  一、工作理念、思路、目标

  1、工作理念:学生工作只可智取,不可强攻,攻心为上,攻城为下。

  2、工作思路:

  目标引领、榜样激励。

  制度规范、责任强化。

  文化润泽,培养习惯。

  3、工作目标:

  让xx的学生成为懂礼貌的人,讲卫生的人,有目标的人,守纪律的人,有责任心的人,会学习的人,努力使每一位学生都能健康快乐的成长,让350在学生的一生中不仅仅是一个数字,要让它成为温暖和幸福的代名词,成为永恒的回忆,成为师生共同的图腾。

  二、立足班级制度建设,实现班级日常工作有条不紊

  一个集体就是一个团队,大家有着共同的目的,但也有着各自的`性格特点,要想把每位成员连接起来,形成一个有凝聚力和战斗力的集体,就需要有相同的信念和必要的规则。

  为此我们在入学初提出了“青春似火、超越自我、xx班、奋勇拼搏”的班级口号,而且还讨论制定了《高xx班级管理一十五条班级规定》、《档案袋管理制度》、《早操出勤汇总记录表》、《多媒体管理制度》、《课代表作业收发记录表》、《个人作息时间规划表》、《卫生轮值制度》、《晚四住校生学习登记表》、《课改小组建设管理表》等。

  每项制度都有专门的负责人,纪律班长在周六对各负责人一周情况进行汇总,在周日的主题班会上进行总结、公告或惩罚。坚持做到“以理服人,以规治班”,坚持让每个同学都支持和遵守班级的各项制度,它不仅是班级民主管理的体现,而且是我班主任工作思路的重要体现,是班主任工作中最重要的环节。

  三、加强班干部队伍培养,发挥模范带头作用

  班干部是班级管理的核心力量,班主任管理班级的很多理念和方法都要靠班干部去落实与执行,因此,选择和培养一支好的班干队伍,对班级管理至关重要。我在班干部的选择上特别慎重,要发扬民主,还要注重学生自身的能力。我在选择班干部时坚持“身正为先,能力较强,积极主动”的原则,慎选择,重培养。

  我们班每1~2周班长、纪律班长会组织召开班委会,每月班主任召开全体班干部会议,总结、反思班级存在的问题,同时对班干部存在的问题和困惑及时沟通解决,并在方法上进行必要的培训和指导。让每个班干都能胜任自己的工作,都能真正得到锻炼。一学期以来班级在班干部带领下,高350班各项活动开展顺利,取得了一个又一个的荣誉。

  四、塑造良好班风,促进优良学风

  每个xx班的同学都很爱这个集体,都愿意维护我们班的班级管理,积极为班级贡献自己的力量。我班严格执行政教处下发的班级常规,7:20前起立晨读,7:20在相关负责人的领读下开展经典诵读活动,每周始终坚持英汉练字和一周学习反思。在学生的不断自省下,大家默默养成了一种习惯,养成了一种良好班风,良好的班风有利于促进良好的学风,班级每位同学,刻苦,认真,踏实,学习成绩不断进步。

  在期中考试后我班组织召开了《高xx五步学习法》、《梦想之路之期中考试总结暨学习经验交流会》,元旦前夕在张琳老师的倡议和启发下我班又召开了《梦想之路之榜样的力量》、《梦想之路之学期总结和新年畅想》等活动,不仅让学生做了学习经验的交流、总结,而且邀请代课教师为成绩优异的同学颁发了奖状、奖品、并留影,通过种种措施对榜样进行鼓励。同时学生也对一学期的表现做了小结,并对期末考试和下学期的学习坚定了信心。

  五、注重班级文化建设,凝聚班级共同信念

  班级文化是我们班级成员共同创造的群体文化,寄托着班级共同的理想和追求,激发着全体成员对班级的认同感、归属感和自豪感,从而形成了强烈的向心力、凝聚力和群体意识,进一步以高昂的情绪和奋发进取的精神积极投到学习生活中去。

  1、唱歌活动

  (1)班歌

  全班学生利用周会时间从政教处推荐的歌曲中选取六首歌,每天午间一首,唱歌结束后集体宣读《高xx我的誓言》和《高xx梦想之路之班级誓词》,此项活动一学期以来,我们坚持下来,并且成为班级的惯例,对学生的影响深远。

  (2)生日歌

  军训结束后生活委员将班级师生的生日统计出来,有同学过生日时,在黑板的左上角会写有“祝xxx生日快乐”,并且我们利用课余时间师生为他齐唱生日歌。

  2、主题班会教育活动

  一个学期以来,我们班级通过主题班会和黑板报开展了许多旨在从德育方面重塑学生的精神世界的梦想之路主题教育活动,从思想层面教育学生该做一个什么样的人。例如:《梦想之路之入学教育》、《梦想之路之目标理想教育》、《梦想之路之运动会总结》、《梦想之路之期中考试总结交流会》、《梦想之路之路途遥远勿忘初心的思想教育》、《梦想之路之密度操比赛活动得失教育》、《梦想之路之魅力教育》、《梦想之路之文明礼仪教育》、《梦想之路之成长反思教育》、《梦想之路之安全出行教育》、《梦想之路之榜样的力量》、《梦想之路之学期总结和新年畅想》。

  主题鲜明的教育活动是学生全面发展的主阵地,不仅对学生进行了思想品德的教育,而且陶冶了学生的道德情感,培养了学生的文明行为习惯和健康的心理素质,形成了正确的班级舆论,德育的内容真正潜移默化地融会进了学生的心灵。

  3、积极开展小组建设,强力推进课堂改革

  我班课改班级目标是:不求人人成功,但求人人进步,做最好的自己。为了实现这个目标,我们班级非常重视班级小组的建设。

  (1)选择组长

  选择组长最重要的应该是责任感和具有一定组织协调能力,而不是成绩优秀。

  (2)合理分组

  每组六人,根据学科成绩分上中下三层,讨论、展示时优先挑选bc层的,a层作必要补充,各科可以根据具体情况做必要调整。

  (3)小组长的培养

  定期开展小组长培训,组织优秀小组长经验交流,班主任要把主要精力放在对组长的培养上,这是一份细致而又坚巨的任务,所以要有耐心和爱心。在这个过程中要做好小组长的思想工作,让小组长逐步具备诚实、刚正、以身作则的基本素质,在实践中不断培养组长的组织能力和协调能力。

