欢迎来到原中小学教育资源网!

劳动监察大队半年工作总结

工作总结 时间:2017-06-20 我要投稿
【www.ruiwen.com - 工作总结】

  劳动监督是保障劳动法得以切实贯彻执行的重要手段,具有监督主体的广泛性、监督对象的特定性、监督内容的全面性、监督性质的多样性等特征。以下是关于劳动监察大队半年个人工作总结三篇,欢迎阅读!

  劳动监察大队半年工作总结一

  今年上半年我队在局党组的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以构建和谐劳动关系为目标,坚决贯彻执行《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》等劳动保障法律法规,全力维护用人单位与劳动者合法权益,全面完成半年工作目标任务,现将半年来工作开展情况及下半年工作打算汇报如下:

  一、工作开展情况

  (一)积极开展农民工工资清欠工作,确保社会稳定

  今年我队高度重视农民工工资清欠工作,按照早安排、早部署、早发现、早消除的原则深入基层厂矿一线进行专项检查,共为195名农民工追回工资25.2803万元,确保了社会稳定。

  (二)严格执法,依法办案,案件结案率为100%

  上半年共受理各类投诉、举报案件10件,结案10件,结案率100%。受理工伤认定申请60件,认定46件,案件结案率为100%。

  (三)组织开展用人单位用工信息采集工作

  目前我市240多名信息采集员已全部培训完毕,采集工作已于2010年6月1日全面启动,目前工作进展顺利。

  (四)严格执行工资保证金制度

  目前共收取8家单位的工资保证金536000元,按规定退取4家单位的工资保证金125000元。

  (五)年审工作

  今年我局的年审工作任务为410户,截止目前我队已完成215户,占目标任务数的52.43%。目前我队正加大工作力度,确保目标任务的完成。

  (六)开展农民工劳动合同签订、工资支付情况

  用人单位执行《劳动合同法》情况、禁止使用童工情况等多个专项检查,取得了明显的效果。

  (七)处理突发事件7件,处理信访件2件。

  (八)开展用人单位流动人口数据采集工作。

  (九)积极做好老工伤的相关工作,切实减轻企业负担。

  (十)积极参加全局的森林防火、抗旱救灾、临时劳务市场清理等中心工作。

  (十一)做好局党组安排的其它工作。

  二、存在的问题

  今年劳动保障监察大队开展的专项检查较多、各项工作任务压力较大,劳动保障监察大队在劳动保障监察案件的办理、工伤认定、工资保证金收缴、用人单位信息调查与局中心工作上疲于应付,人员不足的情况较为明显;为改变主动我队主动监察能力的不足,需新增工作人员一名,改变目前现状。

  劳动监察大队半年工作总结二

  劳动保障监察局在局党委的正确领导和上级部门指导下,认真学习落实科学发展观,从构建和谐社会的高度,认真贯彻各级关于劳动保障监察工作指示精神,积极开展劳动保障监察执法工作,加强咨询接待,及时处理违法行为,为维护社会稳定,维护劳动者合法权益,推进劳动保障监察事业的科学发展,构建和谐新郑做出了应有的贡献。

  一、201x年上半年工作情况

  1、201x年上半年共计检查 户

  2、摸排建筑工地 22家。

  3、上访案件共计13起,解决农民工上访案件 9起,解决农民工工资共计203万元。

  4、征缴农民工工资保证金93万元

  5、建立了太和区劳动监察局网站

  工作中出现的问题

  201x年初在我区出现了,多起农民工上访案件,其中以南郡天下满晓光项目经理部和富凯隆达马枫项目经理部,情况极为严重。也为我对农民工欠薪的案件敲起了警钟。在快速的解决这两起案件后,我重新布置监察局对太和区辖区内的所有建筑企业进行了摸排,目前,太和区共有6个在建项目,12家建筑企业,22个项目经理部,已经追缴农民工工资保证金近93万元,其他在建工程也在追缴过程中。

  在日常检查过程中,我将现有人员分为南北两组,同时进行日常检查,提高了工作的效率,截止到目前为止,日常检查共计x户。

  两网化建设已经开始,但从目前来看,三级网格以划分完成、网格化建设登记400户和兼职监察员协管员人员名单已完成,太和区劳动监察局网站已建成,正在运行之中。下面对车辆的配备,日常监察的装备的配备和网络平台中心的建设是两网化建设的重点。

  二、加强劳动保障法律法规宣传。

  深入用人单位进行劳动法律法规培训。要求用人单位采用公示牌的形式将劳动保障相关法律、法规制度公布上墙,加大对用人单位遵守劳动保障法律法规的宣传力度,从源头上维护好劳动者合法权益。

  同时,通过报纸、电视、网络等现代媒体深入宣传,提高劳动保障监察工作的社会认知度,努力营造全社会共同关心、维护劳动者合法权益的良好氛围。

  三、对以后工作的安排及重点

  根据“十一”、和年末元旦是劳动违法案件发生相对集中的时期,且这一时期发生的劳动违法案件大都带有突发性、群体性的特点,在劳动保障监察工作中适时地提出“突出重点、主动出击、预防为主、查防并举”的十六字指导方针,我们形成了“隐患问题提前查,普遍问题全区查,重点行业专项查,重点地区重点查”的基本方式,利用每次的专项检查把可能发生劳资纠纷的问题消灭在萌芽状态。

  劳动保障监察工作将依然十分繁重,劳动关系日趋复杂化给监察工作提出了更高的要求,为此接下来劳动保障监察工作要抓好以下几方面工作:

  第一,加强自身劳动保障监察工作的业务水平。

  第二,把握一条主线—切实维护劳动者合法权益,为职工维权为企业服务的意识要进一步强化,做到有法可依,执法必严。

  第三,加强农民工工资月报制度。做到每月必报。建立建筑企业农民工合同台账制度。

  第四,加强对个体工商户和企业的劳动合同管理规范性。

相关文章:

1.最新上半年工作总结

2.2017年社区党建工作半年总结

3.保险公司上半年工作总结

4.2017党建工作半年工作总结

5.上半年安全生产工作总结

6.半年工作总结结束语

7.半年工作总结汇编

8.科主任上半年工作总结

9.入职半年工作总结

10.总经理助理上半年工作总结

热门文章