  (4)组内文化建设

  要不断创设小组内的文化建设,不断增强小组凝聚力,激发内驱力,实现更高层次的合作。我班通过主题周会对各学习小组的“小组名字”、简短的励志口号和激发组员奋进的目标,还有组歌在主题周会上进行了展示,效果非常好。并且还为小组购买了问题卡本,之后在和教师的交流中,他们反映小组合作学生的积极性非常高,效果也非常好。

  总结即将过去的一学期,自己认为还是干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:学生偏科现象严重,行为习惯还不够规范,班级制度落实力度不足,有时自己也会头脑发热,处理事情简单化,对学生要求过高,对学生问题卡的检查落实不到位等等。

  在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,一定努力创建一个让班级里的每个学生都享受到爱,受到尊重,让人人得到发展的机会,人人有所追求,人人都体验到快乐和成功的和谐的家园。

  以上为本人一学期以来班主任工作的情况,请领导和老师们批评指导,并借此机会,向关心、帮助我的各位领导和老师表示诚挚的谢意。

  班主任述职报告 13

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!

  光阴荏苒,岁月如梭,掐指一数,自己在班主任岗位上已工作快一学期了。初次接任八(3)班的班主任工作,从我内心来说,深感各方面的压力很大,然而学校领导给我安排了这项重任,我将下定决心不负重托,尽心尽力,尽职尽责把这项工作去扎实做好。今天,我作为一名最普通的班主任,利用这个交流的平台,把自己工作的心得和体会与大家一起分享一下,不足之处,望多多指导。下面我将从“爱”、“细”、“实”三个方面来谈谈我的班主任工作情况:

  一、把关爱播撒给每一位学生,让他们感受到温暖的阳光。

  1、宽爱后进生

  后进生的学习或纪律一般都比较差,但我作为班主任总是秉着平等尊重、宽爱理解他们,并用智慧去点燃他们人生能燃起的希望。记得当我开展班务工作两周以后,发现八(3)班存在的后进生比较多。他们表现最突出的问题有:学习态度不够端正、学习方法不够科学,甚至还有个别学生因网课期间失去了自我约束导致完全丧失了学习兴趣。眼看后进生存在诸多问题的严重性,如果不及时采取有效措施去改变他们,那么这不仅将制约整个班级的进步和发展,而且最严重的影响是在他们的青春年华里会留下永恒的伤痛,因此,在学校的每一天,我都走近他们的身边,给他们以更多的关注和投入,帮助他们树立正确的人生观,以古往今来名人为例去增强他们的人生自信,设法帮助他们克服自身的缺点,采取多鼓励少批评的方法。以宽容的心态对待他们的过失,用期待的心态等待他们的进步,用欣赏的目光关注他们的闪光点。例如:我班有一位男生,他的智力因素还可以,但由于在七下网课学习中自我约束力变得很差,经常利用手机打游戏,不听父母的劝阻,久而久之,学习上出现了严重问题,有很多基础知识没有掌握好。当他跨入八年级后,却成了班上比较突出的后进生。第一单元考试成绩一落千丈,家长也很着急,经常与我电话联系要求严加管教,但我也始终没有放弃对他的管教,多次找他谈心,了解他的学习、生活情况,并从各个方面对他作出了严格的要求。终于他改进了很多,学习态度端正了,学习兴趣增强了,通过后来的几次考试他的成绩都在逐步地提高。

  2、博爱中等生

  中等生的思想表现、学习成绩一般都处于班级的中间状态。这类学生有比上不足比下有余的思想,正是在这种思想的支配下,他们也就有一种知足常乐的意识,从而缺乏强烈的竞争意识,缺乏超越自我的斗志。他们的积极性、创造性不能被充分调动,潜能得不到激发,成绩平平淡淡。然而中等生是一个班级教学质量的中坚力量,对提升整个班级升入重点高中都具有重要作用。我作为八(3)班的班主任,从思想上高度重视和加强对中等生的教育和引导,始终如一地尊重、理解、信任他们,经常深入到中等生的中间,主动了解他们,给他们确立奋斗目标,并设立目标激励奖,以促使他们向优生转化,防止他们分化为后进生。例如:我班有一位女生,在七年级时,她的班级名次常在十五名左右徘徊,是一个中等生,这个成绩对升重点高中不太可靠。为了调动她的积极性,激发她的潜能,这学期,我让她参与到班级科代表的管理工作中来,她也很乐意地承担了这份工作,也没有辜负班主任对她的关爱。管理工作认真负责,自身的学习积极性也大大提高。通过几次考试,她的名次都跨入了班级前十。

  3、严爱优等生

  优等生的'学习成绩比较优异,在班级中他们犹如火车头、领头雁,对班级形成浓厚的学习氛围、对其他同学形成良好的学习态度和方法都有着潜在的引领作用。然而有时优等生在其他方面也存在一些缺点,往往容易被忽视和掩盖。对优等生存在的缺点,我经常去查找,坚决做到不忽视、严教育,时时敲响警钟,提醒他们做学问必先做人,不单是学业要优,更重要的是人品要优。例如:我班有一位男生,曾在管制刀具排查的过程中搜到了藏有很多发霉的馒头,通过调查是他连续几天买的馒头都没有吃完而留下的。虽然在班级里他的成绩比较优秀,但这件事可以看出他失去了“厉行节约”的美德。针对他的这种不良行为我很严厉地进行了批评教育,让他真正涵养一种“粒粒皆辛苦”的思想情怀。从那以后,他彻底改掉了浪费缺点,扬起了“品学兼优”的风帆努力前行。

  二、精细化管理,努力创建优秀文明班集体

  班级管理不仅是一门艺术,而且也是对班主任工作的高标准、严要求。为了把我班打造成一个守纪、乐学、文明向上的班集体,我做到了以下几方面:

  1、详细了解和观察学生

  初次接任八(3)的班主任工作,所有的学生对我来说都是陌生的,但我利用一些专题班会和课余时间与他们交流沟通,详细了解他们的家庭情况,是否单亲或留守,注意观察他们的学习和生活。例如:我班有一位成绩比较优秀的单亲女生,家庭条件不太好。有一天,我观察到她的表情与往常很不一样,于是把她叫来询问,原来是因意外丢失了五十元生活费而发愁。当时,我了解情况后,并拿出五十元钱给她补助生活费,及早让她的思想包袱卸了下来。作为班主任要善于全面地了解和观察学生,只有这样,才能顺利做好学生的管理工作。

  2、组建强有力的班委会

  常言道:“火车跑得快,全靠车头带”。班干部犹如整个班级的火车头,他们在班级的时间最长,能了解到班级最新、最真的情况,他们是班级制度的执行者、监督者。因此,培养一支有责任心的班干部队伍尤为重要。当我在组建八(3)班委会的时候,首先设立班级各个管理岗位,然后采取毛遂自荐和民主推荐的方法产生管理者。为了让班干部管理到位,我又把他们采取分级式管理,既实行分工明确,又实行团结协作,并授予他们更多的权力,获得更大的管理空间。把他们在管理中所发现的不良现象能自己解决的就让他们自己解决,而对于一些棘手的问题就反映给我一起解决。通过这种方式不仅培养和锻炼了学生的管理能力,而且对一个班级形成良好的班风起着不可磨灭的作用。

  3、量化管理制度

  俗话说:“没有规矩不成方圆”。要管理好一个班级,离不开完善的校规和班规。我在班上除了把学校所下发的校规给同学们细讲以外,还单独从学习、课堂、课间、寝室、安全、清洁等方面制定了一些比较细的班规,并在每一方面都安排了专人专管,严管学生的日常行为,亲临指导,力作模范。若有违反的学生,根据违反的程度作出相应的扣分。每到放假时,在全班公布情况并随时进行批评教育,同时还公布在班级家校微信群中,让家长清楚了解学生在校的表现情况,给家长提供一个与学生进行交流沟通的第一手资料,以达到共同教育的目的。通过这种管理,学生的违纪违规行为收敛了很多。

  三、求真务实,讲实效

  1、落实好学校的管理要求

  班主任工作都是在学校统一领导下开展的,在学校的每一天我都严格按照学校颁发的班主任管理理念,即:“三全”、“四讲”、“五走”去开展工作,力求把每一项管理工作都以实际行动落实到位。记得德育处向主任曾这样说过:“在班主任需要实到的每一个时间节点上,首先班主任以第一时间抢占在学生之前就可以把学生的不良行为消除在萌芽状态”。本学期以来,在走动管理上我也正践行着这种思想,加强班级管理,力争给学校交一份满意的答卷。

  2、落实好学生的家访工作

  家庭教育和学校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家长的理解和支持。我班单亲家庭和留守的学生比较多,本人特别注重与他们的家长交流。本学期以来,我实际走访和电访了很多学生的家庭,与家长沟通学生在校的表现情况,使家庭教育和学校教育同步结合,更好地促进了学生的健康成长。

  3、落实好与科任老师的联系

  班主任是班级工作的组织者和管理者,只有协调落实好与科任老师的联系,才能建立优秀的班集体。本学期以来,我与科任老师步调一致,目标统一,心往一处想,劲往一处使,联手把学生管理好。没有科任老师的密切配合,班主任工作的效果也只能是海市蜃楼。

  总之,班主任工作是一项艰辛而又繁琐的工作。在这一学期中,我的班主任工作已快结束了,总的来说,还是比较满意,没有辜负学校领导对我的期望。然而,我的班主任工作也难免存在一些不足,在工作方法上还有待于改进。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在未来的班主任工作中,我将更加尽职尽责,锐意进取,努力前行,把班主任工作开展的有声有色。

  谢谢大家!

  班主任述职报告 14

尊敬的各位领导,各位同事:

  大家好,我叫xx,现任碎矿车间副主任,主抓车间标准化建设工作,是我们碎矿车间不平凡的一年,虽然受供电供矿不足的影响,但我们车间全体员工在公司领导班子的正确领导下,在车间主任的带领下,我们团结一致,克服困难,在车间各项工作中取得了较好的成绩。

  (一)积极配合车间主任做好设备管理工作

  总的来说碎矿车间的设备管理工作取得了很好的成绩,车间按时按质按量完成了上级领导安排的各项检修任务,及时把握好了各台破碎机的衬板磨损周期,圆振筛的筛网磨损周期,有效利用了每月的停机检修时间,车间无非计划停机事故,无重大设备事故。

  (二)但取得成绩的同时,碎矿车间的设备管理工作还存在很大的不足:

  1.执行力还不够。

  2.机修班与生产班之间设备管理的互动还不够。

  3.车间设备知识培训还不够。

  4.细碎机上架体发热,环氧树脂开裂的根本故障还未找到,故障还是时有发生。

  标准化建设有成效

  柳叶枯黄,但他永远记得我们栽他时的艰辛,时光流逝,但我们永远记得在生产不正常的情况下公司为我们正常发工资的艰难,这就是羊拉,艰苦的.环境下铸就着暖暖的人心,我抱着感恩的心回顾的工作,有很多的辛酸,但更多的还是欢笑,进入迪庆矿业,我结束了漂泊的生活,有了自己的家庭,进入一选厂我改变了暴躁的脾气,结识了一群相亲相爱的朋友,进入碎矿车间我丢弃了胡乱混日的想法,有了明确的志向,从一个操作工到一名副班长,从一名副班长到一名班长,从一名班长到现在的副工段长,我感谢迪庆矿业给我这么好的舞台。一年的工作忙忙碌碌,自己深知作为一名副工段长,自己要有公仆的能力,作为一名共产党员,自己要具备榜样的力量,作为一名选矿技术员,自己要有强硬的技能,所以初出茅庐的我在接下来的工作中要不断的学习,提高管理能力,提高自身修为,提高技能水平,解放思想,创新创效,这样才能跟上日益发展的时代步伐,从而更好的实现自己的人生价值,更好的回报为我们搭建舞台的迪庆矿业。

  我的述职完毕,谢谢大家。

  班主任述职报告 15

尊敬的领导:

  您好!

  一年来,我在平凡的岗位上努力工作,取得了优异的成绩,赢得了学校领导的肯定,同事的赞赏,学生的尊敬和家长的'好评。

  一、热爱学生,用爱心点亮孩子心中的那盏灯

  “爱”字当头,“责”字为重。身为班主任,我关爱每一个孩子,面对不同的学生,总能探索不同的方法悉心地教育,从而达到最佳的教育效果。如果说我的“严格在左,慈爱在右”让优生把握住了成长的方向,那么对待后进生,我会讲究“以心交心”。

  这学期担任xx年级班主任,琐碎的事特别多,但是我却充满激情与活力,并在本校率先建立班级博客xx筑梦中队,里面丰富的教学活动与教学理念,得到广大家长和同行的好评。采得百花成蜜后,为谁辛苦为谁甜?答案只有一个:一切为了孩子!

  二、爱岗敬业——路漫漫其修远兮,吾将上下而求索

  “教无涯,学亦无涯。”身为一名语文教师,我谦虚好学,刻苦钻研,不断创新。教学上,我追求扎实高效的语文课堂和别出心裁的教学设计,课堂中以学生为本,引导学生主动快乐地学习。在我的悉心教育下,班级成绩名列前茅。而本人也非常积极地参加各类培训、比赛,带头在校、学区和县里上公开课,撰写论文和案例多次获县级一二等奖。业余时间,我还培养自己朗诵、演讲、舞蹈、文学等兴趣爱好,在xx小学教师中华经典朗诵大赛中,再次荣获二等奖,在xx省少年文学之星征文比赛中荣获“优秀奖”、“园丁奖”。

  工作的尽职尽责,教育教学成绩的出色,使我在平凡的岗位上收获了美丽。学生和家长们的肯定给了我许多欣慰,也让我更加富有热忱投身教育事业。

  “虽然充满劳绩,但我愿诗意地栖居在教育的土地上。”

  班主任述职报告 16

  一、严于律己,认真履职

  我以高度的热情、责任心,严谨的工作作风,关心全体学生,努力使自己成为学生心中的良师益友。认真履职,兢兢业业的耕耘在教育、教学第一线,孜孜探索如何为学生的成长、成功奠基。

  二、扎根课堂,勇于实践

  我教学上注重史料的分析、运用,在呈现历史生动的一面的同时引导学生掌握历史学习的方法,建构认识历史的证据链,培养历史的思维能力。20xx年3月开设区级公开课《戊戌变法》,获得评价为优秀。20xx年1月参加长三角千所项目结对学校20xx年中小学微课评选活动,制作的微课《造纸术的发明》、《探究西安事变》均获市二等奖;20xx年6月参加一师一优课一课一名师评选,课例被评为20xx年度部级优课。20xx年9月,在嘉定区教育学院组织关键教育事件”征文评选活动中,撰写的《由“一部柔美的历史”所想到的`学史态度》获三等奖。我注重总结、研究,围绕历史的时空观念,撰写的论文《“图”以载道培育历史时空观念》20xx年9月在《进修与研究》第4期发表。围绕历史学科核心素养,就落实“国家意识”目标的教学建议举要,以《抗日战争的胜利》、《南北战争》课题为例,进行四个层次设计,于20xx年5月刊登于书籍《中学历史学科核心素养教学实践研究》一书中。

  三、勤于学习,辐射引领

  本年度,我始终将学习的知识内化为自己的学识,有效的开展实践研究,积极发挥辐射引领作用。9月5日,在全区初中历史教研组长会议上,结合xxxx学年第二学期质量调研七年级历史试卷分析的思考做了微报告《型错误分析 改进教学策略》; 10月10日,结合孙建历史名师工作室的相关研究,在全区初中历史教师研讨活动中,做了微报告《“图”以载道 培育历史时空观念》。

  四、突破自我,努力提升

  上半年,我担任七(7)班班主任一职,在班级建设中,我遵循学生的发展规律,从学生的成长角度,做好相关班级、学生管理工作,9月,被评为校优秀班主任。9月起,服从上级组织的需要,借调至教育学院,担任初中历史教研员。在此期间,11月上海市对嘉定区课程与教学调研,根据区相关要求,在规定时间内保质保量完成相关点上学校预调研、材料的检查、问题清单反馈等工作;组织3次区中学历史教研工作、教学新秀评选等,工作虽面临诸多挑战,但我虚心请教,努力提升自己的教育、教学、教研水平。

  班主任述职报告 17

  我是xx,x中职运算机x班班主任工作。在这一学年以来我以《毕节职业技术学院班主任考核制度》为根据,严格实行学校要求的工作计划,展开班级管理,推行素养教育,努力使10计(1)班的学生在班内凝造成一种团结向上、爱学习的风气。

  一、对学生进行思想品德教育

  充分利用班会,对学生进行思想素养教育,如文明礼貌教育,心理素养教育,学习态度教育,利用课余时间跟学习或纪律差的学生进行谈心,讲道理,并在必要时与学生家长联系,获得家长的配合,从而方便了教师的教育工作的展开。

  二、班集体建设

  自从第一学期的篮球比赛开始我就了解到:该班学生的集体荣誉感较差,对班上的事务不关心,少数班干的管理能力差,不敢管,也懒得管,有情形不向老师汇报。针对这些情形,我们根据平时的表现及科任老师的评判,重新选了学习委员、生活委员和团支书。并想出尽可能的方法来调动学生的积极性,让大家都来为这个班出一分力。

  第一,常常组织班干开班委会,与学生接触交谈,了解班干的工作表现和工作上的困难,有什么不足之处就给予指导,发觉和培养班内的积极分子,明确落实班干的责任,通过以上的一系列措施,班干部的威信在班内逐渐得以建立起来了。其次,在班内确立正确的集体舆论。大力夸奖好人好事或学习勤奋的学生。教育无小事,哪怕是把地上的一张纸捡到垃圾桶这样的小事我也在全班夸奖,不断发掘学生的闪光点,让这些小星星为其他同学建立榜样;批评抵制毛病的思想行动和歪风邪气,这些措施确切为许多关心班集体的同学“壮了胆”,使越来越多的同学敢于揭发和批评不良行动。

  三、严格实行班规班纪

  良好的班风是管理好班级的条件,我们班一直有一个班级情报员对班里旷课、迟到、违背课堂纪律的学生进行记录,我定期对记录进行检查,并对相干的同学进行处理。逃课是一种习惯,只要能克制住他们,久而久之,他们也就习惯不逃课了,因此我们班的课堂纪律和出勤率都得了科任老师的夸奖。

  四、鼓励学生积极参与各种活动

  利用班会时间展开各种活动提高学生的积极性,如为了提拔学生参与礼仪知识比赛,我班利用班会展开演讲比赛,对学生的`演讲提出建议,使其不断提高演讲能力,本次比赛中郑红梅获得了优秀奖。为了学生参加学院组织的“党旗下的成长”和“感恩的心”的征文比赛,我要求我们班的每个同学都写了两个主题的文章各一篇,并帮其修改,找出比较好的参与比赛,其中陈姗和王亚娟获得了一等奖,杨艳获得了三等奖,因此,学生们都有了爱好和积极性去参加比赛,上学期学院组织的活动中几乎都有我们班同学的身影,并且表现都很好。

  在一学年的教学中,虽然本班级整体现象良好,但是由于我的体会还很欠缺,所以在管理和处理一些现象的进程中仍旧存在很多的问题,在今后的班级管理中要不断吸取体会教训,不断学习,把班主任的管理工作做得更好。

  班主任述职报告 18

尊敬的领导:

  您好!

  本学期的工作虽然提前结束,但是我认为这半学期是xx幼儿园正在不断进步的半学期,因为工作用心去干,必定会有收获,但这收获需要时间,我们幼儿园全体教职工会把幼儿园这一信誉,声望大楼,打好地基,扎扎实实筑造索伦人民心目中最好的幼儿园形象大楼,本学期幼儿园工作完成情况如下;

  一、教师高尚的职业道德,塑造幼儿园的.灵魂

  本学期的工作顺利,是因为一个德高望重的校长,给予幼儿园许多关心,同时也有我们的教师,以德为本,团结奋进,顾全大局,不光自身具有较高的道德情操,对工作认真负责,积极进取,而且对我们幼儿园的孩子,百般呵护,受到家长的好评,推动了幼儿园整体工作,也为幼儿园今后的开展打下坚实根底。

  二、教学管理工作不断推陈出新

  我们是农村幼儿园,自幼儿园开园以来不断总结经验,我们要在探索中求得开展,针对农村地区特点,百姓思想特点,拿出最适合我们的教学方案。如本学期每周开展了多节英语课,识字课,美术课,剪纸课,目的是开发幼儿,可以说教学工作在不断创新,不断进步,但是与目标还相差很远,我们也会继续努力。

  三、幼儿园平安卫生工作落到实处

  1、号召全体职工,树立平安第一,以人为本思想。把幼儿园人身平安放在首位,具有高度的责任感,本学期无重大事故发生。

  2、制定了值班、值宿制度,及取暖的各项制度,使各项工作平安进行,并做好检查指导,发现问题及时解决或上报校长。

  3、幼儿园卫生每日清扫并全天保持干净,建立检查制度。

  4、食堂平安卫生每日做好监督工作无任何意外发生,受到家长的信任。

  四、家园联系,真抓实干

  本学期召开了家长会,大多数家长都积极参加,由本班班主任主持,并由学校领导亲自参加并讲话,会议受到了意想不到的效果,可以说幼儿园的工作离不开家长今后更进一步促进家园联系工作。

  总之,幼儿园是在学校领导,家长及全体教职工的关心努力下开展的,相信多方努力,xx幼儿园定会更加灿烂辉煌。

  班主任述职报告 19

尊敬的领导:

  您好!

  20xx年对我来说是一个充实的年份。本年度我仍然坚持“务实求真,谦虚谨慎”的工作理念,从做好自己的本质工作着手,逐步提升自己的工作能力。

  一、教学教研工作

  1、认真开展教学工作,在创新中求发展。我一直严格要求自己,在自己平凡的岗位上兢兢业业、尽职尽责,刻苦钻研,努力提升自己的业务水平。我工作勤奋认真,教学方式新颖灵活,符合学生的实际水平,在教学上,我坚持探究式、启发式、主体式等研究性的教学方式,始终坚持从学生的实际出发,因材施教,注重发展学生自主学习和合作学习的能力,以扎实的专业基础知识、灵活新颖的教学方法、严谨的治学态度和强烈的责任感赢得各方面的肯定和学生的欢迎。

  2、积极参加学科教研活动,不断提升教学水平。我始终重视教研工作,把成为一名学者型的教师作为自己的奋斗目标,不断鞭策自己勤奋学习,努力提高自己的理论水平。

  3、积极深入课堂听课学习。上半年听课74节,下半年听课32节。

  4、指导青年教师xx。在工作中尽量给予支持帮助,毫无保留地传授自己的教学心得。

  二、年级部工作

  担任年级部副主任期间,能够从学校的.大局出发。根据学校和年级特点制定工作计划,配合校长室、各个处室开展活动。坚持每天早晨在7:00之前到校,每周至少有三次晚间自觉留在年级部,巡视年级的状况,发现问题及时整改。在工作中尽自己的最大能力为老师们服务,帮助老师们解决在工作上遇到的各类问题。因此,本人在20xx年度能够做到不迟到、不早退,出满勤。坚持每周至少将两篇工作中反思、总结上传个人博客。

  三、班主任工作

  本年度,我所带的班级是一个美术班。根据班情,同学们将班名定为“x班”。在“将简单的事情做到最好,你会成为最优秀的人”的班训指导下,x班将常规放在第一位。坚信:只有良好的行为规范,才有优异的成绩。目前,所带班级的风气,同学的集体荣誉感,班级凝聚力都比在高一时更进一步。

  我班继续采取班委分担责任制,班长总体负责班级各项事务,具体负责体育、宣传、班级纪律和班级安全事务等。副班长具体负责班级的卫生、生活。团支部负责团的各项事务等等。班委干部各负其责,负责每天的班级事务,并将班级常规中的各项事宜进行记录,反馈。以便班级同学及时整改。定期召开班委会,班委反馈班级一段时期内的情况,集思广益,寻找出管理班级的有效措施和方法。

  目前,班委干部能够将自己的本质工作放在心上,主动针对班级的内部问题提出建议,商讨对策。如,本学期,我班级的包干区范围大,任务重,班委们看见劳动委员比较累,比较辛苦,提出设置两个劳动委员的建议,由劳动委员x和x分别负责包干区和教室卫生,取得了良好的效果。

  因此,我班级的月常规考核在学校名列前茅,每个月都能获得五面以上的流动红旗。多次在校周常规考核中获得第一名。

  通过各类活动和展示,激发班委干部的工作热情。如班级白板报先后以“班委赞”和“夸夸校小组长”为主题,让班级同学从正面评价班委的工作,树立班委干部在班级管理中的热情。

  积极配合学校政教处开展各类活动。在学校的高效课堂现场会上,我班的班级文化和教室环境布置受到参观领导的一致好评。我班也率先在年级,乃至全校设置了个性班牌、班名牌,并向全校推广。

  积极参加学校组织的各类活动,如教师节展板制作、各类征文、冬季三项运动会等。通过这些活动尽展班级风采。

  重视提高学生的学习成绩一直是我班级工作的重点。我校组建美术班是为同学们升入大学提供途径。而这条途径只有建立在良好学习成绩的基础上才能实现。平时注重对学生的学法指导。通过与学生之间的交流谈心,了解学生在不同阶段的学习状况。针对学生的个性特色给予点拨、指导、激励。让学生树立正确的目标,对自己的学习充满信心。通过各类主题班会,通过学生和老师的经验介绍,供班级同学参考。高二年级的小高考在即,在班级任课老师的协助下,x班的同学们都在“鼓足干劲,力争上游”,争取好的考试成绩。在此,我代表班级同学对我班的任课老师说声“谢谢”、“你们辛苦了”!以上是我个人年度小结,请各位批评指正。

  班主任述职报告 20

尊敬的领导:

  本学期我担任一(3)班班主任,面对47个朝气蓬勃,有思想,有感情,自我表现欲强的一年级学生,一个学期下来给我最最强烈的体会是:班主任工作中既要有宏观的群体管理,又要有微观的个性发展;要有强烈的前瞻性;工作更要细致的落实到位,只有这样才能使学生在班上健康全面发展。本学期我把班级工作的重点落实在培养学生良好的行为习惯上,在“细、实、活”上下功夫,力求收到较好的成效。我针对我们班活泼好动的特点,做了如下的工作:

  1、培养学生的良好习惯

  一年级学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸引学生的注意力,组织好学生的`纪律。利用晨会课、思品课学习学校规章制度,提醒学生做好上课准备工作,并且在课后注意观察学生的行为,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

  2、培养良好的班集体

  班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。集体活动,最能培养学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生积极参加学校的各项活动,如广播操比赛、“每月之星”评比等。每天一大早,我总是早早到校,放学了就协助学生搞好卫生工作,这样,学生不仅养成逐步养成热爱劳动的好习惯,而且时刻想为自己的班集体争光,在校举行的广播操比赛中,荣获佳绩。通过各项活动展示学生各方面的才能,发展个性,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。

  3、做好学生的安全教育工作

  安全教育课我不会挪作他用,在课上,我教育学生遵守交通规则,注意人身安全,不下河洗澡,不到危险地带玩耍,注意食品安全,不购买小摊小贩出售的不洁食品。学生课间玩耍时也要求他们注意团结,不打架,以免出现事故。把安全隐患消灭在萌芽状态。

  一年级班主任述职报告

尊敬的各位领导、教师:

  大家好!

  这学期我担任了一年级语文教师兼班主任,工作量大了,肩负的责任也重了。本着“以人为本,全面发展的”原则,我对刚入学的新生开始了德智体美劳的启蒙教育,以求达到预期效果,但在教育教学过程中完全不像我想象的那么顺利,很多规章制度在不得已的情况下暂停了。以下是这学期工作中出现的问题:

  一、日常管理

  一年级小学生刚从幼儿园升入小学,活泼,好动,贪玩,好奇心强,可塑性强是他们最主要的特点,这是暑假期间我对刚入学的小学生详细的研究结论。原以为有了这些就可以管好一个班,可事实却大相径庭。倘若三、四十个小学生,我还是可以应对得了,但面对性格各异的.六十个小学生,我就力不从心了。现在的家庭大多一两个子女,这些小公主、小皇帝们平日里被众多爱包裹着,传统的管理模式非但不起效果,反而激起他们对老师的反感,对学习的厌倦,年轻的新一代家长不但要学习成绩,而且也不允许教师打骂自己的小孩,这在一定程度上增大了教学管理难度,也对教师提出了新的挑战。刚开学,我对这些入学生进行了为期一周的日常行为规范,小学生基本礼仪训练,取得了一些成果。但在接下来的管理当中,问题还是层出不穷,如教室纸片多,上课乱吵乱起哄,打架,偷东西等等,令我束手无策。我采用讲故事,讲道理的方法对他们进行德育教育,基本上不起什么效果,问题依然存在,后来借鉴攀登英语的小组管理制,制定了相关的评价制度,起初效果很好,但是由于时间关系,评价措施不完善等原因被迫中止。也采用过奖励法,可还是没能坚持下去,究其原因是我个人没那么多时间。有时,因为太生气了,因打过他们,但事后又觉得很后悔。经过这段时间的反复思考总结,我认为之所以班里会出现这么多问题,学生小是一方面的原因,最主要的原因还在于我个人管理能力差,缺乏家校联系相配合。

  二、课堂教学

  首先没有亲自对刚入学学生的学习情况进行一次摸底是造成这学期教学急促的一个重要的原因。其次一年级语文知识简单,没有很好很科学的进行教学设计,以至于课堂教学质量不是很好。再次一年级学生作业布置及完成情况尊在诸多问题,但没有想出更切合实际的解决方案。另外,对学生效果的检测评估制度不完善。

  经过一学期的探索,有失误,但也也有成功的地方。例如通过这学期的努力,百分之九十五的学生已接受了我这个新语文老师及语文这门学科,“课前三分钟诗歌诵读”实验已初见成效,每天临摹一张字并由我亲自审阅的做法也受到了家长们的一致认可,学生基本可以讲普通话,具备了一些基本的语文素养……

  教书育人,是一件很不容易的事,或许付出百倍的心血和汗水才有可能浇灌出一朵美丽的小花。我不是经验丰富名师,但是我会尽最大的努力不使花儿在我手中枯萎,凋谢!

  班主任述职报告 21

尊敬的各位领导、教师:

  大家好!

  转眼间我协助夏校长和吴主任管理教学工作已近两年时间了,近两年多来,我的工作得到学校领导和各位老师的大力支持和帮助,在此我表示衷心的感谢!

  总结这近两年的工作,我心中经常在反思,我在学校教育教学工作中应该扮演什么角色,该做些什么工作,怎样把它做好,做的让领导和老师们满意,做出真正的成绩。有了这些追问与反思,我的工作忽然变得忙碌而充实起来。现在我发现自己在不断地成熟,不断地进步。

  现在就我近两年的工作向各位领导和老师做个详细的汇报:

  一、思想上不断成熟,加深了对责任的理解。

  担任普通教师时,我只注重自身利益的得失,只顾搞好自身的教育教学工作,替学校和全体教职工想的不多。现在我知道了我肩上的责任,想问题要全面考虑,做事情要以大局为重,因而在工作中我也能够做到不计较个人得失,把学校的事看成是自己的事,把学校的责任当成自己的责任。我不仅要替自己工作,还要替学校和老师们在教学上服好务,站好岗,替教学线上的另外两位领导分忧,共同抓好教育教学工作,进一步提高我校教学质量。

  按照学校的安排,每周五和周日我和夏校长值日。朝读课检查老师的到岗情况,督促学生打扫清洁,中午督促学生午睡,下午第一节课查老师的到班和上课情况,放学时到校门口协助门卫放学,周日清查学生的返校情况,晚上督促学生就寝,除此之外还要完成好自己的语文教学工作和管理好所带的班级。开始我还觉得很辛苦,很累,有一种想向别人倾述或抱怨的强烈想法,可一想到自己的责任,便觉得自己的辛苦不算什么,把它当成对自己的锻炼,这样反而有利于自己的成长。

  教导处的事情多,活动多,经费开支大,由我经手的开支都能如实的报帐,不报私人的开支,不报与教学无关的开支,不占学校一分一厘的便宜。

  二、实践中学习业务,在多角色中成长。

  从进入教导处的第一天起,我就意识到了自己责任的重要,作为教导处副主任教什么,导什么,作为学校教学的骨干怎样起到引领作用?

  在语文教学上,我能较好的完成语文常规教学工作中的备、教、辅、改、考、评等工作。能根据学生的实际情况来设计教学环节,开展课堂教学。在丰富语文教学方面,能主动地多开展各项语文活动,促进学生全面的发展。

  在班主任工作中,我积极地做好学生思想工作和稳定工作,鼓励学生学习。

  在教导处工作中,我较好地完成了上级教育主管部门和学校领导安排的各项工作。

  在众多的工作角色中,我不断地摸索、实践,学会了如何处理好这三者的关系,懂得了如何去做好这众多的工作,从而提高了我自身成长的速度。

  三、工作中锻炼能力,树立了服务的意识。

  除了担任班主任工作之外,我还接触了许多新的教务工作,这些工作锻炼了我的能力,同时也树立了要为大家服务的意识。

  1、做好学校常规管理的监督检查工作。从每学期期初的规章制度的整理与装订,各科新授计划与复习计划的制订,教学研讨课的安排,每月月查的检查,期中、期末的考务工作、期末档案的整理与装订,学生档案工作的建设与管理,周报的征订以及教导处其他活动的工作,我都能认真的完成。

  2、组织学校的校本教研活动。在校长室和吴主任的指导下,每学期组织好学校以“洋思”为课题的校本教研活动。每学期安排两次听评课活动,积极组织教师参与听课与评课活动。通过集体备课-上课-听课-评课研讨的形式进行,活动重在评课,通过评课这一手段增强教师的业务能力,提高教师的教研能力,提高教学质量。

  3、积极协助做好学校的各项临时工作。从迎接校长考评到教研室的教学检查、远程教育的检查;从教师继续教育学分的统计到教师外出学习、学生竞赛的带队;从各项教学活动初的计划到活动结束后的总结、整理。由于工作的勤恳,我发现自己的能力在不断地提高,对老师们的`服务意识也越来越强。

  四、反思自身的不足,促进自己再提高。

  自身存在的问题:

  学习观念还是不足,科研能力还是不够,教导业务能力不强,作为学校抓教学的一名成员,应该把学习、科研作为工作中最重要的一部分,只有思想成熟了,业务精通了,理念领先了才能充分发挥自己在这一职务上的作用。

  对教学工作的思考:

  1、教研是提高教师业务水平的一个良好的平台,是提高教学质量行之有效的一个平台。我认为应扎实的开展教研活动,充分发挥教研组和备课组的带头作用,让教研活动和教学竞赛真正有效的开展起来,不走过场,不走形式。对教研工作的评价,学校应有一个完整的可行的操作性强方案来规范,使之提高老师参与教研的积极性,使学校多出学科带头人和优秀教师。

  2、真正运用好远程教育资源,上好远程教育课。为此我们应定期整理远程教育资源,定期向老师公布资源,指导并规范老师使用好这个公共资源。

  3、适当的在学生中开展各项与教学有关的活动,调动学生学习的积极性。

  我们可以开展美文、诗歌的朗读比赛、演讲比赛,作文竞赛、英语沙龙活动,体操比赛,运动会,各种形式的主题班会等,以此激发学生的学生兴趣,让学生获得成就感和愉悦感。

  4、加强教师业务档案建设,记录教师的成长。

  5、在教学上,领导要加强与老师沟通与探讨,从而加强对教学的跟踪管理

  6、在“转差”工作上,我们要落实到实处,不能停留在口头上,应拿出具体的学困生转化方案来,促进我校教育教学质量的提高。

  “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我希望在以后的工作中能更多的得到各位领导和老师的关心和帮助,让我在教学上能成为引领者、带头人;在管理上做好监督者、推动者;在工作中履行工作职责,做好上下级的沟通者、联络者;在为人上,努力成为老师们信任的朋友,领导们得力的助手,学生们认可的老师,家长们信赖的老师。

  班主任述职报告 22

  一年的辛苦耕耘即将结束。在担任四年级一班班主任的工作中,认真完成学校布置的各项工作,重视班风、学风的培养及行为养成教育,深入了解每个学生的思想动态。严格管理,进取与家长配合,我在和科任教师的努力配合下,创造了一个团结向上,富有朝气的班团体。现说一下本学期我的一些工作做法:

  一、低起点、严要求

  此刻的孩子在家当皇帝、当公主习惯了,就不习惯被人管着。针对这种情景,每个学期我都是从零要求,每学期我都按“低起点、严要求”的思路去做,把各种“规范”“准则”“守则”“提倡”“不准”进行归类,分成层次,逐渐要求学生去做。在螺旋中上升,学生所养成的习惯牢不可破,并且学生感受到的压力也小得多,比起一下子提出几十条要求的效果要明显得多。因为你对他仅有一条要求,好落实,易操作,便检查,你要求严一些,学生也容易理解。

  二、重过程、轻结果

  在班级管理中,过程重于结果,因为有许多事情的结果是不可控的,例如开学初我们班作为学校的推荐班代表学校去参加艺术节比赛,之前的排练中,同学们一周内学会了一首新的颇有难度的曲目,然后每一天排练,熟练后练习表情等等,真的每个孩子包括我和杨培培教师都十二分尽力,结果虽然我们是小学组第二名,可是我告诉孩子们,他们在所有人心目中都是最棒的;例如打扫卫生,每位同学都尽心尽责,作为班主任的我看了都十二分地满意,可是只要评比,总有一、二、三之分啊!这时候的学生最需要的就是班主任的认同和鼓励。如果你十分看重结果,学生定会大失所望。所以教给孩子,凡事我们付出十分的努力,结果不是我们所能控制的,用一颗平常心对待即可。

  低起点、严要求;重过程、轻结果,不是一时心血来潮的产物,它是贴合教育规律的,人的学习、成长过程就是由易到难,由简到繁螺旋上升的过程,在这过程中,只要有了付出,就该得到肯定,况且,当小收获积累到必须程度的时候,就自然成就大丰收。(班里的成绩)

  要想当好班主任,就必须不断提高自身素质和修养。在长期的班主任工作中,我灵活地使用静动效应,效果不错。

  情感效应

  高尔基说:“谁爱孩子,孩子就爱他,仅有爱孩子的人,他才能够教育好孩子。”作为班主任,切忌把个人情绪带到育人工作中来。班主任的一举一动,都被学生视为楷模,都会加以模仿和效法。班主任要想顺利地开展工作,就必须和颜悦色、深入细致地观察学生、了解学生、研究学生,追求教育的情感效应。

  语言效应

  斯维特洛夫说得好:“幽默是教师的第一位助手。”它趣在逗中,意在趣外,是班主任工作的一剂良药。恰如其分地运用幽默,会使师生关系倍加融洽,促进师生间情感与智慧的交流。美国保罗韦地博士曾向九万名学生进行调查,从中得出结论:学生最喜欢具有幽默感的教师。所以,班主任在应对学生过错时,要善于运用幽默语言激励、唤醒、帮忙、鼓舞学生,使他们感到“读书乐”而又“乐读书”。

  行为效应

  作为班主任不仅仅要运用语言艺术,还需要运用行为艺术,做到言行一致,在行动中塑造形象,要形象中产生魅力。孔子曰:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不行。”所以,班主任必须以严谨治学、严于律己的师范行为去感化学生。否则,班主任道理讲得再动听,也不会起到任何教育的效果。

  神态效应

  对学生来说,最注意的莫过于班主任的“脸色”。学生能从班主任的.脸色中领悟出喜怒哀乐,进而揣摩教师的心理,从而做出相应的反应。根据少年儿童的心理特点,犯错误孩子的自尊心和自卑感常常交织在一齐,交处于矛盾之中,如果班主任面带友善、信任和宽容,学生就会愉快地理解教师的教诲,用实际行动去改正自我的过错。

  作为一位年轻的班主任,以后的工作中我还要摆正位置、多学。办公室里有很多班主任都是优秀的有经验的老班主任,我要善于“偷”学;我还要从名家著作中多读多学;抓住时机、多做。班级的很多工作中我可能会显得很笨拙,很多事不明白从何做起,这时我相信一点:勤能补拙,所以我要多看、多做;搞好关系、多沟通班主任工作不是单个人的孤立的活动,工作中除了认真负责外还要善于处理好各种关系,比如处理好师生关系,处理好与同事的关系,领导的关系等;调整心态、多反省。回顾过去的班主任工作,在我跟学生取得共同成长的过程中,心中充满感激。

  回顾过去的班主任工作,在我跟学生取得共同成长的过程中,心中充满感激。我觉得只要自我充满爱心,关心和爱护他们,并严格地要求和教育他们,爱中有严,严中有爱,爱严结合,细致入微,必须会到达令人满意的效果。

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